就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社NTTドコモのロゴ写真
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTドコモのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全394件) 8ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTドコモの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
退職理由
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7

NTTドコモの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1

カテゴリから評判・口コミを探す

NTTドコモの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
394件中176〜200件表示

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育成面については目を見張るくらいに素晴らしい。新人研修に加えて、現場でも3年間のOJT研修があるなど研修に関しては何一つ不自由なくらすごせる...続きを読む(全156文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関してかほぼ完全に個人の頑張り次第、他の人が教えてくれることはあまりなく、自身で他の社員と勉強、練習をしていかなければならない...続きを読む(全159文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の幅を広げてスキルアップを図る事が可能だと思います。やりたいと言ったことは任せてもらえる雰囲気があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2021年10月4日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】ジョブローテーションが盛んな会社のため、自分の頑張り次第でキャリアアップの機会が多くあると聞きました。例えば、部署移動になったとしても、...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり大手キャリアということもありそれなりにけんしゅうなどはしっかりしていると思う。私が配属された店舗では先輩など誰に聞いても優しく教えてく...続きを読む(全275文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップに向けては、かなり充実しているように思います。社内外で様々な研修が用意されており、選択して取ることが出来ます。また、自己研鑽で予...続きを読む(全169文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修が多くあり、新しい商品やサービス内容などについての勉強をする場がたくさん設けられている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修資...続きを読む(全250文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人ひとりが自発的にキャリアを描くよう求められる。多様なキャリアパスを実現するために、社内研修なども非常に多く用意されている。E-learn...続きを読む(全183文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちは、様々な研修が用意されており、ある程度のキャリア開発はできる。
    中堅層以降になると、強制的な研修はなくなるが、自分で好きな研修を...続きを読む(全184文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頻繁にあらゆる研修があるので、希望すれば参加することができる。配属部署にもよるかもしれないが、切羽詰まってるわけでもないので、全体的にゆとり...続きを読む(全160文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内には研修センターも充実している。
    イーラーニングも非常にたくさん取り揃えられており、自由にうけることができるので、勉強意欲がある人には悪...続きを読む(全180文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修のメニューは豊富
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアを考えた教育やスキルアップの機会はない。たまたま巡り会う上司や割り振ら...続きを読む(全185文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格支援制度もあり、奨励金が貰える。その他、外部講師による研修メニューも充実しており、スキルアップの機会には恵まれていると感じます。教育体制...続きを読む(全181文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度や、研修参加のための費用負担などはしっかりしており研修に参加する理由と研修内容が合致していれば金額に関係なく参加することはできると思...続きを読む(全234文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップ、正社員になりたい方は試験を受けてなれるみたいなので、コールセンターで正社員なりたいかたはおすすめです。研修制度はしっかりして...続きを読む(全178文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に行われる研修制度があり、きちんとカリキュラムが組まれているので内容が理解しやすい。試験前対策もしっかりと行われ先輩の指導の他、研修担...続きを読む(全178文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒社員には非常に多くの時間とお金を投資してみっちりと研修を行ってくれる。基本的に入社3年目までは若手社員という位置づけとなり、年に数回は部...続きを読む(全459文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内での研修制度は整っており、セミナー等も開かれておりますが個人の裁量に任せられることが多く一からできるようになるというわけではありません。...続きを読む(全241文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のインセンティブがあります。キャリア開発については、毎年4月にキャリアシート作成と上司面談があり、自信のキャリアプランについて会社側...続きを読む(全205文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してから各段階ごとに研修が用意されており、非常に手厚いと感じる。また自身でスキルアップしたいと感じている課題に応じた研修も用意されている...続きを読む(全261文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 経営企画 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学歴、どこの大学をでているかで、将来昇進できるかどうかが決まるといっても過言ではないかもしれない、、、、。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な事にチャレンジできる環境があり、基本的に、それを応援できる環境がある。財務状況が良いので、例え、そのチャレンジで失敗しても。何か罰せら...続きを読む(全187文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり人を大事にしており、部署によってはかなり手厚くフォローしてもらえる。ただし、本当に部署によるため、一概にどうかは言いづらい。
    【気にな...続きを読む(全194文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 受付 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修等はしっかりしていると思われる。一部の部署では資格取得も積極的で補助も出るので勉強が好きな人にはとても良い環境だと思う。
    【気になること...続きを読む(全201文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業でルールやシステムほとんど整っているので、この会社に半生を捧げるのであればよいかと思う
    保守的ではあるので独自のルールに慣れて上層部と...続きを読む(全195文字)

