2024卒の先輩がFマネジメントシステムエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒Fマネジメント株式会社のレポート
公開日:2024年2月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンラインでした。
1次面接 落選
- 実施時期
- 2023年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生4 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- SE
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
接続してそのまま開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
グループ面接のため、自分の話す時間は個人面接より注意しました。他人が発言している間もしっかりと傾聴し、相槌なども注意しました。
面接の雰囲気
グループ面接のため個人面接より緊張しました。学生たちはお互いにGDである程度仲良くなったため雰囲気は良かったと思います。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代で一番頑張ったこと
スーパーでのアルバイトでは、接客業務においてお客様との円滑なコミュニケーションやストレス耐性を鍛えました。これは、御社のようなクライアントとの密接な連携が求められる環境での業務において、柔軟で効果的なコミュニケーション能力を活かすことができるでしょう。また、スーパーでの効率的な業務遂行は、プロジェクト管理やタスクの優先順位付けにも役立つ経験です。
一方で、塾講師の経験では教育に対する情熱と柔軟な指導力を培いました。これは、御社がお客様に最適なソリューションを提供する際に必要とされる、課題に対する柔軟で適切なアプローチを発展させるのに役立ちます。学生たちとの対話を通じて得た洞察は、クライアントのニーズを理解し、それに応じたサービスを提供する上で重要なスキルとなります。
これらのアルバイト経験が、私には御社の業務においても応用可能なスキルセットを養ったと自負しています。それを通じて、クライアントとのコミュニケーションや柔軟な問題解決、効果的な業務遂行など、富士ソフトでの仕事において積極的に貢献していけると考えています。
開発の経験や開発した内容を教えてください
学校のプログラミング授業での経験として、オンラインマルチプレイヤーゲームの開発プロジェクトに積極的に参加しました。このプロジェクトでは、私はネットワークコードとプレイヤーの対戦ロジックの実装に従事し、UnityエンジンとC#プログラミング言語を駆使して、リアルタイムでのプレイヤー同士の対話やゲーム内イベントの同期を実現しました。
私が主に担当したのは、プレイヤー同士の通信処理や同期、プレイヤーのアクションへの適切な応答を行うロジックのプログラミングでした。この取り組みにより、プレイヤー同士がスムーズに対戦でき、公平な状況が維持されました。さらに、ゲーム内のバグ修正やユーザー体験の向上にも努め、プロジェクト全体の成功に貢献しました。
この経験を通じて培ったスキルと洞察を、御社のプロジェクトにおいても活かし、協力体制を築きながら先進的なテクノロジーに携わり、新しい課題に向き合っていきたいと考えています。
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Fマネジメントの 会社情報
| 会社名 | Fマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフマネジメント |
| 設立日 | 1970年5月 |
| 資本金 | 262億30万円 |
| 従業員数 | 19,669人 |
| 売上高 | 3174億8200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 坂下 智保 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 平均給与 | 648万円 |
| 電話番号 | 045-650-8811 |
| URL | https://www.fsi.co.jp/ |
