【魅力と差異を知る】【23卒】日本タタ・コンサルタンシー・サービシズのソリューションエンジニアの企業研究詳細 体験記No.26608（非公開/非公開）（2022/5/27公開）

選考は最初から最後までオンラインでした。

SIer業界にある様々な企業の中で、日本TCSが持つ特徴や強みは何なのかを、明確に伝えられるようにしておく事が大切だと思います。一方で業界内での立ち位置の関係もあってか、競合ではなくなぜ日本TCSなのか、といった質問はされなかったので、純粋に会社に魅力を感じている点や、やりたい事などを話せるようにする事が有効だと思います。また面接は一般的な質問がほとんどのため、ワンキャリアで過去の質問内容を確認する事が、非常に有効な対策でした。また業務内容や会社の風土を理解するためにも、インターンシップや座談会に参加する事はとても重要です。特に座談会では、毎回異なる登壇者が設定されていますので、複数回参加して社員さん毎の共通点や差異を把握する事も有効です。