2023卒の先輩がNECフィールディング営業職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒NECフィールディング株式会社のレポート
公開日:2022年6月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 遊楽
- ソフトバンク
- NECフィールディング
- パーソルビジネスプロセスデザイン
- デル・テクノロジーズ
- アデコ
- リクルートメディカルキャリア
- システナ
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
考え方を評価されたと思う。想定していない質問に対して、完ぺきではなくとも、自分の言葉で伝えることを意識した。
面接の雰囲気
とても和やかな雰囲気だった。面接官の方は終始とても優しく、うなずいて話を聞いてくださりました。また、その学生の価値観を引き出すような質問が多くありました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
2次面接で聞かれた質問と回答
ストレス耐性はあるか。
ストレスには強いと感じております。
このことに関して、自分の特徴があると思います。
私の特徴として、「上手くいっているときだけではなく、困難な状況すらも成功までの道中として愉しみながら乗り越えていくことができる。」ということがあります。これが発揮されたエピソードとして、大学時代の○○の経験があります。目標としては、新人戦入賞を掲げておりましたが、入部した当初の私は○○全く分からない状態でした。しかし、目的を達成するために、まずは○○を実施して基礎を固めるところからはじめ、結果として入賞することができました。この状況を乗り越えることができたのは、自分の特徴である小さな変化に気づくことができて、その成長を愉しむことができたからだと思います。
ストレスを感じたときの対処法は?どういう時にストレスを感じるの?
ストレスを感じた時の対処法として、紙にもやもやの原因を書き出して、なぜ悩んでいるのかを書き出します。そうすることで、霧状のもやもやをしっかりと壁にして、乗り越えていける状態にします。
・どういう時にストレスを感じる?
ストレスを感じるときは、目標や目的へのプロセスや背景が見えない時に感じます。
アルバイト先で「なぜ、これをしなければならないのか」ということを知りたいと思い、先輩に相談しましたが、先輩の理解しておらず、もやもやが解消できなかっときにはストレスを感じました。しかし、店長に聞くことで理解を深めることができて、解消することができました。また、理解できていない人がいると効率も悪いと想い、研修の際には「なぜ」を伝えることも実施する必要があるのではないかと考え、提案もしました。
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NECフィールディングの 会社情報
| 会社名 | NECフィールディング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシーフィールディング |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 96億7010万円 |
| 従業員数 | 4,649人 |
| 売上高 | 1740億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 形山嘉浩 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目9番25号 |
| 電話番号 | 03-3457-7101 |
| URL | https://www.fielding.co.jp/ |
