2023卒の先輩がテクノプロエンジニア職 (開発エンジニア・インフラエンジニア)の本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社テクノプロのレポート
公開日:2022年5月13日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- エンジニア職 (開発エンジニア・インフラエンジニア)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインでした。
企業研究
なぜ、IT企業の中でもテクノプロが良いのか?ということは一次面接から聞かれたので、しっかりと話すことができるようにしておくと良いと思います。 特定労働派遣、主に客先常駐として働くことになるので、会社説明会や企業研究でしっかり仕組みについて理解しておくべきだと思います。 面接が行われる中でも、特定労働派遣や客先常駐など会社説明会で説明されたことについて理解していますか?といった簡単な確認がありました。 文系学生であった為、ITに関してどのような勉強をしているのか、業界についてどのように理解しているのか、またこれからどのような資格を取るのか聞かれました。基本的には、ITパスポートの資格を取得できれば良いと思います。
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テクノプロの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクノプロ |
|---|---|
| フリガナ | テクノプロ |
| 設立日 | 1997年6月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 25,697人 |
| 売上高 | 1856億1900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 嶋岡学 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-5410-1010 |
| URL | https://www.technopro.com/ |
