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伊藤園の本選考ES(エントリーシート)一覧(全325件) 7ページ目

株式会社伊藤園の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

伊藤園の 本選考の通過エントリーシート

325件中301〜325件表示
男性 17卒 | 東洋大学 | 女性

Q.
・企業にエントリーするにあたり最も重視する項目を選択してください。

A.
やりがい、自己成長、将来性、活気がある、仕事内容 続きを読む

Q.
・伊藤園にエントリーしたきっかけを選択してください。

A.

Q.
・希望職種を選択してください。

A.

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
「お客様第一主義」の精神が、理念に留まることなく、実際に商品やVoiceなどの社内制度に活かされている点。 続きを読む

Q.
・ 伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
私は、貴社での仕事を通して、世の中のニーズを発掘し、自身の提案力と社内外との協創を通じて、世の中に新しい価値を生み出したいと考え、営業職を志望しております。大学時代には、クライアントやサービスの価値を伸ばすことに貢献したいと考え、ベンチャー企業で営業活動に従事し、クライアントの持つ商品やサービスの価値最大化に貢献した経験に、やりがいを感じたからです。加えて、中高時代や大学でのサークル活動、インターンを通して培われた、「相手に寄り添い、主体的に行動する」という私の強みが活きるのではないかと考えています。消費者の課題を突き詰め、ニーズを満足させる商品の提供を追求しておられる貴社において、人々の暮らしを発展させることに貢献したいと考えています。私は上記の自身の強みを活かして、お客様やクライアントのニーズに応え、日本の文化である「日本茶」の新たな価値を創造したいと考えています。 続きを読む
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公開日:2016年9月8日
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男性 17卒 | 武蔵野大学 | 女性

Q.
伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
お客様と寄り添うことで時代のニーズを捉え、より良い商品スタイルに変えていく「お客様第一主義」 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
・やりたい仕事 貴社の商品の魅力を多くの人に伝える。(企画) ・理由 ① 貴社の緑茶飲料をより多くの人に飲んでもらいたい 短期海外留学中、私にとって海外の食事は脂っこさ・甘さが強く、甘い飲料が数多く並んでいる海外では、「Oi Ocha」が欠かせない存在だった。日本文化に根付き続けている緑茶を手ごろに飲める飲料に形を変え、市場を引っ張ってきた貴社で活躍し、私と同じく「緑茶」を求める多くの人に貴社の商品を届けたい。 ② チャレンジ精神を活かしたい 私は学部運営団体「グローバルコミュニケーション学科会」の初会長となり ・運営メンバーが楽しめる環境作り ・学部名の認知度向上 ・学部生の学生生活を充実させる を目標に試行錯誤しながら挑戦し続け、結果、学部のニーズに真摯に応えたことにより、学生・先生方からの信頼・リーダシップ力等多くのことを得られた。このチャレンジ精神と成果に繋げる力を貴社で発揮し、商品の魅力を伝えたい。 続きを読む
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公開日:2016年9月8日
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男性 17卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください

A.
「お客様を第一に」という考え方が理念に留まる事無く、商品に反映されている点。 続きを読む

Q.
伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。

A.
私は営業職として貴社の商品を多くの人々に届けたいと考えています。そして日本で経験を積んだ後、日本茶を海外という舞台でも広めていきたいです。 将来的なキャリアとして、自身の取り組みや努力が、多くの人々の生活に変化を与えられるような働き方をする事を目標としています。生活が大きく変化し続ける途上国の国々では、製品を生活の中に広め、生活文化を創造していく事が可能であると考えており、自身の目標とする働き方に挑戦する事の出来るフィールドであると考え、取り組みたいと思っています。 また、様々な国を旅行してきましたが、日本茶を見かけた事はほとんどありませんでした。グローバル化の影響で世界では多くの日本人が活躍するようになり、日本茶を世界に広める事は彼らの助けにもなると考えます。 テレアポのインターンで学んだ「相手の立場で考える」姿勢や、学生時代に身につけた英語力を活かして活躍したいです。 続きを読む
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公開日:2016年9月9日
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男性 17卒 | 東北大学大学院 | 男性

Q.
伊藤園に共感したところ

A.
経営理念 続きを読む

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
STILL NOWの精神を持って、お客様のことを考えて仕事をなさっているところに感銘を受けたから。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
お客様のことを第一に考えた商品開発をすることで、皆様に愛される商品開発をしたいと思っています。大学在学中に所属していた英語部の英語演劇活動を通して、観客であるお客様を無視した舞台作りをしてはならないと感じました。どんな時でも「観客からどう見えるか」ということを一番に考えていました。そんな中でお客様を、自分の作った何かで楽しんで笑顔になってもらえることに強い喜びを感じるようになりました。「演劇」と「飲料」、形は違えどもモノづくりの根底は同じだと考え、消費者であるお客様を身近に感じることのできる飲料メーカーで商品開発をしたいと思うようになり、自分の考えと近い経営理念に掲げている貴社に強く興味を持ちました。自分が昔から親しんできた貴社の商品を、もっと多くの人に愛してもらえるような商品開発をしたいと考えています。これらを実現するために演劇を通して培った多角的な目とアイデア力で頑張りたいと思います。 続きを読む
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公開日:2016年9月7日
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男性 17卒 | 慶應義塾大学 | 女性

