【新商品提案で学ぶ】【24卒】ニップンの冬インターン体験記（理系/営業職・開発職体感型(1day)）No.36601（非公開/非公開）（2023/6/26公開）

元々食品業界に興味があり、理系学部ということもあって技術系総合職での就職を考えていたが、営業としての業務内容に興味があったのと、B to B営業について詳しく知りたいと思ったため、抽選だったニップンへの参加を決めました。

抽選だったため、特に対策はしていません。就活会議やワンキャリアを利用してインターンの内容を調べました。

抽選だったため、特に対策はしていません。ただ、周りの大学は関関同立以上だったので学歴フィルターはあると思います。

カフェチェーンに対する新商品提案ワーク

5人1グループほどになり、2回に分けてグループワークが行われました。一回目はターゲット設定、二回目は実際に提案する商品について話し合い、それぞれ話し合った内容を全体に発表しました。

商品企画における市場調査の方法やターゲットの考え方、実際の業務に近い商品開発

カフェチェーンに対するパンの新商品提案ワーク

1日目にやったこと

1日のみですが、4時間ほどの所要時間でした。最初の1時間は会社について軽い説明があり、その後グループに分かれてワークがありました。どのグループも活発に話し合っていた印象です。

営業部の社員

なし

2回目の発表後にフィードバックがありました。良い点と改善点両方について触れて話して頂き、全体で共有しました。とくに資料をしっかりと読み込んだターゲット設定が重要だと言われました。

話し合う時間は長めにとってあるが、手書きの資料作成もしないといけないためかなりタイトだった。方向性やコンセプトを早く決めてしまってその方向性に沿った具体的な商品案を出すことに時間を割いたほうが上手く議論を進められると感じた。そのため、時間配分は最初に決めておくべき。

同じグループの学生とは雑談で話す機会がありました。とくに役割分担などはせずに始めたが、上手くワークが進められたと思う。

今まで技術系の職種にしか興味関心が無かったが、今回のインターンに参加したことにより営業職の魅力も肌で感じることが出来たと思う。とくにB to Bの営業は開発職との連携が重要になり、提案の際も開発職に同行してもらう営業方法があることを学ぶことが出来ました。

パンを提案するため、食品に関する知識は多少なりとも入れておくべきだと感じました。その方が社員を驚かす提案が出来ると思う。

今回のインターンは営業から開発まで実際の商品提案に近い形でワークを進めました。とくに配布資料は実際のカフェチェーンがモデルになっているらしく、カフェの立地や利用層など他との差別化を図るためにどのような商品提案をしたら良いか話し合う過程で自分が働いている姿を想像できました。

インターンの参加学生は関関同立が殆どであったが、今回のインターンは2回あるうちの2回目の開催だったため、1回目にはもっと上位の大学が参加しているのではないかと思った。また、実際に採用される層も上位層の割合が高くなるのではないかと思ったため。

元々技術系の職種への就職を考えていたが、商品開発に携わりたい私にとっては今回のインターンシップ参加により開発の補助もできるB to Bの営業に興味を持つきっかけができた。また、業界内でもシェアが大きく商品数も多いため提案の幅も広がるのではないかと感じた。

インターン参加後、一次選考免除や座談会への招待はなかったため。ESで志望理由を書く際に多少は有利になるのではないかと思うが、私自身書類落ちしたのでそれほど有利には働いていないと感じた。

大学で食品について学んでいたため、就職先は食品業界しか見ていなかった。そのなかでもB to B企業はB to Cの企業と比較して倍率が低いのではないかと思い、それらを中心として就職活動行った。また、理系学生のため技術系総合職や商品開発職を中心として見ていたが、ニップンも同様に初期配属が工場の場合が多く、その点が少しネックだった。

B to Bの営業は研究開発職との連携が不可欠であると感じた。営業が顧客の要望をより多く引き出し、開発が要望を取り入れた商品を開発するという流れが殆どであると思うが、その際に営業が商品案を出すこともあり、それが採用されることもあるので商品開発に携わりたい私にとっては、B to Bの営業職にフォーカスを当てて就職活動を進めるきっかけとなったインターンとなった。