【新たな視点で業界を解剖】【22卒】レイスの夏インターン体験記（文系/総合職）No.17297（南山大学/男性）（2021/8/14公開）

レイスのことを知ったのは、Deibaカンパニーが主催するGDイベントにレイスが参加していたのがきっかけです。参加を決めた理由としては、今まで全く見てこなかったコンサルという業界にも目を向けてみようと思ったからでした。

このインターンシップには選考がなかったので、特に選考に受かるために工夫したことはありません。ただ、インターンに参加する前に事前に調べたこととしては、コンサル業界のある程度の知識（コンサルといっても、人材コンサル、財務コンサルなど、いろいろな種類があることをこの時初めて知りました）を身につけたり、あとはレイス株式会社の強み・弱みなども、調べたりしました。

レイス株式会社の1dayインターンシップには、ES選考も面接選考もなく、ただ先着順のインターンだったので、特に重視されたと感じるポイントはありません。

各クライアントの要望にあった、外部人材を見つけ出すというグループワーク

まず初めにいくつかのクライントの要望を出され、そしてその後いくつかの人材の中から、その企業の要望に合うような人材を見つけていくというワークでした。

企業がどのような人材を欲しているのかを、その企業の様々な資料から読み解く力。

各クライアントに合った外部人材を見つけ出せ

1日目にやったこと

まず初めに、レイス株式会社の簡単な企業説明があり、その後各グループに分かれて自己紹介をしました。そしてその後は早速グループワーク開始です。グループワーク終了後には、全体で一度集合して、各グループのワークの発表を行い、そしてその中で正答率の高いグループが表彰されて、インターンは終了です。

人事の方

なし

インターン中は、特に社員の方との交流はありませんでした。そもそもインターンに参加される社員の方が1人ですし、かつその方は全体のファシリテーターもやられている方だったので、あまりお話しする時間はありませんでした。

ワークがいくつかあるので、ワークの時間は長くても、一つ一つのワークにかけられる時間があまりないため、結構時間配分には苦労しました。また、1つ１つのグループが5.6人くらいの規模なので、全員でワークの役割を分担したり、全員の意見をまとめたりするのにも、ある程度苦労しました。

同じグループの学生とは、ある程度仲を深められます。グループワークを共にこなすことで、かなり仲良くなれますし、かつワーク終業後にも若干のフリートークの時間があったので、そこで就活の情報交換をしたりしました。

まず私はこのインターンシップに参加するまで、コンサル業界について、全く知識がなかったので、コンサルの企業にも色々な種類があることが学べました。総合コンサル、人材コンサル、会計コンサルなどなど、本当に様々な企業があり、驚きました。また参加して良かったこととしては、コンサル業界についての理解を深められたと同時に、実力主義の会社の雰囲気などを知ることができたことです。

事前にしっかりと色々なことをレクチャーしていただけるので、そこまで事前に準備・勉強しておくことはないと思います。ただ敢えて言うのであれば、上記のように、一概にコンサル業界と言っても、様々な種類の企業があるのだと言うことを認識しておくと、よりスムーズに企業理解が深められると思います。

社員の方との交流はあまりありませんでしたが、社内の映像や、社員の方の1日に密着した動画など、映像ベースで様々なことを教えていただけたので、私がレイス株式会社に入社したら、こんな感じで働くことになるのだなと、ある程度のイメージを掴むことができました。

私は実力主義の会社に興味はあるものの、今までの学生生活での友人との接し方や、自分自身の考え方が、実力主義ではなくて年功序列型に近いと感じたからです。コンサル業界全般に言えることではありますが、やはりレイスは実力主義なので、選考の過程で私とのミスマッチを、人事の方に感じさせてしまうと思いました。

今まであまり理解できていなかったコンサル業界についての理解を深めることで、今まで知らなかったコンサル業界の魅力というものが見えてきましたし、かつインターンシップに参加することで、レイスで働くイメージやレイスの強み・弱みも理解することができたからです。

インターン参加者のみの優遇ルートなどもなかったですし、その後のセミナーなども開催されなかったので、特に有利になることはないと思います。ただ、コンサル企業は本当にインターンに参加しないと、何をやっているのかがわからないことが多いので、インターンに参加して、レイスの業務内容を理解しないと、選考突破は難しいかもしれません。

インターンシップに参加する前は、そもそも幅広い業界を見ておくことを意識していたので、あまり業界にはこだわることなく、食品、銀行、証券、デベロッパー、住宅、ITなど、本当に様々な業界のインターンに参加しました。夏から秋にかけては幅広い業界を見る期間、冬から春にかけては自分に合った業界を見つける期間という感じで、ご自身の中で一年の使い方を考えておくといいかもしれません。

インターンに参加するまでは、コンサル業界のことなんて全く理解できていなかったですし、レイスのことをも全く知りませんでした。ただ、インターンに参加した後は、自分が頑張った分だけ正当に給与として返ってくる実力主義の魅力に気づくことができ、実力主義の強いコンサル業界に対して、とても前向きに考えるようになりました。