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【良い点】
企業文化としては、人が優しいというのはどこに出しても恥ずかしくないと言える。困ったら相談に気軽に乗る、乗ってもらえるという社風が間違いなくあ...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本電気（NEC）の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全383件） 5ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社（NEC）の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社（NEC）で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本電気（NEC）の 社員・元社員による会社の評価
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日本電気（NEC）の 学生による会社の評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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3.9
- 福利厚生
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3.9
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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3.4
- ワークライフ
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3.9
- 社風・文化
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3.9
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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日本電気（NEC）の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員は頭脳明晰で優秀な人たちであふれてる。テレワークが浸透してるため働き方は従来型ではなくなった。無駄な会議や懇親会などがなくなって、家族と...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くも穏やかな人が多い。部下のことを気にかけている方は非常に多く感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が毎日のように...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いわゆるいい人が多い。そのせいか、声が大きく気性が粗めの人の意見が通ったり、そのような人達が昇進していくようにも見える。
【気になること・改...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
すさまじく人柄のいい人が多い。人間関係でストレスを感じることはほとんどないのは貴重。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな人が多い気がしました。プロパー社員以外の下請けや派遣の方も多かったですが、みなさん気さくな方が多くとても良い雰囲気でした。
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
コミュニケーションに優れた人が多い。人が良いイメージがある。
基本的に若手には優しい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自身がいたオフィスの環境は良いように感じた。上司はいろいろなキャラクターの方がいたが、みんな程よい距離感があり人間関係での悩みは少ないと感じ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
よく言えば家族的。皆が優しくぎすぎすしていない。失敗しても許される環境であり、一見チャレンジのし甲斐がある。また責任を負う、とるといったこと...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない管理職が多すぎる（担当以上主任未満もざら）。
役員が多すぎる。何をやっているか分からない上級役職の...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
比較的若いうちからチャレンジングな人材が多く、そういう意味では刺激になった。また高学歴の方が多く、ある程度の余裕があるため人間関係でギクシャ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、大多数が新卒から勤務している人で、成長意欲や勉強習慣がある人は少ないです。一部そのような人もいますが、大抵は20代～...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ぞくにいう一流企業の管理職なので年収は十分なものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革の流れにより、一般社員の残業が制...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人当たりの良い社員の方は全体を通しても多いと感じる。何か自分が困った場合に放っておくということはなく、人間的に尊敬できる社員が多い中で仕事が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
企業規模が大きいので大きなビジネスが出来る。ネットワークで世の中を便利にすることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクショ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
優秀な方はそれなりに多い。顧客折衝が得意な人から技術力がある人までキャラクターもそれぞれである。自身のロールモデルになる人を見つけて、一緒に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人は基本的には良い人が多いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体で働く社員は下請けの企業を使って仕事をします。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
非常にわかりやすい人事制度になっています。評価方法につながる賞与、昇進、そして希望異動場所にもいきやすいです。このため、社員も管理職も非常に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
主任までは必ず上がれる。
営業は残業が多いため割に合わない部門もあるが、スタッフ職なら天国。
650〜800万弱の範囲だと思う。
【気になる...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
穏やかな人は多い。特に新卒で就職活動した人たちからは、最終的に会った社員の人柄で決める人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一時期よりはマシになったと思う。優秀な管理職はごくわずかであるため、できる人材に仕事が集中する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔の慣習が残っているせいか部長クラスの人がトラブルプロジェクトを無休暇・残業で乗り切ってきた人が多く、それらを自...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
配属部署によるとは思いますが、優秀で尊敬できる人に出会える可能性が高いと思います。そのような人をモデルケースとして、キャリア形成していきやす...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
少しずつ改善されてはいますが、まだまだ年功序列です。特に、BUによっては、若手に任せる一方、責任を取らない、働かない管理職、コメンテーター的...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良い人が非常に多い。ただ、営業職においては数字面での詰めや多少のピリピリした雰囲気は感じた。但し、オフの飲み会の場では皆仲良くしていたりと全...続きを読む(全214文字)
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日本電気（NEC）の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
年収については、業界平均と比較すると大きく外れてはいないものの、「十分に満足している」と言い切れる水準ではありません。生活は安定していますが...続きを読む(全313文字)
回答者：
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【良い点】
休暇はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇をとらないと辞めさせるなど、忙しいときにフォローもせずに休ませようとする。管理...続きを読む(全102文字)
回答者：
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【良い点】
おもしろい職場と最悪の職場の差が激しいため、エンゲージメント調査をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司側の好き、嫌いがす...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
のんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と飲みに行くなど親しいかどうかで昇進が決まるところがあり、評価制度はあるもの...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
いろんなことに取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性がいまいちわからない。何が強みで何を捨てるなど明確にしたほうがいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
辞める時は気持ちよく送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が上位上司とうまくいっているかどうかで人事が決まってしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若いころは思ったよりいろいろとやらせてもらえるのでチャレンジは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢がいくと仕事がおもしろくな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他社がやっていたりすると取り入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針が不明確で様々な制度が乱立している。全体にオーガナイズが無い。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きたい女性は働ける。働きたくない人は、そこそこ。働きたい人でも上司に気に入られるかどうかで仕事の質がコントロー...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私の周りでは、夜２０時すぎまで残っている社員は少ないように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってワークライフバランス...続きを読む(全148文字)
メーカー・製造業(電子・電気機器)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
沖電気工業株式会社は、穏やかで礼節を重んじる社員が多く、協調性のある職場環境が魅力です。議論の場でも相手を尊重する文化が根付いており、対立よ...続きを読む(全558文字)
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【良い点】
思いやりがある人が多く、責任感が強い人が多い。若い人が多く、働きやすい。管理職の方々もしっかりとマネジメントをしている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
管理職でも新しい社員や若手社員の意見を取り入れようとしてくれる方はいるし、そういう考えの方もいるので、そういう点は、今後会社が成長していく上...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
穏やかで協力的な社員が多く、人間関係で悩むことは少ない環境です。管理職の方々も現場をよく見てくれるタイプが多く、困ったときには相談しやすい雰...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
リコー買収間近のため、上級職が全体的に余裕が無く、常に部署全体の雰囲気が荒れていたように感じた、買収後どのような状況になったかは把握できていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
10%ルールなど、与えられたテーマとは関係ないが興味があってやってみたい検討をできる制度があるのは個人的には魅力的に思いました。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
最後まで良い点は見当たらなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
何の説明もなく、部署が異動になり、なおかつ給料が下げられた。
年間...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大企業なので、みんな社会的なルールを順守する意識がしっかりしている。賢い人が多いので話がすいすい進む。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アグレッシブでスピード感がとてつもなく速い文化。
成長意欲が高い人にとってはいくらでもチャンスが落ちてくる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
一般職は皆いい
【気になること・改善したほうがいい点】
上にいくには気に入られるかどうか
能力は全く関係ない
親会社から上が来るのでほぼ使え...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本電気（NEC）の 会社情報
| 会社名 | 日本電気株式会社（NEC） |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンキ |
| 設立日 | 1899年7月 |
| 資本金 | 4278億3100万円 |
| 従業員数 | 104,194人 |
| 売上高 | 3兆4234億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 隆之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 963万円 |
| 電話番号 | 03-3454-1111 |
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