【21卒】第一生命ホールディングスの基幹職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.9899（静岡大学/女性）（2020/7/22公開）

質問に対して、論点をずらさずしっかりはきはきと答えることができた点であると思います。また、人柄もかなりみられていると感じたので笑顔は重要です。

非常に柔らかい雰囲気の方でした。しかし、質問の要所要所ではしっかりと学生の答える様子を見ている感じがありました。

産休・育休後復職なさった方は、通常通り業務に当たることができるのでしょうか？(逆質問)

もちろん、本人からの希望があれば以前の通り業務にあたることは可能です。産休・育休を取得したからといってキャリアが閉ざされたり、幅が狭くなるということはありません。実際に、3人のお子さんを産み育てながら課長などの役職につく社員もいらっしゃいます。
産休・育休の直後は、時短勤務やフレックスタイム制を活用して、ご家庭第一で考えてもらいたいと思っています。まわりの社員もそのことは十分に理解していますし、今後の日本のためにもバックアップしていくのは当たり前です。
我々は女性社員にも長く勤めていたただき、支社や本社で中枢を担っていって欲しいと思っているので、社員にとっても働きやすい環境を整えて、柔軟に対応できるようシステムを作っています。

入社後どのような仕事をしていきたいか

入社後は、お客様と直接かかわることができる仕事をしたいと思っています。そのため、現在はお客様の相談窓口や職域での営業活動に関心があります。やはりお客様によって、事情や状況も様々であると思うので、一人ひとりのお客様のお話をしっかりと聞き、過剰でもなく、不足もない最良のご提案をすることで、万が一の際に保険がしっかりと役割を果たすよう努めたいです。また現場を経験した後には、営業職員の方の基盤を整える、バックオフィスでの業務にも携わりたいです。営業職員のかたが個性を発揮しながら営業活動に専念できるよう、サポートを行うことで、間接的にお客様を支え、支社全体の効率化に貢献していきたいです。そのための勉強や自己啓発は惜しみません

志望度の高さを、具体性と熱意をもって伝えられたことが評価されたと思います。また逆質問でしっかりと研究していることもアピールしました。

前回と同様、物腰の柔らかい方。しかし雑談のなかでも人柄は見られていると感じたので礼儀作法は気を付けました

ホールセールに関心を持つ理由

企業の方々と関わることで、最も多くお客様のライフイベントに立ち会い、幅広く安心のサポートができるのではないか、と思ったためです。基幹職の部署の一つに、営業職員の方々の基盤を整えてたり、サポートする業務があると伺っています。同行などの経験を通して、よりお客様とスムーズにやりとりができるよう、努めたいです。私は、部活動のマネージャー経験や、アルバイトでの接客経験を通して、お客様や同僚が求めるものを汲み取り、自分から動くという力を培ってきました。ホールセール部門では、個別のニーズや状況に応える提案力や柔軟性を持って取り組むことが求められると思いますので、私の特性が活かせるのではないかと考えています。

内定が出たら、弊社に入社するか

はい、御社から内定をいただければ他社からの内定は辞退し、御社に入社させていただきます。私は万が一のときに支えになれる、生命保険に携わりたいと思い、生命保険会社の選考を受けてまいりました。選考や面談を重ねていくうちに、御社の基幹職の業務に魅力を感じ、また私自身に適性があると感じたこと、お話させていただいた社員の方々が、私の質問に対して正直に、率直に答えてくださったことなどもあり、御社に入社したいという気持ちがどんどん大きくなっていきました。女性として長く、立派なキャリアが歩める環境が整っている御社で、ライフイベントを経験しながら私の夢を実現したいです。そのため、内定をいただけたあかつきには就職活動を終え、御社に入社します。

他社の内定は辞退してくださいね、といいう意思確認とお願いのみでした。圧力や強制感は感じませんでした。

とにかく他の生命保険会社との違い、なぜ第一生命がいいのかということをエントリーシートの時点で明確に示しておくといいと思います。また、面接前の説明会や座談会に参加し、志望度の高さを行動で示すことも有効です。私は参加したことで志望度が高いとみなされ、内定に近づけたのだと思います。面接は和やかではありますが、礼儀や言葉遣いには十分注意し、第一生命になじめる人間であることを伝えてみてください。そのためにも、どのような社員の方が多いのか、職場の雰囲気などは事前にリサーチが必要です。

社風にマッチするかどうかであると思います。支社にもよると思いますが、第一生命は落ち着いた方が多いので、元気いっぱいというよりはしっかりと受け答えができる人が内定をもらえると思います。私もそのようなタイプです。

選考面接前に開催されるイベントには参加した方が良いと思います。そこで社員の方から高評価を得ることで選考面接の際、人柄についての深堀をされにくいです。あとは仕事に対する理解は必須で聞かれると思うので準備すべきであるとおもいます

• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 給料・待遇

株式会社中部ガス

待遇や業務内容を見ても第一生命が一番いいかなと思っていたのであまり迷いはありませんでした。選考を通してお会いした方々が皆さん良い方で、この会社の一員として働きたいと一番思えたのが第一生命でした。また、福利厚生も十分に備わっており女性としてしっかりとしたキャリアを歩んでいくことができる点も決め手あったのではないかではないかと思います。四大生保すべての選考をとおして、一番親身になってくださり、印象が良かったです。