【22卒】東急不動産の冬インターン体験記（文系/Internship2020『価値創造』体感プログラム～）No.17300（南山大学/男性）（2021/8/14公開）

東急不動産に関しては、まずは自分自身が興味のあるデベロッパー業界に属しているということで、このインターンを選びました。また、このインターンに関しては、実際に東急不動産が建設中の物件に関するワークを行うもので合ったので、そういった点で、より実務に近い形のインターンだと思って参加しました。

動画選考があったのですが、そこではしっかりと相手に伝わるように、話すスピードや、表情、手の動きなど、細かな点までしっかりとこだわって、何回も撮り直しを行いました。その結果、誰に見せても理解してもらえるような動画に仕上がったと思います。

まずは志望動機がしっかりと筋の通ったものであるかどうかという点だと思います。やはり「なぜデベロッパー業界の中でも東急不動産なのか」を論理立てて説明しなければ、他の学生との差別化は難しいと感じました。また、学生時代に力を入れたことに関しても、かなり深掘りされたので、深いところまでしっかりと説明できる力も求められていると思いました。

応募 → エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

・趣味・特技を教えてください。（100文字以内）/・アルバイトの経験を教えてください。（100文字以内）/・「”ライフスタイルの創造“を体現していると感じる建物」の写真をアップロードしてください。/・上記写真の1,物件名2.選定理由を記入してください。（200文字以内）/・「自分を最も良く表す姿」を写した写真をアプロードしてください。/・上記写真のタイトルを記入してください。（50文字以内）/・上記について、解説も含めて自己アピールをしてください。（30秒動画）

Webで入力

採用サイトのマイページから提出

知り合いのOBの方に添削をお願いすることで、ESとしての質を向上させました。また、文字数制限ギリギリまで書くことで、インターンへの熱意をアピールしました。

就活会議やワンキャリアなどの就活サイトを用いて、過去のESではどのようなことが聞かれたのかを事前に把握しておき、ある程度の文章は事前に作っておきました。

ワンキャリア、就活会議

一般的なWebテストなので、最寄りの書店で売っている対策本を買って勉強すれば十分だと思います。

TG-WEB：言語、非言語

言語、非言語合わせて、30分ほどのテストだったと思います。

なし

マイページから入室

面接官の方はとても優しく、しっかりと相槌を打って私の話を聞いてくれたので、とても柔らかい雰囲気の面接で、とても好印象でした。

しっかりと結論ファーストで答えていた点が評価されたと思います。やはり面接官の方も、1日に多くの方の面接をして疲れているので、そんな人事の方でもしっかりと理解できるような話し方の工夫をする必要があると思います。

あなたの強みを教えてください。

私には「周囲を巻き込む力」があります。この力は新型コロナの影響で中止となった大学の産学連携企画を、代表として再起させた経験で培いました。一度中止となった企画を再起させるのは困難を極めましたが、企画実施の重要性を学生課の課長と協賛企業の社長に熱意を込めて訴えかけたところ、2者を再度巻き込むことに成功しました。写真は協賛企業が作っているお菓子と私の写真です。街づくりには多くの事業者の協力が必要であるため、この「巻き込む力」は大きく活かされると考えます。

なぜディベロッパー業界を志望しているのですか？

総合不動産ディベロッパーであれば、一瞬の楽しさや喜びではなく「空間」といった半永久的な喜びを創る街づくりに携わることができると考えたからです。私には中学生の時に自宅近くの開発が進み、それによって地域のライフスタイルが大きく変化した経験があります。この経験から、都市開発の影響力の大きさを実感するとともに、総合不動産ディベロッパーのやりがいの大きさを感じることができ、私も将来、不動産の開発を通じて人々に新たな価値を届けたいと思い、デベロッパーを志望しています。

なし

なし

ネクスト渋谷桜丘地区の再開発事業のワーク

まず初めに、現在の渋谷という街の特徴や、今後の渋谷はどのような街になっていくべきなのかなどをグループで話し合い、今回のビルが未来の渋谷にどのような価値を提供していくべきなのかなどを話し合いました。そしてその後、その価値を提供するために、どのようなテナントを誘致するのかや、地元住民の要望をどのように叶えていくのかなども話し合っていきました。

多くのステークホルダーが存在し、それぞれの主張がある中で、どのように折り合いをつけて、全員にとって理想のビルを作っていくか

ネクスト渋谷桜丘地区に建設するビルはどのようなビルが良いか

1日目にやったこと

まずは東急不動産の企業説明会から始まりました。そして、各人事の自己紹介や、各チームでの自己紹介です。これらで初日の午前中は終わったと思います。そしてその後は今後のグループワークの内容の発表があり、ワーク開始です。

2日目にやったこと

まず初めに、各チームに2人くらい、渋谷の近くに住んでいる学生がいるので、その学生が渋谷見学をしている様子を、ZOOM越しにみて、渋谷の街を見学しました。その後はワークを続けるのですが、所々社員さんのインタビュー動画を見る時間もありました。

3日目にやったこと

今までのワークの成果を発表する発表会があり、その後簡単なフィードバックがあった後、懇親会がありました。懇親会ではお酒も飲めたので、社員の方の本音を聞き出すことができました。

様々な部署の部長の方が参加していました。

東急ハンズのグッズ

各チームに社員さんは個別でついてくださったりはしませんが、ただ所々で社員の方のお話をお伺いする機会があったりしますし、あとはインターン最終日には懇親会が行われ、そこではじっくりと質問したり、仲を深めたりできるので、かなり社員さんとは仲良くなれると思います。

苦労したこととしては、いかにしてこのグループワーク最中に活躍するかということでした。今回のインターンで優秀だと認められた学生には、冬のインターンの招待が来るのですが、やはり周りの学生が本当に優秀な方々なので、その方々と比べて優秀だと思われることがとても難しかったです。