Q.
伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由について400文字以内で 記述してください。

A.
 私は営業業務に魅力を感じています。チームのそれぞれの部署が役割を全うし作り上げた商品を、チームのアンカーとしてお取引先、お客様にお届けできるのが営業であると考えています。思いのこもった、自分がよいと思う商品をひとりでも多くのお客様に手に取っていただきたいです。  私は人の話を聞くのが好きです。友人からは「あなたにはついいろんなこと話してしまうんだよね」と言われることがあります。この自分の性格や雰囲気を活かして、取引先の思いを引き出し、よく理解したうえで、相手の立場に立った提案や交渉を行っていきたいと思います。また、持ち前のフットワークの軽さで世の中の流行を素早く察知し、ニーズにあった提案ができるよう努めてまいりたいと思います。 続きを読む
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公開日:2016年9月7日
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男性 17卒 | 東京工業大学大学院 | 男性

Q.
伊藤園に共感した点を1つ選んでください。

A.
☑ 経営理念  仕事内容  製品開発コンセプト  Voice制度  CSR活動  海外事業  今後の展望  入社後の処遇  その他 続きを読む

Q.
設問で選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
「自然・健康・安全・良いデザイン・おいしい」を広めるというお客様を第一に考える理念に共感しました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
御社の研究開発職に携わりたいと考えております。中でも製造技術の開発を通して、製品そのものの味や生産効率性とともに、より安全安心に繋がる技術を追求したいと考えております。そして、自分の思いを込めた製品を世の中に提供し、世界中の人々に笑顔を与えられる技術者になりたいと考えています。この仕事はお客様に最も近い役割ですのでその責任感は大きいですが、その分人々に大きな影響を与えられるやりがいの大きい業務だと感じております。ですので、御社がこれまでに世界初の缶入り緑茶、ペットボトル化、ホットペットボトル導入など今まで無かった市場をつくってきたように、私も御社で培われている技術、さらには今後開発されてゆく技術を用いて、人々の常識や生活に変革を与えたいと思います。 続きを読む

Q.
企業選択のポイントと、伊藤園の志望理由を簡潔に記述してください。

A.
技術者として成長できるフィールドがあるかどうかです。つまり、その企業の成長度や、10年後、20年後に見据える事業戦略なども鑑みて選択したいと考えています。その中で御社は先んじて世界規模でのブランド展開を積極的に進められているため、影響力の大きい仕事に関われると思い志望致しました。 続きを読む

Q.
性格(長所)

A.
何事にも諦めない粘り強さを持っています。普段の研究活動においても自分に厳しく取り組むよう心掛けております。 続きを読む

Q.
性格(短所)

A.
一つのことに執着しすぎてしまうことです。複数の物事を同時にこなすときに、冷静に捉えられないことがあります。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことと、その成果を2つあげてください。

A.
取り組み① 学部時代の4年間、硬式野球部で活動しておりました。部員の意識改革や、効率的なレベルアップを目的とした練習メニューの設定を行いました。 成果 20名程の小規模な組織ではありましたが、同地域の大会で優勝を成し遂げました。個人としても首位打者のタイトルを獲得しました。 取り組み② 現在も継続して取り組んでいる研究活動です。太陽電池表面やリチウムイオン電池の電極保護に用いられるアルミナ(Al2O3)の成膜条件について研究しております。 成果 温度や気圧など、様々なパラメータの違いから膜質が向上する条件を見い出すことができました。また、成果発表の場として2度の学会登壇を経験致しました。 続きを読む

Q.
伊藤園で実現したい夢や目標、チャレンジしてみたいことは何ですか。

A.
御社の研究開発職で活躍したいと思います。中でも製造技術の業務にて、製品の味や生産効率性の向上、そしてより安全安心に提供できる生産技術の開発に携わりたいと考えております。御社で培われている技術、さらには今後開発されてゆく技術を用いて、人々の常識や生活に変革を与えたいと思います。そして、自分の思いを込めた製品を世の中に提供し、世界中の人々に笑顔を与えられる技術者になりたいです。 続きを読む
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公開日:2016年9月6日
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男性 17卒 | 上智大学大学院 | 男性

