【未来を創る挑戦】【16卒】NTTデータの夏インターン体験記（課題創出型ビジネス体感コース）No.42（立教大学/男性）（2017/12/14公開）

業界最大手の会社だったから。自身の業界研究・企業研究を行うにあたり、やはりその業界最大手の企業での仕事を体感することは有意義であると感じていた。当初の目的は、業界・企業の理解を深めることのみであった。

IT業界についての企業研究とESの書き方について、先輩のものを参考にし、自分なりに対策をした。また、ISP試験で落とされる場合もあると思い、1週間程度勉強した。

課題創出型ビジネスを体感体感せよ

前半にやったこと

1日目：来訪時にはすでに班分けされていた。まず、班の中で自己紹介をし、チーム名の決定と発表を行った。インターンの目的や業界（IT,SIer）について、NTTデータについての説明をされた。次に『10年後のIT社会』をテーマにそれぞれの班で思いつく社会像を発表した。2日目：身近に感じた『不』（不満、不便、etc.）を各自100個洗い出し、メンバーと共有。それらをグルーピングし、その中から一つ選んで解決案をプレゼンした。

後半にやったこと

3日目：NTTデータのビジネス企画メンバーとして、5日目に上司役社員に発表する企画案の作成を開始する。この日から卓上に3台置かれたパソコンを使用してよいものとされた。このワークの初日である3日目は、問題定義とゴールの設定を目標とし、各班がこの日の最後にそれを発表した。また、この日から次の日にかけて先輩社員による事例紹介が合計4人行われた。4日目：ビジネス企画の続きを行った。途中、先輩社員によるレビューが行われ、アドバイスをもとに発表準備を進めた。5日目：発表（準備時間含む）とまとめとして互いのフィードバック時間が設けられた。その後、社食にて座談会と表彰式が開催された。

部長クラス3人

賞状と記念品

ビジネス企画に関する部署の上司という設定であったこともあり、コストや収益性など、事業としての現実性が乏しいものには指摘が厳しかった。実現可能性に関しては「これってホントに可能なの？ほかの会社はこういうことをやっているけどそこ対する優位性は？」などを指摘された。

とにかく時間が限られていた。少ない時間の中で成果を上げることも重要であるが、問題定義からシステム提案まで行うにはもっと時間がほしかった。時間の少ないせいで各班に焦りも窺え、議論が行き詰っていることも多かった。

IT企業の現状や今後の動向を知ることができた。社員にによる事例紹介でも実際の現場で行われていることをうかがい知ることができ、業界研究・企業研究に役立った。また、参加した学生のレベルがとても高いと感じ、自分にとってよい刺激になったと思う。

事業企画を創出するというテーマであったため、日ごろから身の回りの『不』に敏感になっていることでより効果的な提案ができたのかと思う。論理的思考もシステムを提案する過程である程度必要だった。

この企業では、ほとんどの人員がシステムエンジニアか営業職として従事する。その点、今回のインターンシップではビジネス企画というテーマであったため、働いている自分を想像するのは難しいと思う。

このインターンシップに参加していた学生の多くは、学歴・論理的思考・コミュニケーション力が非常に高かったと感じている。特に、プレゼンの際に自身の考えを簡潔に伝えられる人が多かった。就職活動の際にはこの能力は特に役立つが、自分自身はこの能力が乏しいため、人一倍の準備が必要だと感じた。

当初、自分の中で企業ブランドばかりが際立ち、明確な志望企業としてみることはできていなかった。このインターンシップに参加して、社員の方の人柄やホワイトな社内制度を知ることができたため、志望企業とすることができた。

インターンシップ参加者向けのイベントなどは特になかった。また、私は学内推薦を受けたので人事部主催のイベントは選考にはかかわらないと思う。

IT業界を志望としていた。多くの人が感じているように、今の世にとって、ITによる便利さはなくてはならないものになっており、その傾向は今後さらに増すと思っていたから。

このインターンシップの経験を、その後に参加したインターンシップと併せて面接やESで話すネタにすることは多かった。自分自身の行動の動機やPDCAサイクルを回した経験がわかりやすかったため、話しやすかった。