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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全129件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.6

伊藤忠商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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伊藤忠商事の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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129件中126〜129件表示

伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の総合職も多く採用されており、若い世代になればなるほど男女差はなくなりつつあるように思う。ただ、産休制度などはあるものの、仕事柄、女性が生涯総合職と...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産や育児に関しては、事務職になることをお勧めします。総合職はやはり、仕事の裁量が大きいので休めるという環境ではないと思われます。実際、育休を取られてい...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本来、正社員以外は取得不可能だった規定を、契約社員でも休暇取得が可能にしてもらえたところは、大手の力かな…と。女性キャリア組はドンドン増えている。中途組...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手なだけあり、自社の託児所が本社近くにあり、子供のいる女性が働きやすい環境といえると思います。
    また、育児休暇制度もしっかりしています。数はそこまで...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    129件中126〜129件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    伊藤忠商事の 他のカテゴリの口コミ

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    生活消費分野を中心に、若手でも事業収益に直結する意思決定を任され成長実感が大きい。続きを読む(全41文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    非資源分野の利益比率が約6割と安定しており、景気変動に強い事業構造を持つ。続きを読む(全37文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
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    座談会
    OB・OG訪問

    初任給30万円超、30代で年収1000万円台も視野に入る成果重視の評価制度。続きを読む(全38文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    住宅補助や手厚い研修制度が整い、商社の中でも働きやすさを重視する社風。続きを読む(全35文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    残業時間は全社平均で抑制されており、高水準の生産性を重視した働き方が可能。続きを読む(全37文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    インターンを通じて、事業規模をの大きさを実感した。続きを読む(全25文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    新たな事業も随時展開しており将来的にも安泰であると感じた。続きを読む(全29文字)

    伊藤忠商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    海外駐在がほぼ必須なので、結婚等のタイミングは難しそうである。続きを読む(全31文字)

    商社・卸(総合商社)の女性の働きやすさの口コミ

    アディダスジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず評価されます。
    女性の管理職もいますし、男女だろうが関係なくポジションを狙えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    興和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出産休暇、育児休暇はしっかり取れる。
    男性の方でも育児休暇を取る方がちらほら出てきました。仕事復帰しても、時短勤務してる方もたくさんいます。...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    住友商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず昇進の機会があり、女性だからといってどうこう言われることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働環境としては男性が多...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    カーギルジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通の商社ではあるが、年齢や性別での差別はあまり無い印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の産休復帰後だと、ポジションが無...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    丸紅株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員の説教採用方針を取っているように、女性だから働きづらいと感じたことはない。
    産休育休をとった女性社員も復職して問題なく働いている。
    ...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    興和株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    男社会。女性から男性に教えられることに対して、嫌がる人がまだいる。女って、、、という発言を平気でする。続きを読む(全71文字)

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    株式会社三ツ波の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は事務職ですが、営業もいました。ほとんど定時で退勤している方がほとんどでした。とても働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パルシステム生活協同組合連合会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生協だけあって、女性目線を大事にしているのか女性社員がとても多く、休みもお互い様で取りやすくこの上なく良い環境だった。有能な女性も多く、お手...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の女性比率は低いが増えてきた これは機会やら 評価が不平等というよりは手を挙げる人数の要因が大きい(手を挙...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日仏商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 役員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きにくさはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性だからという理由で職種や担当企業を決められる事があり、
    性別で仕事が決まる点は...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    伊藤忠商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 伊藤忠商事株式会社
    フリガナ イトウチュウショウジ
    設立日 1949年12月
    資本金 2534億4800万円
    従業員数 115,089人
    売上高 14兆7242億3400万円
    決算月 3月
    代表者 岡藤 正広
    本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
    平均年齢 42.2歳
    平均給与 1804万円
    電話番号 06-7638-2121
    URL https://www.itochu.co.jp/ja/
    採用URL https://career.itochu.co.jp/student/
    NOKIZAL ID: 1130368

    伊藤忠商事の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。