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、

A.
これからは世界のティーカンパニーに向けてグループシナジーを発揮していくことに共感いたしました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
研究開発職で新製品の設計に携わり、日本人のみならず海外の人にも受け入れられる商品を開発したいです。私は人を喜ばすことが好きで、仕事でも人に喜びを提供したいと考えています。実際に商品を開発する仕事に就くことで、商品を通して多くの人に喜びを与えたいです。そのためには、試作を重ね、地道にコツコツと取り組んでいく必要があると思います。大学で学んだ研究への取り組み方を貴社の研究開発での取り組みに活かしたいです。研究における仮説、実行、評価、改善といった一連の取り組みを大学の研究で身に付けました。その取り組み方を貴社の研究開発でも活かして、こだわりのある商品作りをしていきたいと思います。 続きを読む

Q.
企業選択のポイントと伊藤園の志望理由(200字)

A.
私が企業を選択する時には2つのポイントを意識しています。1点目は、モノ作りを通して多くの人に喜びを与えることができるかです。2点目は、チャレンジをさせてもらえるかどうかです。以上の2点を企業選択のポイントとしており、貴社ではそれらを達成することが可能であると判断しました。また、貴社の強みである緑茶はグローバルに強いと考えたため志願しました。 続きを読む

Q.
性格の長所と短所について

A.
長所 初対面の人でも、コミュニケーションを上手く取り、仲良くなれることです。 短所 好奇心が強く、様々なことに興味があるので、飽き性なところです。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことと、その成果について(その1)

A.
取り組み 研究について最も力を入れて取り組みました。そこで、1日たりとも無駄に過ごすことがないように、研究計画を毎日立てました。また、幅広い意見を聞くために、論文を参考にするだけでなく、研究室の先生と議論を交わしました。 成果 「目的の遂行のために地道な努力を行い、新たな知見を得るために他者の意見を聞く」という能力を身に付けることができました。また、研究の成果が評価され、国内で3回、海外で1回、学会で発表することが出来ました。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことと、その成果について(その2)

A.
取り組み② 個別指導塾のアルバイトについて力を入れて取り組みました。そこで、生徒と対話を中心としたコミュニケーションを行い、課題の発見に努めました。この取り組みから、生徒は勉強方法が分かっていないということが分かりました。 成果 担当した生徒は志望校のボーダーラインが60点にも関わらず、入試の2ヶ月前に模擬試験で30点しか取れていませんでした。この取り組みによって、入試1週間前に60点を取らせ、志望校に合格させることができました。 続きを読む
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公開日:2016年9月6日
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男性 17卒 | 慶應義塾大学 | 女性

Q.
伊藤園に共感した点を1つ選んでください。

A.
経営理念 続きを読む

Q.
上記で選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
「お客様第一主義」を掲げ、お客様の意見に真摯に向き合いチャレンジを続けている点に共感しました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
広域量販店の営業をやりたいです。担当先企業の方と信頼関係を築き、「またあなたに提案してもらいたい」と言っていただけるような営業をしたいです。その際、自社の売り上げを伸ばすことだけを考え、自社商品を一方的に押し付けるだけでは信頼を得ることはできず、その先が続かないと思います。担当店舗のニーズを把握するためその店舗の客層分析や、担当店員の方のお話を詳しく伺うことが大切だと考えています。担当店舗の売り上げ増加のために提案し、信頼関係を築くことができれば、より商品をたくさん置いていただけたり、イベントをやらせていただけたりと、結果的に自社の売り上げ増加にもつながると思います。特に貴社ではお客様を大切にしており、ご要望やニーズに答えられる商品がとても多いので、担当店舗のニーズにも答えた良い提案をできるはずです。以上のように、担当店舗と信頼関係を築いた上で、両社にとってプラスになる営業をしたいです。 続きを読む
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公開日:2016年9月5日
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男性 16卒 | 明治大学 | 男性

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください

A.
経営理念をもとにお客様の要望や不満を常に考え、製品開発という形で体現し、社会貢献を果たしている点。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
常に成長を実感できる場として貴社を志望しています。私は、新しい取り組みをしている時、また周囲から信頼を得た時に成長を実感します。以上より、新たな環境に飛び込み、信頼関係を構築できる営業の仕事は、提案力のある私には合っていると思います。 特に貴社では、日本茶というオリジナリティーを活かして、海外展開を強化しています。私が大学時代、初めて海外に2ヶ月滞在した際、現地に砂糖入りの日本茶しかない中、貴社の日本茶を現地で飲めた感動は忘れられません。そこで、私も会社の一員として、日本茶を海外に広めるという価値のある事業に加わりたいと思い志望しました。 貴社に入社したら、お客様は勿論、同僚や先輩社員からも信頼されるよう、丁寧に業務にあたりたいと思います。また、これまでの経験を活かし、お客様から頼られる営業となり、社会人としても成長したいと思います。 続きを読む

