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【コミュニケーション力の鍵】【24卒】 コニカミノルタ 技術系の通過ES(エントリーシート) No.114274(非公開/女性)(2023/7/21公開)

コニカミノルタ株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

公開日:2023年7月21日

24卒 本選考ES

技術系
24卒 | 非公開 | 女性

Q.
自ら立ち向かった困難、そこから得たもの(400)

A.
私は高校時代に困難に直面しました。私は当時、学内の合唱祭でクラスの指揮を担当しました。初めはみんなに指示を出し、十分な練習時間を確保するように努めていました。しかし、あまり歌わない人や練習をさぼる人が現れ、クラスをうまくまとめられませんでした。私は何人かに話を聞いたところ、歌に苦手意識を持っていることがわかりました。そこで音程や強弱技術的などの技術的な面を個別で練習を行い、歌への苦手意識を減らしました。また、一日ごとの目標を各パートリーダーと決め、達成した日は練習を早めに切り上げることで、士気を高め、クラスをまとめることに成功しました。この経験からコミュニケーションの大切さを学びました。メンバーの不安や不満を聞くこと、必要な時には相談しながら進めていくことで困難を乗り越えることが出来ました。これ以来、コミュニケーションを積極的にとり、柔軟な対応ができるよう心がけています。 続きを読む

Q.
企業選びの軸と志望理由(200)

A.
私はお客様のニーズに応え続けるメーカーであることを企業選びの軸の一つとしています。貴社は4つのコア技術をもとに遠隔学習やデジタル印刷など今の時代に必要なものをいち早く提供していると存じております。また貴社の原点であるカメラ事業からの戦略的撤退は、貴社のリサーチ力と選択力を強く印象付けました。これらの貴社の挑戦的な姿から貴社を志望し、自身も新しい価値の創造に向けて挑み続けたいと考えています。 続きを読む

Q.
研究テーマ、概要と工夫した点(400)

A.
ウイルス高感度検出に向けた機能性微粒子の開発を行っています。感染症の流行を抑制するには迅速かつ高精度の早期診断が必要です。現在、ウイルスの検出方法の一つに検査キットの利用が挙げられますが、感染初期では検出感度が低いという課題があります。その解決策として、本研究では蛍光粒子と金ナノ粒子の複合化に着目しました。蛍光色素を内包したポリマー粒子に、キットに広く用いられている金ナノ粒子を固定化することで、蛍光検出による視認性の向上と金ナノ粒子による目視可能なウイルス検出剤の開発を目指しています。現在は粒子の複合化に成功していますが、実験のフローを確立するのに時間を要しました。最初は類似した論文を参考にしつつ、実験を進めていましましたが、粒子の固定化がうまくいきませんでした。そこで仮説を立て再三にわたり検証を行うことや、研究室のメンバーと研究内容を相談することで研究の成果を得ることが出来ました。 続きを読む
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通過

Q.
志望動機を記述してください。仕事を通じて将来実現したいこと、及び職種やキャリアに関する希望も交えて記載してください。なお改行はしないでください。(400~600文字以内)*

A.
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公開日:2026年10月20日

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コニカミノルタの 会社情報

基本データ
会社名 コニカミノルタ株式会社
フリガナ コニカミノルタ
設立日 1936年12月
資本金 375億1900万円
従業員数 5,282人
※単体(連結:48,620名)/2018年3月現在
売上高 1兆312億円
※連結:2017年度
決算月 3月
代表者 山名 昌衛
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 45.6歳
平均給与 757万円
電話番号 03-6250-2111
URL https://www.konicaminolta.com/jp-ja/index.html
採用URL https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/index.html
NOKIZAL ID: 1138374

コニカミノルタの 選考対策

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