この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅の完備(新築が多い)や人間ドッグなどだけでなく、社員専用の保養所や各種施設が安くなるクーポンなど、たくさんの福利厚生が充実している。
また...続きを読む(全189文字)
株式会社NTTドコモ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅の完備(新築が多い)や人間ドッグなどだけでなく、社員専用の保養所や各種施設が安くなるクーポンなど、たくさんの福利厚生が充実している。
また...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり、福利厚生や給与は特に充実している、また社員数も多いが社員同士のコミュニケーションもしっかり取れている印象。
東京都に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
充実しており、福利厚生については文句は聞かなかった。やはりnttグループというだけあってこの点についての心配はしなくていいのではないかと思う。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スタッフポイントがあり、1年で数万円ついたことも。そのポイントで遊園地のチケットやゲーム機など色々買えました。
社内では目標クリアで、ポイント...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはかなり整ってると思います。大手だけあるので、産休や育休はもちろん、有給も取得できます。取得するように言われるので取得できます...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社宅制度に始まり、家賃補助、各種保険、各種テーマパークの割引や、カフェテリアプラン、レンタカーの割引など、国内トップクラスの福利厚生であること...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。社内ポイントで何かを購入できたり、安く利用できる宿泊施設やお買い物サイトなどがあります。また、飲み物も一部無料でした...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
住宅補助がある。
社宅もありどちらかを選ぶことができる。
また、ジムなどを法人会員で格安で使うことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社宅制度がとてもいい。選ぶことはできないが運が良ければ都内でも2万円程度で住むことができる。
その他社内共済なども一般と比べてかなり割安で加入...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度は整っています。社宅や住宅補助がメリットです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前までは、福利厚生を年収換算...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有休は完全に、100%取ることを義務付けられている。会社で唯一のノルマと言ってもいい。
年間20日とらせるために、表にしてみたり。会議でリスト...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人間ドック等の基本的なものから社宅まで必要なものは一通り揃っています。家を買った後には利子を補給してもらえる制度もあり、住宅購入者はその制度を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
繁忙期は、Dポイントがプレゼントされたり、実際のお給与に反映させる点が良かったです。2万円ほど溜まったので、家電に替えていただきました。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ベネフィットパッケージを採用している。家賃補助は独身で四万円、結婚すると七万円出るが、いずれも所得扱いのためそこから税金が引かれてしまう。
【...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社宅制度、家賃補助は、非常に手厚く、家を所有した場合には、利子に応じて補助があり非常に助かる。
ディズニーおよびUSJは3,000円で利用でき...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
正社員なら福利厚生はとても良いかと思う、派遣元が系列なら基金の積み立てもあり、社食は整っている、何より大企業であるのでお休みもキチンとある
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大企業だけあって、かなり恵まれています。福利厚生が多くの企業で削られている中で住宅補助や社宅は格安で借りられ、それだけでも価値があります。年齢...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
やはり大手ということもあり、契約社員のわたしでもそれなりにしっかりとした福利厚生がありとてもありがたかったです。
社内制度もそれなりにしっかり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
在籍するだけで生きていくことには困らないと思います。特に首都圏では格安の社宅or住宅補助が非常に大きいと思います。
指定の資格を取得すると奨励...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては年々改悪されている点も見受けられるが、他社と比較し相対的にみてかなり充実していると思う。家賃補助、人間ドック、扶養手当などあ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
必ず年休取得可能20日
フレックス、在宅勤務が可能ですので、子供が小さい方でも働き安い環境かと思います。
5年後とに会社支援で人間ドックや脳ド...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
家賃補助は既婚者は45歳までは月7万もらえる点はよいと思います。
持ち家に対する補助は利子補給くらいであまり手厚くありません。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人間ドックには毎年いっています。
財産形成の支援とかが充実している
財形預金、社員持株積立、ローンの利子補給などがある。
持株は積み増しの支援...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やはり大手企業ということもあってか、福利厚生はかなりしっかりしてました。
他のエリアは分かりませんが、私のエリアの場合は、月の残業時間は多いと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
NTT グループとしての大きな基盤があり、カフェテリアプランも充実している。特に年に一度の健康診断では、カフェテリアプランで多くの社員が一泊二...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍当時(2019年ごろ)は、育児休暇を取得している女性社員をよくみかけた。また、取得だけではなく、復帰後のサポートも手厚いように見えた。
ま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
育休・産休は取りやすく、ほとんどの方がとっている。また、男性の取得も容易にできるので、子供を育てる際には非常に良い環境だと感じる。
有給も全員...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社前に聞いていたような福利厚生、労働環境だった。残業時間は厳しく制限され、有給も100%使うように促され、かなりホワイトな会社だと感じている...続きを読む(全340文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちの待遇が厳しいです。都内で生活するためには、社宅に住むことが必須になります。自身で賃貸物件を借りるにはグ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
NTTブランドで仕事ができる点は顧客からの安心感の点で非常にやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら製品や...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
NTTの看板があり安定している為、コロナ禍や近年の物価高の影響は全く受けない。安定を求めて入社したが、その点に関しては良かった。
【気になるこ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
前日であっても仕事の調整さえできていれば気軽に有給を取得できる。有給を使って気まずいと言った雰囲気は一切なく、むしろ使ってないことの方が問題視...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
全体的に優しい人が多く、人間関係で困ることは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定に至るまでのプロセスが冗長である。...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
20時以降の残業は原則禁止されているので、永遠と仕事させられるようなことはありません。またパソコンにログインしようとしたらロゴが残るので、物理...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、有給等は消化する必要がある。
チームにもよるかもですが長期で休みを取っても周りから文句など言われない。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生もよい。仕事ではなく福利厚生のために会社にとどまっているようなものである。組合が強く残業もないし社員は守られる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社として資格補助(年間3万円程度)などもあり自身でスキルアップをしていきたい方は有効活用されていました。また部署ごとにスキルアップのための予...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
契約社員なのでボーナスはなかったが、有給は非常に取りやすかった。
インセンティブもあるため、モチベーションも上がりました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
オフィスも綺麗でカフェのようなスペースもありゆっくりと休憩することができる。年に数回、夏祭りなどのイベントがあり仕事中にリフレッシュできる。キ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
これといって良いと思える事はなく、最低限と言う感じです。有給はとにくいです。そういう雰囲気ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
取り扱う商品が人気で最新モデルも多数あり、社内割引制度で欲しい物が安く手に入れられるのは有り難いことだった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
やはり大企業ですので、福利厚生は十分な満足度があります。
1人よりも家族を持った場合の利用に利点があるように思えます。
(1人身の方は、あまり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昨今、研修制度が充実していると思います。転勤の方は社宅制度が存在します。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が充実してきた半面、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大きな会社ではあるので福利厚生などはしっかりしていて、休暇もしっかり撮ることはできたのでその点は良かった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生だけは整っている。
あと飲み会の代行料金なども持ってくれるので金だけはある会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代副業...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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