Q.
●企業選択のポイントと志望理由

A.
私は、日本の誇れるものを世界に発信したいと考えています。私は、学生時代に海外で2ヶ月のホームステイをしました。そこで、日本で当たり前に存在するものがどれだけ優れているか実感させられました。その中で貴社では、日本茶が強みであり、海外展開を強化しています。私も日本茶を海外に広めるという価値のある事業に加わりたいと思い志望しました。 続きを読む

Q.
●性格 長所・短所

A.
長所)場の状況に応じた提案力がある点です。大学のゼミナール協議会で活動時は、情報共有のための提案を積極的に行いました。 短所)積極的な発言によって周りが発言しにくい雰囲気を作ってしまう点です。以上より皆が意見を出しやすい雰囲気を作ることを心がけて活動を行いました。 続きを読む

Q.
●学生時代に力をいれたことと成果

A.
①力をいれたこと)3.5段 大学での学業以外にも社会との接点を持ってきた点です。その中で、私はその場の状況や相手に応じて柔軟に行動するように努めてきました。議員事務所でインターンをしている時は、重要法案の採決などによって急遽スケジュールが変更になることがありました。 作業の量が増え、スケジュールがタイトになるため、優先順位を付けることや、秘書の方と相談しながら業務を調整することで、作業に遅れが出ないようにしました。また、議員事務というのは、来訪者が多く一般の方から役所の方まで幅広い人と接します。そのため、日頃から言葉使いや身だしなみにも気を遣い接客してきました。 ② 大学のゼミナール協議会という団体で、ゼミ交流スポーツ大会や就職活動の講演会などの企画、運営をしたことです。私は、委員長として学年が異なる17人のメンバーをまとめ、大学との連絡役を担いました。特に困難だったのは、学年で活動キャンパスが異なるため、情報共有が難しかったことです。そこで私は、事務室からの注意事項などをまとめた引継ぎ帳の作成を提案し、担当外のメンバーにも情報共有ができるようにしました。徐々に協力する意識が芽生え、自分の役割以外に協力し合える体制ができました。私は皆で協力できることは、企画をこれまで以上に成功させるだけでなく、互いの信頼関係を構築できるものだと感じました。 続きを読む

Q.
●入社後実現したい夢や成し遂げたいこと

A.
私は、将来的に日本茶を世界に発信する事業に携わりたいと考えています。そして、日本茶は日本のみならず、十分に海外で流通することが可能な商品だと考えています。戦後、日本では洋食化が進んでも、日本茶は生活の中に残りました。以上のように、どんな食事や場所であっても合うのが、海外進出でも強みになると思います。 貴社に入社したら、お客様は勿論、同僚や先輩社員からも信頼されるよう、丁寧に業務にあたりたいと思います。また、自分の持つ志に向け、しっかりと国内での営業活動を通じて、「お客様第一主義」の心を学び、海外進出への基盤づくりをするとともに、社会人としても成長したいと思います。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
伊藤園に共感した点を1つ選んでください。

A.
仕事内容 続きを読む

Q.
選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
お客様の信頼を得る為に、お客様が何を必要としているのか常に考えている点に共感した。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
私は、企業の中で最も結果を重視される営業職をしてみたいと考えます。その中でも、今まで取引を行ったことの無い新規のお客様に対する営業をしたいと考えています。その理由としては、私は部活動において結果を出すためにチャレンジしてきており、仕事でもチャレンジをしたいと考えているからです。私が貴社に入社したら、新規のお客様と取引を始める為にお客様が何を必要としているのか考え、お客様が必要としている事をもとにチャレンジをしていきます。私は部活動において、目標達成のためにどの様な練習やトレーニングをすることで結果を出すことが出来るのか常に考え、チャレンジをし続けてきました。その結果、入部して2年目で、入部当時のスコア105から72までにベストスコアを更新することが出来ました。 この経験は、新規のお客様に対して何が必要か考え、挑戦し続けると言った営業に活かせると考えています。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
設問 (17) ★ 設問(16)で選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
 「still now」の精神だ。私も大学時代、常に対象者の満足を得るためにニーズを追究し、活動した点から共感できた。 続きを読む

Q.
設問 (18) ★ 【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
 私は貴社で営業をしたいと考えている。視野を広げ、多くのお客様と接しながら潜在的なニーズまで探っていきたい。多くの人と話すことが好きな私に提起していると考える。営業の成果がお客様や店頭から見えることで、自分が社会に与える影響を感じていたい。なぜ、そう思っているかというと、私は大学時代のフリーペーパーを作った経験から、モノづくりで社会に影響を与え、できる限り多くの人の生活に貢献したいと考えている。そして、私は相手の求めるモノを考え抜き、それを形にして人々へ提供し、より多くの人々へ貢献することでやりがいを感じる。その夢が実現できるのが貴社だと考えた。お茶を中心とした飲料品という日本人に欠かせないモノを通して、如何にして対象者の満足を得ることができるかを考えたい。私の強みである、①気さくな人柄で周りを巻き込む力②ニーズを考え抜く思考力を貴社で活かし、活躍していきたい。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
伊藤園の強く共感したところ

