2021卒の東京大学大学院の先輩がビジョン・コンサルティングビジネスプロデューサー職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒株式会社ビジョン・コンサルティングのレポート
公開日:2020年2月7日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- ビジネスプロデューサー職
投稿者
- 大学
-
- 東京大学大学院
- インターン
-
- 安田屋
- SMBC日興証券
- みずほ銀行
- アビームコンサルティング
- 日本M&Aセンターホールディングス
- 日本IBM
- 日本ロレアル
- 日本総合研究所
- 内定先
-
- アクセンチュア
- 日本IBM
- ビジョン・コンサルティング
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング
- 入社予定
-
- アクセンチュア
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年07月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- ビジネスプロデューサー
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
厳しい環境でやっていけるかどうかを主にみられている気がした。というのも、面接官も繰り返しうちは厳しいが大丈夫かを言っていたので、大丈夫だと言い切れることが重要だと思います。
面接の雰囲気
非常にフランクな雰囲気の方で、人の話を聞いてくれる感じの方だった。高そうなスーツと時計、革靴を身に着けているが、良い人オーラを感じた。
最終面接で聞かれた質問と回答
何故ビジネスプロデューサーを志望するのか
私は、将来35歳までに起業したいと考えている。起業できるスキルを身に着けるために、御社のビジネスプロデューサーを志望した。ビジネスプロデューサー職では1年目から経営者思考が求められる上に、新卒採用など自社の経営をどのように進めていくかなどが求められる。例え新人でも中途半端な成果は許さないという雰囲気が、自分の成長速度を最も加速させてくれると感じている。また、成果を出すために、求められる勉強量も非常に多い点にも魅力を感じている。他の事業会社やコンサルティングファームでは、経営者層や視点を求められるのに十年以上かかると感じていることから、なりたい自分になるためにも、御社のビジネスプロデューサー職が最も適していると感じている。
弊社は、成果を求めるために、厳しいこともあるが大丈夫か。
私は大丈夫だと感じています。なぜなら、自分のなかで起業したいという確固たる目標が存在し、そのためにモチベーションの維持になるからです。自分がなりたい目標に向かっていくための業務なら、厳しい壁に当たろうと乗り越えていけるだろうと確信しています。実際に、自分は大学院の研究室で、1日中研究の成果を求められたり、厳しく指摘されることも多々ありますが、自分の中で何か一つ突出した実績を残そうという確固たる目標があるので、厳しい環境でもなんとかやっていけます。以上より、ビジョンコンサルティングのビジネスプロデューサー職で、自分が起業したいという目標を持ち続けることで、常に高い成果を達成することを意識し、厳しい環境でもやっていきたいと感じています。
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ビジョン・コンサルティングの 会社情報
会社名 | 株式会社ビジョン・コンサルティング |
---|---|
フリガナ | ビジョンコンサルティング |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 350人 ※2020年11月時点 |
売上高 | 30億2000万円 ※2019年度1月期 |
代表者 | 佐藤 大介 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー39階 |
URL | https://visioncon-global.com/ |
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