    394件中176〜200件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    NTTドコモの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知名度の高い企業で働き、多様な分野の案件に関われる点は大きな魅力であり、対外的な信用力や業務上の進めやすさにもつながっている。そのため、組織...続きを読む(全244文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    縦割りの文化が根強い分、様々な部署が存在し、様々な部署で働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若いうちに仕事のやりがい...続きを読む(全528文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休はもちろんとれます。嫌な顔をされることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性キャリアを意識しすぎて、女性管理職...続きを読む(全124文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分のやりたいことをしている部署に行けなかった場合は数年楽しくない日々を過ごさないといけません。。。続きを読む(全70文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界では低いほうだと思います。額面でいいのではと思ってましたが、福利厚生も住宅補助など給付年齢が下がるなどいいこ...続きを読む(全87文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークできます。しかしながら、出社回帰になってきている部署もあります。会社の方針はリモートスタンダードですが、部署によっては出ろと言...続きを読む(全114文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく保守的な人間が多くてイライラします。ゆるく働いても目につくくらいリスクから逃げてます。上司がこれなので目...続きを読む(全88文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅、住宅手当が35くらいまでもらえます。そのあとは無くなります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助の年数と金額。社宅は明らか...続きを読む(全122文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    通信も特段優位でなくなったなか、今後何に注力していくのか不明。はっきりしないし、iモード以降何も当たってない続きを読む(全74文字)

    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身は女性ではないが、社内には女性が管理職に登用されやすい傾向があると感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の中にはマ...続きを読む(全119文字)

    IT・通信(通信)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員への教育は各部署の上司に委ねられているため、まとまった研修等は1年目が過ぎるとなく、2年目以降の長期育成に関...続きを読む(全95文字)

    西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるガチャ要素が高いですが、1~2割の部署を除き、社外で通用するようなスキルは身に付きません。続きを読む(全70文字)

    株式会社スーパーリージョナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    関連する資格に関しては、合格した場合、受験料を負担してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ネットで講義などを受けられるらしいが...続きを読む(全133文字)

    株式会社オプテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得を推奨しており、そういった面では成長するには良い職場だと思いました。また、(今どうなっているかはわからないのですが)資格取得するとお...続きを読む(全84文字)

    SBモバイルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    座学の研修から始まり、定期的にスキルアップしていくごとに研修があったりその点は手厚く指導が行き届いていた続きを読む(全58文字)

    株式会社オプテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の研修やマニュアルが整備されており、業務の流れを段階的に学べる点が良いと感じます。先輩社員によるOJTを通して実務を経験しながら知識を...続きを読む(全176文字)

    KDDI株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも安心して携帯業界で働けるよう、様々な研修が定期的に行われておりました。
    zoom等で定期的に行われる研修では、その都度新たに始まる...続きを読む(全497文字)

    ビーウィズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    わりと自由度は高くていい意味でも放任主義的なところはあるので、自分がやる気さえ出せばある程度は自分で結果を出せる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

    GMOインターネットグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在は不明だが在職当時は自分が所属していた部署では中途採用には異動がなかった。異動は部長、室長クラス以上しかなく、新卒のみ異動の権利があった...続きを読む(全224文字)

    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    e-learningなども学習できるが、現場のOJTが基本となる。
    販売職のスキルとして、成績上位者の内容共有やロープレはチームによって、定...続きを読む(全171文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTドコモの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTドコモ
    フリガナ エヌティティドコモ
    設立日 1991年8月
    資本金 9496億7950万円
    従業員数 7,767人
    ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
    売上高 4兆5845億5200万円
    ※2017年3月期
    決算月 3月
    代表者 吉澤 和弘
    本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
    平均年齢 40.2歳
    平均給与 872万円
    電話番号 03-5156-1111
    URL https://www.docomo.ne.jp/
    採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/
    NOKIZAL ID: 1569099

    NTTドコモの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。