A.
Voice制度で、研究開発職でなくても、全社員が商品の提案ができることに強く共感しました。 続きを読む

Q.
伊藤園で何を実現したいか

A.
日本の代表的文化である、日本茶の文化を日本だけでなく、世界にも広めたい!と考えています。今日、和食が世界文化遺産になるなど、クールジャパン文化と共に、日本の文化に世界から注目が集まっています。また、2020年には東京でのオリンピックの開催が決定し、世界の人々に日本に来ていただく大きなチャンスになると思います。伊藤園の代表商品である「おーいお茶」をもっと海外に広めていきたいです。広報・宣伝の部署で、伊藤園商品の宣伝に関わりたいと思っています。また、Voice制度を使って、新たな商品の提案も行ったいきたいと思っています。常に考えながら行動して、新たな商品、新たなお客様獲得のために行動できたら、と思っております。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 慶應義塾大学 | 男性

Q.
・【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述

A.
全社員が幅広い提案を行える自由闊達な雰囲気こそ若手も上司も関係なく成長できる点。 続きを読む

Q.
・【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
私が貴社でやりたいのは営業を通して、市場を開拓していく事である。  その理由は市場を開拓していく事で、需要創造につなげ、より多くのお客様に幸せを届けたいからである。  営業というのはただ、商品を売ればいいわけではない。商品を通して、お客様が幸せになることが最終目標である。それをするためには、営業先がお弁当屋さんならば商品との食卓提案をしたり、売り場づくりに親身になって一緒に考えるなどの仕事があるだろう。  また、その目標を達成するためにはお客様のニーズを正確にくみ取ることが大事である。例えば、寒い冬の日、ホームの自動販売機に温かい飲み物があれば待ち時間で購入する人が増えるだろう。 このように私は、自動販売機を含めたお店での積極的な需要創造をしていくことで、購買を促進し、お客様に幸せを届ける、そんな仕事をしてきたいと考える。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
・伊藤園に共感した点はどのような点ですか。

A.
日本文化を生かした飲料を、広く飲まれるようにしている点。 続きを読む

Q.
・伊藤園でやってみたい仕事は何ですか。

A.
海外にお茶の魅力を発信していくためには、まず日本でさらにお茶が定着していることが必要です。そのために店舗に足を運び、陳列場所の提案やラインナップを揃えてもらうために交渉などし、常にどの場所でも商品が手に取ることができる環境を整えます。 また、東京オリンピックに向けてこれから海外からの観光客がさらに増加することが見込まれますが、観光客たちが日本に来た時にお茶の素晴らしさを知ってもらうだけでなく、それを自国に持ち帰り広めてもらうことが重要です。よりお茶に触れる機会を設けるため宿泊施設で自社のお茶を提供してもらうように交渉するなどしたいと思います。そして帰国してから手に取ってもらえるよう海外での販売促進にも力をいれたいです。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
伊藤園に共感した点(今後の展望)について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
国内の清涼飲料業界で上位を狙うだけでなく、世界中に認められる商品を創りたいという想いに共感しました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
私は営業職で顧客のニーズに合わせた提案型営業活動を行い、行く行くは世界に認められる商品を生み出したいです。私には食を通して世界中の人々の健康と幸せに貢献するという夢があります。これは高校時代に拒食症を患った人と出会ったことがきっかけでした。話で聞くことと実際に見ることでは受ける印象が全く異なり、食が問題で不健康になる人がいるという現実に悲しさを覚えました。健康と幸せを届け、かつ世間に認められる商品を創るには、営業経験が欠かせないと考えます。なぜなら顧客と接することで、データだけでは見えない真のニーズを掴むことができるからです。私は地域活性化プロジェクトに参加し、現地の方々に共感を通して信頼感を持ってもらい本音を引き出す術を学びました。営業ではその経験を活かしつつさらに工夫を重ね真のニーズを見つけます。そしてVoice制度を用いて人々の生活をより良くする商品を提案し、上記の夢を実現させたいです。 続きを読む
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公開日:2016年1月29日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
お客様と一番近い距離にいる営業の仕事を通して、伝統ある「お茶」の良さを届けたいです。お茶を飲むことは日々の習慣であり、私にとって一番落ち着く時間です。特に緑茶は日本の誇りであると考えます。そのお茶の良さをもっと多くの人に知っていただき、落ち着く時間と健康を伝えたいです。その為に、「お客様第一主義」の精神に則り、消費者だけでなく全てのお客様の求める事と不満を引き出すことの出来る提案営業の仕事に携わりたいです。私は大学時代に行っていた合宿係の活動の中で、立場の異なる相手との信頼関係作りに励んできました。幹部、旅行代理店、顧問と予算や企画書の相談を何度も行い、時にはビラ配りの手伝いなども行ってきました。そうした一つ一つの積み重ねが信頼関係を作り、ひとの心を動かすことが出来ることを学びました。この経験を生かし、提案営業で信頼関係を作り、「お茶」文化を世界に広めていきたいです。 続きを読む

