【輝く未来への第一歩】【21卒】ＡＤＥＫＡの冬インターン体験記（文系/総合職）No.12997（関西大学/女性）（2021/3/20公開）

メーカーに興味があり、実際に社員の方に話を聞いてみたいと思ったから。メーカーのインターンに参加した経験があまりなかったので、とりあえず参加してみようという気持ちだった。交通費を支給してくださったので遠方からでも参加しやるかった。

ホームページでどんな会社なのかを事前に調べた。座談会があると聞いていたので質問をたくさん考えて準備しておいた。

明るくはきはきした社員の方が多い印象だったので、明るさは重視されていると感じた。

事務系の仕事を体験しよう

会社説明、名刺の受け渡し方のレクチャーと実践、グループワーク、座談会、会社見学

名刺の受け渡し

座談会・会社見学会

1日目にやったこと

まずは簡単に会社説明、業界説明があった。そのあとに名刺交換のしかたのレクチャーがあり、全員で練習した。その後、社員の方々と座談会で班ごとに１人の社員の方がついてくださった。会社見学会もあった。

なし

メンターという制度がなかった。社員の方がおっしゃていて印象的だったのは、「変えたいという向上心が大事だ」という話。違うことは違う、こうした方が良いと言っていくことが大事だとおしゃっていた。

はじめて会った人たちと打ち解ける時間がないまま、名刺交換のしかたの練習のデモンストレーションをやったり、座談会をしたりするのが、お互い気をつかってしまって沈黙が続き、大変だった。社員の方々も各班に１人ずつだったので緊張しておられるのが伝わってきた。

グループワークがあったので、良い雰囲気になるように積極的に話しかけた。

特に座談会では、時間制で、社員の方が３回くらいローテーションしてくださったので営業の方だけでなく、経理の方にも話くぉ聞けたので参加してよかった。営業志望で入社しても、裏方の事務に配属されることもあると思うので、そういう方々の話を聞けたのは貴重だったと思う。

座談会があると聞いていたので質問をたくさん考えて準備しておいたが、営業にかたよっていたため、会社のことをもっと幅広く調べておけばよかった。

座談会でいろんな業種の方に話を聞いて、総合職の仕事の幅の広さを知り、逆に自分の働いている姿を想像するのが難しくなってしまった。しかし、これは良いことだと思うので、どこの部署のなんの職種に配属されてもいいように、前もって心構えておくことが必要だと感じた。

周りの学生たちは営業志望なわりに、コミュニケーション能力が低いと感じたから。このインターンシップの参加者は学歴で選ばれたのかもしれないが、少し真面目過ぎて、会社に合っていないと思った。その点では、自分はコミュニケーション能力があり、ほどほどに明るいのでこの企業に合っていると思ったから。

志望度が上がった理由は、社員の方々が明るく、仲が良さそうだったから。若い方から役職のある年配の方まで、その会場にいたが、笑い声が廊下からも聞こえてくるほど楽しそうだった。部署もちがうのに、こんなに仲が良さそうということは、会社全体がこういう明るい雰囲気なのかなと予想できたから。

他のインターンシップの参加者がどんなルートで参加していたのか分からないので何とも言えないが、自分の場合は、エントリーシートにインターンできた話を書けば本選考に有利に働くと感じた。

もともと、メーカー、商社、IT業界などに興味があったので、業界をしぼらずに、いろんな業界を見てみたいと思っていた。大学の秋学期の授業がかなり忙しかったので、時間が許す限りいろんなインターンシップや説明会に参加し、軸を固めていった。業界というよりは、企業の規模や社員の方々の雰囲気、勤務地に注目していた。

メーカーの穏やかで明るい感じの雰囲気が自分にあっていることを実感できた。事前にホームページを読んでもいまいちどんな仕事をするのかを具体的にイメージすることができなかったが、実際に社員の方々に業務内容やクライアント、１日の流れを聞くと、少し理解することができたので、これからもインターンシップや説明会で社員の生の声を聞くことを大切にしようと思った。