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【人柄が最重要!笑顔で差をつけろ】【20卒】コムチュアのシステムエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.6336(青山学院大学/女性)(2019/4/10公開)

2020卒の青山学院大学の先輩が書いたコムチュアシステムエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、コムチュアの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2020卒コムチュア株式会社のレポート

公開日:2019年4月10日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • システムエンジニア

投稿者

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

いつまでに就活を終わらせるのかということは聞かれましたが、うちに絶対に入らなければいけないといったきついことは全く言われず、この内定をもって心に余裕を持った状態で頑張ってねと言っていただけました。

内定に必要なことは何だと思うか

この企業の場合、2次の座談会で逆質問が8割を占めるため、ある程度その企業の事業事例や特徴を調べておかないと質問することがなくなってしまうので注意するべきだと感じます。一方志望動機を必死に考えましたが、最後までしっかりとした形で聞かれることはなく、自分の性格や頑張ったことをメインで聞かれたため、そちらを深堀りして考えておいた方が良いと感じます。IT企業であるけれどあくまでポテンシャル採用であるため、笑顔・声の大きさ・普通の会話ができれば大丈夫だと思いました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

志望動機や頑張ったことはもちろん大事だと思うが、何より人柄であると感じた。しっかりとした挨拶、身だしなみ、声の大きさ、聞き取りやすさ、笑顔、これが一番であると感じた。その中で適切な会話のキャッチボールができていれば、多少間違ったことを言ってもあまりマイナスされているようには感じなかった。

内定したからこそ分かる選考の注意点

1次の選考会、2次面接という名の社員の方との座談会では、正直どこを評価されて通過できたのか分からなかった。しっかりとした面接が最終面接のみであったため、内定率は高いかもしれないが、どのような人が求められ社員となるのかがいまいち分からなかったです。

内定後、社員や人事からのフォロー

まだ行われてはいませんでしたが。社員の方との座談会の案内がありました。

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コムチュアの 会社情報

基本データ
会社名 コムチュア株式会社
フリガナ コムチュア
設立日 1985年1月
資本金 10億2212万円
従業員数 1,818人
※2023年4月時点
売上高 290億5630万円
※2023年3月時点
決算月 3月
代表者 澤田 千尋
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号
平均年齢 37.2歳
平均給与 680万円
電話番号 03-5745-9700
URL https://www.comture.com/

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