Q.
企業選択のポイントと、伊藤園の志望理由を簡潔に記述してください。

A.
人々や社会への貢献性が高く、生活を豊かにしたいという思いを持った企業を志望しています。特に貴社の商品は老若男女全ての人にとって必要不可欠な商品である為、より多くの人の毎日に貢献することが出来ます。また、お客様第一主義の精神に共感すると共に、茶殻のリサイクルなど社会や環境にも貢献するCSR活動も活発に行っている点も魅力に感じました。人や周りの環境を大切にする貴社で、伝統あるお茶の良さを届けたいと思い志望しました。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことと、その成果を2つあげてください。

A.
取り組み①「サークル合宿の参加率向上への挑戦」 合宿の楽しさをより多くの人に体感してほしいという思いから、問題視されていた予算の削減に取り組みました。旅行代理店に何度も足を運ぶことで信頼関係をつくり、企画に使うものはほぼ手作りにすることで、予算を従来の2/3に抑えました。 成果「50%→90%」 この取り組みにより合宿係を信頼してくれる人々が増え、「親身になり行動する人が運営するならば」とほぼ全員が参加してくれるようになりました。合宿によりその後の一体感も強めることが出来ました。信頼関係を築くことでひとの心を動かせることを学びました。 取り組み②「飲食バイト先のチームワーク強化」 リーダーとして直接販売の売上アップを任されたことをきっかけに、仲間の士気を高める取り組みに励みました。販売促進の声掛けだけでなく、「良い所カード」の導入や、次の日に働く人に向けて激励のメッセージを書いてから帰るなど工夫を凝らしました。 成果「チームワークの効果で売上up」 私の行動は職場内で広まっていき、やる気に溢れた職場になっていきました。周りの協力を得た結果、128店舗中100位だった直接販売を5位に引き上げることが出来ました。チームワークがより高い成果を生むことを学びました。 続きを読む

Q.
伊藤園で実現したい夢や目標、チャレンジしてみたいことは何ですか。

A.
お客様との距離が一番近い営業の仕事を通して、伝統ある「お茶」を生活の中により根付かせたいです。私にとってお茶を飲む時間は一番落ち着く時間であり、緑茶は日本の誇りだと考えます。お茶がいかに心と身体の健康に繋がるかを伝えることで、人々の新しい生活文化を創り出すという夢にチャレンジしていきたいです。例えば、飲食店で初めに出てくる飲み物が水ではなく「お茶」になるくらい当り前にしたいです。そしてそのフィールドを世界に広げ、世界のティーカンパニーとして、日本のお茶の魅力を伝えると共に、各国の伝統的なお茶を守るお手伝いもしていきたいです。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
① 伊藤園のどのような点に共感したか50

A.
常にお客様の意見や不満を意識してそれを仕事に反映させようとしている点。 続きを読む

Q.
② 伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由 400

A.
私がやってみたい仕事はキャンペーンによる販促活動を行うことです。なぜならキャンペーンのやり方次第ではより多くのお客様に商品を手に取ってもらえると思ったからです。私が考えたキャンペーンの具体的な名前は「いつもの症候群解消キャンペーン」です。消費者が物を買う時の傾向を分析した時にこのキャンペーンを思いつきました。私たちの購買にありがちなのは「いつも買う安定の商品から離れられない」という傾向です。この傾向は特に飲料の購買に顕著です。御社は日本茶からコーヒーまで幅広い種類の飲料をとり揃えています。しかし同じ物ばかり買う人が多いと御社の強みが活きてきません。そこで御社の違う商品を5種類以上飲めばプレゼントがもらえるキャンペーンを考えました。このキャンペーンを行えば同じ物ばかり買う人が他の商品の魅力に気付くきっかけを作れます。また幅広い商品を扱っているという御社の強みの認知も広められると思いました。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 法政大学 | 男性

Q.
・当社に共感した点をお書きください

A.
貴社の「お客様第一主義」は常に自己反省をし続けることが必要な為持続的な自己成長に繋がると考え共感した 続きを読む

Q.
・当社に入社して、やってみたいことはなんですか。具体的に、その理由もお書きください

A.
「ルートセールスにおける新規開拓」をやってみたい。私は就職活動の軸として「自己成長」を掲げている。自らが成長を遂げる為には困難にぶつかりそれを乗り越える努力をする、という経験がかかせないと考える。新規の取引先を獲得するためには、取り扱う製品に対する知識の勉強はもちろんのこと、相手が求めているニーズの把握、気持ちよく取引きできるような人間的な魅力を身に着けることなど、時間をかけて何度も経験しないとわからないことが数多くあり、恒常的に自己反省し修正していくという努力がかかせない。そのような要素のあるルートセールスの新規開拓は他の事業に比べて自己が成長できる環境が整っていると考えた。そのプロセスの中で自己成長をし続け、やがて貴社にとって大きな戦力と成りうることができれば貴社の「世界のティーカンパニーになる」という大きな野望の一翼を担うことができると考える。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 慶應義塾大学 | 女性

