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【業界理解が内定への鍵】【22卒】キオクシアの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.17705(非公開/非公開)(2021/8/18公開)

2022卒の先輩が書いたキオクシア総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、キオクシアの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2022卒キオクシア株式会社のレポート

公開日:2021年8月18日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年04月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

より志望度の高い業界の会社から内定をいただいたため。

内定後の課題・研修・交流会等

不明

内定者について

内定者の人数

不明

内定者の所属大学

不明

内定者の属性

不明

内定後の企業のスタンス

承諾検討期間は3~4日間ほどで、その期間で内定を承諾するか辞退するか決断してほしいとの旨を伝えられました。

内定に必要なことは何だと思うか

一番上にも記載した通り、半導体部品は一般的な学生にとって分かりにくい・複雑に感じてしまう商材であるからこそ、そこの理解を十分に深められた学生は他よりも一歩リードして面接に臨めるのではないかと思います。実際に私もインターンシップで業界・会社の知識を十分にインプットしておいたからこそ、面接の場でもミクロレベルで志望動機などについて語ることができました。逆にそこのインプットが甘い学生だと、内定に近づくことは難しいように思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

上述したように、業界理解を深めることは前提として必要不可欠だと思います。そのうえで大切なことは、自己PRとキオクシアでの仕事を結び付けられているか否かだと思います。強みを仕事においてどのように活かせるのか、しっかりと考えておくことが重要です。

内定したからこそ分かる選考の注意点

強いて一つ挙げるのであれば、Webテストがテストセンター受験であることに注意しておくこと。得点率が低いとエントリー段階で容赦なく落とされてしまうので、十分に時間をとってテスト対策することをお勧めします。

内定後、社員や人事からのフォロー

辞退したため、フォローについては存じ上げません。

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キオクシアの 会社情報

基本データ
会社名 キオクシア株式会社
フリガナ キオクシア
設立日 2017年4月
資本金 100億円
従業員数 10,600人
売上高 9801億3700万円
決算月 3月
代表者 早坂伸夫
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号
URL https://www.kioxia.com/ja-jp/top.html
採用URL https://graduates-jp.kioxia.com/

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