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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部社員含めて、話しかったり優しくまた労働組合もしっかりしているという点からパワハラというのもごく一部かと思います。しかしながら、優しすぎる...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
富士通株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部社員含めて、話しかったり優しくまた労働組合もしっかりしているという点からパワハラというのもごく一部かと思います。しかしながら、優しすぎる...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップのために高い目標を立てているメンバーは数多くおり、刺激になると思います。ただ、部門でサポートしてもらえるかどうかは幹部社員次第...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大企業だけあって平均的に見ると個々人の能力は高いと思う(特に若手・中堅社員)
単に能力が高いだけでなく、ハッカソンなどの新しい取り組みにも自...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
一般社員のうちSPIRIT制度の適用をうけると月30時間の残業代込みの裁量労働制となり賞与もかなり増えて、給与面では不満が無くなります
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
比較的年功序列なイメージ。また、大企業ということもあり、なかなか昇進のスピードは遅い。管理職は魅力的な社員が多いが、近年優秀な社員ほど転職や...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
大変優秀な人が多かったように思えた。スーパーコンピューターの開発研究では、創薬、人体シミュレーター、津波予測など、人類の生活を大きく変える大...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
若手の裁量は大きいが給与に見合うものではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の能力ははっきり言って低い。外資系の幹部社員は自分...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
大規模なシステム開発に携われるということもあり、やりがいは大きい。また、1次請けであることから、お客様とも接することができる、システムとのか...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
風通しがよく、議論を歓迎する雰囲気があり、やりたいことを比較的自由にやることができた。変動が大きい業界なので、それにどんどん対応していこう、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署次第かと思いますが働きやすかったです。忙しいときもありますが、ふだんは残業も少なかったです。優しい方が多いため、人間関係も良好な職場でし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
職場にもよるが、幹部社員の性格によっては、自由に仕事させてもらえる環境もある。社員同士もプライベートで仲が良い人もいたり、飲み会の強制はあま...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
一部上場で知名度があり年収が安定しているがゆえに、ゴールドカードが簡単に作れた。➡︎ なかの中の上くらい???
【気になること・改善した...続きを読む(全174文字)
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周りの社員たちはとてもよい方たちでした、ただ上司が本当にごますり上司だったので部下にはとても厳しい人でした。それによって周囲の部下たちは去っていき、新た...続きを読む(全116文字)
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平均年齢40越えしており、昔の文化がそのまま受け継がれている。地方は、残業してなんぼ。年間720時間ギリギリの人も多い。
商談により、土日出勤もザラ。提...続きを読む(全150文字)
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今で言うところのパワーハラスメントが横行しており、最悪な上司だった。日常的に嫌がらせをしたり、部下に対して罵声を浴びせたりとひどい環境だった。人事異動で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私の周囲には管理職であまり仕事ができないと感じる人はいない。納得感のある人が管理職となっている。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
優秀な社員と一緒にはたらけたことはやりがいであった。管理職の人は人間だから贔屓することはしょうがないとかんがている。それよりも自分が相手に...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
やる気とエネルギーに溢れた社員が比較的多い。管理職は人によるが比較的相談しやすい人が多い。部門内の風通しはよい。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)
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社員も管理職も人はいいが、残業は正であるといる文化が根強く、非効率的な人が多い。中間管理職は上からの指示を不満があっても実行せざるを得ないため、無駄な会...続きを読む(全158文字)
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良くも悪くも恣意的に物事が決まる傾向にあります。運よく嵌れば、この上なく居心地良いでしょうが、その逆も然りです。ギャンブル好きの方にはもってこいの会社で...続きを読む(全177文字)
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所属していた部署の管理職の方々は皆さん個性豊かな人が多かったです。
周囲にあまり好かれていない管理職の方もいましたが、直属の部下ではなくても、
社員...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
おかしい人は社内でもあまり意識されないようになっていくため、
パワハラを行うような人の相手をすることはすくない。
ただ、何か高い能力を...続きを読む(全166文字)
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頭のいい社員が多く尊敬できる人を見つけやすい。