Q.
どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
直接的にお客様のためになる商品のアイデアを全社員が考えることができ、実現の可能性が実際にある点。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
私は営業職として、貴社商品をさらに知ってもらうための販売促進の仕事を行いたいと考えています。広告やコマーシャルは確かに広く認知してもらえる手段ですが、消費者が実際に訪れる売り場や自動販売機は、より広く深く商品を認知してもらえる重要な場であると考えています。立地によって異なる消費者のニーズを汲み取り、自らのアイデアによってそれに合った販売促進または供給を行いたいと考えています。私は大学のワンダーフォーゲル部の活動において、消費者のニーズを汲み取り、実践するために必要な洞察力と行動力は身に付いたと自負しています。各部員がどのくらい体力があるか、どのような技術があるかというデータだけでなく、部活動や日常生活を通じてどのような気持ちでいるのかという見えない部分まで気を配っていました。もし何かあれば、すぐに話を聞いて、具体的な解決策を考えました。以上の経験は、販売促進の仕事に活かせると考えています。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
伊藤園に共感した点を1つ選んでください。 経営理念 仕事内容 製品開発コンセプト Voice制度 CSR活動 海外事業 今後の展望 入社後の処遇 その他

A.
経営理念 続きを読む

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
お客様第一主義の精神が、理念に留まることなく、実際に商品開発や仕事に取り組む姿勢に活かされている点。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
営業職として、貴社の商品をより多くの人々へ届ける仕事がしたいと考えています。 なぜなら私は、食を通じて多くの人々の健康を支えたいという夢を持っているからです。この夢を持ったきっかけは、私が高校生の時に無理のあるダイエットを行い、体調を崩してしまった経験です。この時私は、健康な生活を送ることの尊さを痛感しました。貴社の商品は、他のメーカーと比較し、健康に特化したものが多いと感じました。 また、説明会の際に伺った、地域密着型の営業に魅力を感じました。なぜなら、お客様第一主義の精神が、理念に留まることなく、実際に仕事として反映されており、私の強みである「自ら考え行動する力」を活かすことができると考えたからです。私は、自動車事故受付のコールセンターでのアルバイトで、お客様目線の対応と、常に対応を改善し続ける力を磨いてきました。貴社でこの強みを活かすことで、より多くの人々の健康を支えたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
伊藤園に共感した点を1つ選んでください。

A.
経営理念 続きを読む

Q.
設問(16)で選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
社是の「お客様第一主義」と、製品開発理念の、特に「自然」と「健康」に共感しました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。 400文字以下

A.
 私は社会人生活において「経営に携われる力をつけたい」という大きな目標があります。 その為には、様々な力をつける必要があると思いますが、中でも、市場や現場を知る営業職、製品を知るマーケティングや商品企画職という経験を積みたいと考えています。 そこで、まずは、貴社の自販機、一般店、及び新規開拓のルートセールスとして、各店舗の新規売り場提案やPR戦略等を任せていただける様な存在になり、トップ営業を目指したいと考えています。 これは、取組に対して、全力を尽くして、本物の力を付けたいという志向が私にある為です。 確実な連絡、時間厳守、等の基本的な事を継続し、その上で、何度もお客様の元へ通い課題を見つけ引き出し、自分の考えと店舗の意向をすり合わせながら提案していきます。そして、その結果をフィードバックし改善を繰り返していくことで、お客様の要望に応え、信頼関係を構築したいと考えています。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
1. 【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。

A.
「お客様第一主義」であるからこそ総合飲料メーカーとして様々なニーズに応えることが可能である点。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。

A.
私は営業職に就きたいと考えます。それは、俺のスパニッシュでのアルバイトでお客さんの笑顔を見て幸せを感じたことがきっかけです。俺のシリーズは店舗が増え、話題性だけでは集客が見込めなくなりました。そこから、自店のファンを作るために、お客さんの年代層を把握し、それぞれにあった料理を提案、提供できるようにお客様との会話を大事にするようになりました。そのなかで、今後働く中でも「食」を通して人を幸せにしたいと考えるようになりました。貴社の商品の多くは自動販売機や近所のスーパーなどに置いてあることから消費者が身近に感じやすいと思います。その消費者に近い商品に携わることによってスーパーなどで消費者が実際に手に取っている姿や企画したものにより人の笑顔が見ることが出来ることで大きな達成感を得られるのではないかと考えます。今後、時代の流れを掴み、企画を提案するなど消費者目線に立つことができる営業になりたいです。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
常にチャレンジしていく風土があり、それは売上向上第一ではなくお客様を第一に考えながら成長してきた点。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で 記述してください。 400文字以下

