【18卒】安川電機の冬インターン体験記（理系/みらい館見学）No.1740（福岡教育大学/女性）（2018/2/7公開）

会社説明会の後の質疑応答の時間に社員の方から詳しいお話しを聞くことができた。内容としては、社内の雰囲気や福利厚生などかなり突っ込んだ質問に対しても赤裸々に答えてもらえた。また、合同説明会の時と説明内容はほぼ同じであったら、説明者が別の人であったため、別の視点から話を聞くことができた。

合同説明会の時にもらったパンフレットを読んでいった。また、インターネットで会社のＨＰを見たりしていった。

会社説明をした社員の方が事務に関する仕事をしている人であったため、自分が事務の仕事をしているイメージはすることができた。しかし、事務以外の営業や、製造管理などの仕事については、説明があまりなかったため、自分が働いているイメージもできなかった。

インターンシップ活動内容が、合同説明会時とほぼ同じ説明内容の会社説明であったため。また、午後のみのプログラムだったため、社員の方と一対一で話す時間はなく、インターンシップに参加している社員の数も少なかったため、それほど力を入れていないと感じた。

合同説明会の時と説明内容はほぼ同じであったが、地元優良企業であり、事業内容の基盤はしっかりしていることが確信することができたため。会社説明会の後の質疑応答の時間に社員の方から詳しいお話しを聞くことができた。内容としては、社内の雰囲気や福利厚生などかなり突っ込んだ質問に対しても赤裸々に答えてもらえため。

インターンシップ活動内容が、合同説明会時とほぼ同じ説明内容の会社説明であったため。また、午後のみのプログラムだったため、社員の方と一対一で話す時間はなく、インターンシップに参加している社員の数も少なかったため、それほど力を入れていないと感じた。

インターンシップ参加後の電話によるフォローはなかった。メールでの選考案内などはあった。インターンシップについての内容のものはなかった。

インターンシップ参加前からBtoBの企業に興味を持っていた。また、自分自身人と接することが好きという性格でもあるため、接客業なども見ていた。さらに、公告業や人材業など他の業界も多々みていた。しかし、自分の大学での選考は福祉であるため、福祉の方向も見ており、志望企業や志望業界は全く絞れていない状態であった。

会社説明会の後の質疑応答の時間に社員の方から詳しいお話しを聞くことができた。内容としては、社内の雰囲気や福利厚生がどれくらい実施されているのか、有給消化率がどれくらい実施されていて、実施されていることがそもそもよいのかなどかなり突っ込んだ質問に対しても赤裸々に答えてもらえたことによって自分の目指す社会人像がかたまった。