富士通の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全467件） 14ページ目

私の冗長は部下のモチベーションを引き出すためにしこうさくごしてくださっているように感じる。私が新しい物好きで、部署ないで誰も経験したことがないものにチャ...続きを読む(全154文字)

とても性格的に優しい人が多く様々な面で助けてくれる人が周りに多い。社員や幹部社員で性格的に合わなかった人は個人的にはあまりいなかったように思う。尊敬でき...続きを読む(全162文字)

成果主義の導入で、管理職の良し悪しがはっきりしてしまったが基本的には、管理職が満足すればよい感じ。できる部長、マネージャーの下にいればほぼ安泰。(できる...続きを読む(全180文字)

富士通の子会社だったこともあり、管理職は全て本体からの出向(のような形)だった為、あまり管理職に見てもらっているという気持ちにはならなかった。
人とし...続きを読む(全161文字)

バブル時期に入社した方々が中間管理職の層にあがってきて次第に企業として弱体化していくのが露見されたのと共にこの先の見通しが非常に厳しいと痛感したために退...続きを読む(全171文字)

後輩に対する面倒見の良さや、公私問わずに交流する事を良しとする文化は脈々と活きている様だ。
基本的に人柄の良い人が多く、大きな組織ではあるが、他部門と...続きを読む(全152文字)

基本的には、新卒入社からの終身雇用の会社であるため、社員同士がお互いをよく知っており、管理職、社員ともに分け隔てなく仲が良かった。当時、新卒新人として職...続きを読む(全196文字)

[社員の人柄]
・社員は工学系な感じ。文系上がりの人も多いのでそういう人はややあか抜けている。
・工学系とはいえPM職のため、工学系でもやや話せる、...続きを読む(全329文字)

・管理職は、優秀な人は少ない。普段は部下に同行したりしているが、一般的なアドバイスや当たり障りないことしか言わないため、担当営業からはあまり慕われていな...続きを読む(全426文字)

配属部署によってまったく雰囲気が異なります。私がいた部署はみなさん気さくな方ばかりで、みんな仲良く飲み会なども多く、気を使うことなく楽しく過ごしていまし...続きを読む(全163文字)

管理職、当時は幹部社員という、今は不明、にはわがままな人が多いが、ちゃんと議論は出来る風土にある。怒鳴り散らしたりもするが、言い合いになったりもする。そ...続きを読む(全151文字)

工場は分からないが、事業部での勤務なら、管理職にはいわゆる体育会系の人は殆どおらず、上下関係も緩やかでした。
課長、部長とか肩書で呼んだ記憶がなく、全...続きを読む(全168文字)

部署によってもだいぶ社員と管理職の関係性は異なるが、私は所属していた部署はかなり社員同士の関係は良好だった。ただ、やはり人間同士なので人の好き嫌いによっ...続きを読む(全156文字)

・自己主張の強い社員、変わった社員も中に入るが、基本的には「まじめな優等生タイプ」が多い。
・若手であっても、論理的に正しく、根拠のある主張に関しては...続きを読む(全155文字)

チャレンジチャレンジと、全体の会議などではことあるごとに「挑戦する風土」を強調するが、実際はかなりのんびり温厚な方々がそろっている。人間的に尊敬できる人...続きを読む(全160文字)

管理職の魅力は正直低い。
たまに付いて行きたくなる上司も居るが、1割にも満たない。
責任放棄する上司のみかと言うと異なるが、縦社会故に役職者になり態...続きを読む(全150文字)

変に距離感はなく、言いたいことはいえる感じではあった
スキルのある人が管理職に落ち着いている感じではあった。
飲み会とかはあまりなく、強要はされたこ...続きを読む(全166文字)

在職当時は、残業があたりまえ、休日出勤あたりまえの空気のある職場(グループ)でした。
仕事のできる人、できない人の格差は大きいと感じました。
お世辞...続きを読む(全180文字)

上司との信頼関係があり、とても恵まれていた。 運が良かったのかもしれないが、周りには魅力的な方ばかりで、理解者が多かった。
広い心を持つ管理職にはぐっと...続きを読む(全167文字)

大きい会社だけに、おっとりした人が多かったような気がします。ただこれは部署によるかもしれません。私が所属していたのは事務系の推進部だったので、そう感じた...続きを読む(全173文字)

基本的にはトレーナー制度等によって親身になって教育をしてくれる上司や先輩がいる。しかし、実際には能動的にスキルを習得していかなければ数年後には大きな差が...続きを読む(全209文字)

率直に言うと、管理職に魅力などありませんでした。ほとんどがその上の管理職の顔色だけをうかがい、社内競争のためだけに行動している印象です。長年この会社のみ...続きを読む(全150文字)

大企業なだけに、部署によってその環境は様々です。
私がいた部署は、工場から移転してきた部署だったため、朝礼があったり、休憩時間が決まっていたり、暗黙の...続きを読む(全200文字)

業務上の最終責任が管理職にあることがはっきりしている。社員の仕事の進捗状況の管理がちゃんとしている。進捗が滞っている場合のケアもまずまず良い。管理職は温...続きを読む(全153文字)

仕事外において、管理職との関係で満足している点は、こちらから明確に断わりさえすれば、プライベートな質問は自粛してもらえる点です。
明確にノーと言いさえ...続きを読む(全181文字)