A.
【地域に密着し信頼される店舗営業】に挑戦したいです。 学生時代所属していたスポーツ新聞会において、どのようにすれば大学スポーツの情報を多くの人に届けられるのかという事を思考錯誤しながら、取材活動に取り組んできました。相手を理解することに努め、真摯に向き合い自らの行動で誠意を示すことが選手との信頼関係構築のために必要不可欠であると感じ、また、読者がどんな情報を知りたいのか、読者の立場に立って考えることが最も重要であると学びました。お客様第一主義を掲げる貴社であれば、以上の経験を活かし、お客様の思いを一番大切にしながら営業活動に取り組み成長できると考え、志望しました。貴社で働く際には、その地域でのニーズを汲み取り、自社商品をいかに手に取ってもらうようにするのかを常に思考し、お茶という日本の文化を代表する貴社商品をより愛されるものにする店舗営業のスペシャリストとなりたいです。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 早稲田大学 | 女性

Q.
設問(16)で選択した【伊藤園に共感した点】について、どのような点に共感したか、50文字以内で記述してください。 50文字以下

A.
私は、お〜いお茶新俳句大賞の緑茶と俳句を融合することによって新たな価値を創造した点に共感しました。 続きを読む

Q.
【伊藤園で具体的にやってみたい仕事とその理由】について400文字以内で記述してください。 400文字以下

A.
私が貴社でやってみたい仕事は2つあります。1つ目は「日本茶の普及」です。私は幼い頃から祖母の影響で緑茶を嗜好しています。しかし、実際には独特の渋さや苦みが原因で好まない人も多くいます。そのような人々の先入観を払拭し、日本の伝統に親しんでもらえるようなPR活動をしていきたいと考えています。具体的には、よりバラエティーに富んだ日本茶を使ったレシピの考案や、体験型イベントを企画したいと考えています。2つ目は「人材育成」です。理由は、就職活動を進める中で、人がいて初めて商売は成り立つと考えたからです。言い換えると、お客様に満足していただくためにはいくらニーズに合った商品が存在しても、それらの魅力を伝えられる人材がいなければ意味がないと感じたからです。具体的には、既存の伊藤園大学・大学院のカリキュラムの向上や、より多くの社員が利用できるようなシステム作りに携わりたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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男性 16卒 | 一橋大学 | 女性

Q.
企業にエントリーするにあたり最も重視する項目はなんですか

A.
若手が活躍できる点 続きを読む

Q.
企業にエントリーするにあたり、設問(1)以外に重視する項目があれば選択してください

A.
活気、社会貢献性、やりがい、職場の雰囲気、自己成長 続きを読む

Q.
伊藤園に共感した点と、それを詳しく説明してください50字

A.
経営理念。 常にお客さんを中心に見据え、お客さんが喜ぶ姿を目標として誠実に仕事に取り組む姿勢に共感しました。 続きを読む

Q.
具体的にやってみたい仕事と、その理由について説明してください400字

A.
私は海外で、「お〜いお茶」の営業をしたいと考えています。ヨーロッパやアジアなどに輸出し、たくさんの人にお茶を広めたいです。私がこう考える理由は2点あります。 1点目は、自分が御社の看板を背負って、お茶の素晴らしさを海外に伝えたいと思ったからです。現在日本の食文化は、味や安全性の高さといった点から高く評価されています。その中でも、御社の「お〜いお茶」は、日本で発展し、また好まれてきたお茶を代表するにふさわしい商品だと考えています。私は自信を持ってこれを提供し、海外のお客さんに喜んでもらいたいと考えています。 2点目は、海外という異国の地で挑戦をしたいからです。国外では異なる言語や文化により、たくさんの困難を伴うと自覚しています。ですが、御社は人材教育にこだわりがあり、平等な機会と公正な評価を提供しているので、このような恵まれた環境の中で自分を成長させることのできる海外経験を積みたいと思いました。 続きを読む
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公開日:2015年12月21日
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伊藤園の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社伊藤園
フリガナ イトウエン
設立日 1966年8月
資本金 199億1230万円
従業員数 7,929人
売上高 4538億9900万円
決算月 4月
代表者 本庄大介
本社所在地 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号
平均年齢 41.5歳
平均給与 654万円
電話番号 03-5371-7111
URL https://www.itoen.co.jp/
採用URL https://www.itoen.co.jp/company/jobs/
NOKIZAL ID: 1130370

伊藤園の 選考対策

最近公開されたメーカー(飲料・たばこ・飼料製造業)の本選考ES

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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