クオリティの高い仕事をしている人が多く、将来性も安泰だと思った。
また、社員のモチベーションも高く様...続きを読む(全175文字)
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チームワークで営業活動をするケースが増えてきており、上司にもよりますが比較的風通しは良いと思います。今は、昔の営業文化とトレンドの営業効率化の狭間で苦労...続きを読む(全177文字)
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私がいる部署では、上司はよく人を見てくれてると思います。仕事をしていく上で悩んでいることはないか、気にかけてくれます。また、幹部社員みんな非常にアクティ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私が働いていて感じる良い点は、リモートワークやフレックスタイム制度など、働き方の自由度が高いところです。自分の生活スタイルに合わせて勤務時間...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
申請すれば、資格受講ができます。若い人で、高額な資格を受講し、資格を得たら、辞めてしまう人が以前はいました。また、一般的な福利厚生や社内制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大手なので、職場の環境もよく
辞めたくはなかったです。
家の事情により引越しにより
他の会社にいくことになりました。
辞めていく方は
キャリ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
休みも取れやすく
体調不良でも
嫌な雰囲気にはなかったです。
協力でしあって
仕事をしている雰囲気でした。
社員さんにもよくしていただき、長...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりされているので
社員の方にとっては
いい職場だと思います。急な休みも
嫌味を言われることなく
休みも取りやすい職場でした。...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
年収も適宜上がっています
3年目までは9000円で築浅のマンションに住めるのがいいです。
評価については若手は頑張ってもあまり変わりません。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大分在住ですがテレワークを100%で勤務できるため報酬に関してはかなり高い水準で支給されるこの点は非常に良い点だと考えます。
評価制度も指針...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
自分のキャリアにあった仕事を積極的にとりに行ければ、かなりの自由裁量の範囲で仕事が行えるいい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
富士通の最大の魅力は、業界トップクラスの手厚い福利厚生、特に住居に関する支援の充実度です。若手社員向けの社宅制度が非常に整っており、相場より...続きを読む(全692文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすい雰囲気があり、実際に復職して活躍している方も多いです。リモートワークやフレックス制度も活用できるため、子育てとの両立...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
それなりに働いていても年収800万にはほとんどの人が到達する。それを越えるには成果を出し評価されていく必要はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本的には良い方、穏やかな方が多い。
管理職は自身で責任を取りたくないため、現場の人員が基本的な責任を果た...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
この企業の社員は非常にプロフェッショナルで、自律性が高く前向きな姿勢が目立ちます。チーム内では互いに知識や経験を共有する文化が根付いており、...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が出世することしか考えず、部下の苦労なんて全く考えない人が出世するようになっている。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
課長になると、年収1300万くらいになる。なれなくても1000万は目指せる。上司からの評価次第で、次年度の給与アップ額が決まる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
よく言えばドライでお互いに不干渉
悪く言えば管理ができているとは言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の管理はしっかりした方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
できれば社員になりたかったが、地元から離れるのが嫌になり
3年満了で帰りました
班長以上になると皆昼勤務が主になります続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力で年齢の若い方も管理職に立っておられます。
製造現場の管理職は、学歴はほぼ関係なく、誰にでもざっくばらんにコミュニケー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
パワハラ気質な人間もわずかに存在するが、周りがそれをフォローしてくれるため、職場全体の雰囲気としては悪くなりづらく居心地が...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
管理職は人によりますが心身ともに寄り添ってアドバイスやフォローをしてくださる社員さんもいらっしゃいます
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 富士通株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジツウ |
| 設立日 | 1935年6月 |
| 資本金 | 3246億円 |
| 従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
| 売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中 達也 |
| 本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 929万円 |
| 電話番号 | 044-777-1111 |
| URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
| 採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
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