【目標達成の先導者】【22卒】 三菱ＵＦＪ信託銀行 地域特定コースの内定ES(エントリーシート) No.52327（神戸大学/女性）（2021/6/29公開）

目標達成に向け、努力し続けることができる 続きを読む

完璧主義なため、こだわりすぎる 続きを読む

長所：陸上部の棒高跳びという種目で全国大会出場を目指し努力し続けました。普段の練習では与えられた分に加え、何か追加で行うようにしていました。家でも自主練・食事制限を行うという風に、自分にできるすべての努力を尽くしました。その結果、1年半後に全国大会出場を果たしました。 短所：レポートなどで、より良いものを書くためにこだわりすぎてしまいます。そのため、提出が期限ぎりぎりになってしまうこともあります。 続きを読む

陸上部で、部員指導を行う跳躍パート長を務め、11名の部員の記録向上のために尽力した。 続きを読む

私が指導を開始した当初、部員は記録が伸びず悩んでいました。部員との面談を通じ、その原因は、部員が「自身の課題を適切に把握していないため」だと考えました。この問題の解決のために、部員に自身の正しい課題を把握させ、それを克服させることが苦労した経験です。私はこの問題を乗り越えるために３つの取組をしました。（1）ミーティングを月1度設け、部員の課題を特定し、その解決策について全員で話しました。例えば、ジャンプ力が課題だと考える部員に対し、正しい課題は走力だと指摘し、全員で走力向上のための練習を考えました。（2）個別で面談を行い、各部員の考え・悩みを把握しました。これにより、部員が持つ課題への理解と私の考えを一致させました。課題に対して抱える悩みも聞き、不安を解消し練習に取り組むことができるようにしました。（3）それらをもとに、練習メニューを作成・提案し、普段の練習では部員の様子をよく見て、アドバイスしました。この時、部員一人一人にしっかり目を向け、小さな変化も見逃さないようにすることで、悩みを抱える部員にすぐに気づくことができました。この取り組みの結果11人中8人が自己記録を更新しました。 続きを読む

お客様と直接的に関わり、役に立てる仕事がしたいという思いで、貴社を志望します。中高時代に陸上部のキャプテンを務め、部員の相談にのってきた経験、大学の陸上部で後輩指導担当として部員に寄り添い記録向上に貢献した経験を通じて、人と深く関わり、その人の役に立てることにやりがいを感じてきました。そして、お客様と直接関わり深い関係を築き、ニーズを満たす提案を行う銀行に興味を持ちました。その中で、貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、信託機能を持つことで、幅広い経験ができることに加え、お客様とより深く関わることができるからです。2つ目は、貴社がMUFGグループの一員であるため、グループ力を活かし、幅広い提案を行うことでお客様の多様なニーズに応えることができると考えたからです。貴社では、リテールとしてお客様を1番に考えた提案ができる人になりたいです。お客様が本当に求めるものを把握し、それを満たす提案を行い、誰よりも信頼される存在になりたいです。信頼される存在になるために、常に学び続け、成長していきます。 続きを読む