【個性を引き出す面接】【24卒】ゼンショーホールディングスのR & Dコースの1次面接詳細 体験記No.51147（非公開/非公開）（2023/7/24公開）

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若い人事さんは、元気に満ちていて、面接全体の雰囲気もとても良かったです。それにより、私の志望度もさらに高まりました。

面接官は非常に親切で、雰囲気がとてもリラックスしており、全体的に雑談のようでした。面接中はむしろ雑談を通じて相手の個性を見ることが目的と思います。

あります。とても親切で褒められました。

ONE CAREER、就活会議

これまでの経験から最も良いチームワークの例を一つ挙げます。それについて掘り下げて説明しました。

チームワークの経験について、大学時代には、私は学校や学生が自由に活動できる環境に興味があり、学部内の副学部長に担当し、校内で色々なイベントを各学部グループと協力して開催することができました。校内チアリーディング大会の学部団長を務め、メンバーで素晴らしいパフォーマンスができ、大会の結果は全校21の学部の５位でした。
また、オーケストラのサークルでビオラ長を務め、後輩にビオラを教えました。校内外で演奏会に参加し、全国学生音楽大会で学校代表になり、初出場することができました。大会の結果は3位でしたが、チームワークの大切さを学び、柔軟性を持って対応することの重要性を認識しました。

小さい頃はどんな子でしたか？なぜ？

小さい頃のオーケストラの経験から、チームワークと持続力を学びました。

小学生の頃、私は音楽専門クラスに通い、ビオラを専攻しておりました。学校代表として全国学生音楽大会に参加し、オーケストラ演奏を行う機会が何度かありました。このような演奏会では、私たちは互いの演奏を聴きながら、まとまった演奏を行うため調和(ハーモニー)を取る必要がありました。そのためには、各パートを正確に演奏することが必要であり、さらには他のメンバーと協力することが重要でした。

また、私たちは4人で弦楽四重奏団を結成し、コンクールにも挑戦しました。このような少人数のグループで演奏する場合、1人1人のパートがより重要になります。私たちは、役割分担をしっかりと行い、互いに信頼しあいながら演奏を行いました。努力した結果、コンクールで1位に輝くことができました。

この経験を通じて、私はチームワークと継続力を身につけることができました。