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川崎重工業株式会社

【未来社会を創造】【23卒】 川崎重工業 総合職の通過ES(エントリーシート) No.79183(慶應義塾大学/非公開)(2022/5/15公開)

川崎重工業株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年5月15日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 慶應義塾大学 | 非公開

Q.
川崎重工を志望する理由

A.
私は日本の高度な技術を通して、世界中の人々が豊かに暮らせる未来社会を実現したい。そのために日本市場のみならず、世界市場で確かな技術力と信用力を武器に活躍できる場所で働きたいと考えている。そこで私が貴社を志望する理由は主に二つある。一つ目に貴社が常に挑戦を続けられ、次代の起点を創造することで社会に大きな影響を及ぼしてきたからである。特に最近、貴社では水素社会実現に向け、水素サプライチェーンの構築にもいち早く挑まれるなど、現在も新しい社会の形を追求されている。二つ目に常にグローバルな視点を持ち、日本の高度な技術を用いて世界中の社会基盤の構築を実現してきた実績があるからである。プラント事業など多くの海外展開を積極的にされてきた貴社ならば私の想いを実現することが出来ると考えた。私は貴社で事務系社員として技術や人々の想いを繋げて、実現させることで、次世代の豊かな社会を切り開きたい。 続きを読む

Q.
大学時代に最も力を入れたこと

A.
○○で働いた際に、○○において敗北が確実視された候補者の当選に寄与したことだ。私は○○からの○○責任者として、当初、『過去の選挙情報を多く持つ自分達の強みを生かした戦略』を軸に、過去の投票率や人口分布のデータを用いた全く新しい戦略をチームで立案した。一方で、△△は地縁重視の従来の戦略を立案し、立場の違いが生じた。そこで第1に私は両者の立場の相違をまとめた。第2に私は地元チームと頻繁に連絡を取り、相手の戦略の良いところを如何に自分の戦略に取り込むかを毎晩、選挙の活動が終わってからも主体的に提案した。こうして積極的に信頼関係を築いた結果、お互いの良い部分を取り入れた新戦略を立案でき、両チームが一体となり候補者を当選に導くことが出来た。私はこの経験から立場の異なる相手と信頼関係を構築し、お互いの良いところを最大限に生かすことで、非常に高く困難な目標も達成できると学んだ。 続きを読む

Q.
会社を選ぶ軸

A.
・掲げる存在意義に共感できること ・掲げる経営方針や理念に共感できること ・価値観や考え方に共感できる人物がいること 続きを読む
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川崎重工業の 会社情報

基本データ
会社名 川崎重工業株式会社
フリガナ カワサキジュウコウギョウ
設立日 1896年10月
資本金 1044億8400万円
従業員数 40,640人
売上高 2兆1293億2100万円
決算月 3月
代表者 橋本 康彦
本社所在地 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号
平均年齢 41.5歳
平均給与 792万円
電話番号 078-371-9530
URL https://www.khi.co.jp/
採用URL https://www.khi-saiyo.jp/
NOKIZAL ID: 1130466

川崎重工業の 選考対策

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