【未来を創る技術】【23卒】リコーの夏インターン体験記（理系/技術職）No.23337（非公開/女性）（2022/4/21公開）

知っている名前だったため、興味を持ちました。また、メーカーの技術職を志望していたため、勤務地に魅力を感じたために参加を決意しました。また、エントリーシートを書くが、抽選だったためハードルも低かったから応募しました。

エントリーシートを書いたため、選考はないと分かりつつ、文字の誤字脱字や質問に対しての文章の意味が通っているかの確認はしました。

エントリーシートを書いたが、抽選なため、重視されたと感じるポイントは分かりません。強いていうならちゃんとエントリーシートを埋めることが重要だと思います。

リコーの技術を使った周囲・社会の困りごと解決 提案＆発表

会社説明、グループワーク、発表、先輩社員座談会

リコーの商品、商品を使った困りごと解決の提案

リコーを知る 創りたい未来を考える ワークショップ

1日目にやったこと

会社説明、ワーク
ワーク前半（35分） 自己紹介、役割分担、製品選択 困りごと解決のアイデアブレスト 、解決作共有＆発表方向性決定（20分）
ワーク後半（30分）発表内容まとめ、発表
先輩社員座談会

人事

なし

グループワークではあまり人事の方と関わりがありませんでした。
質疑応答で、先輩社員（技術系）の方と関わりがありました。その方は真面目で頭が良い印象がありました。

時間が短かかったことと、一人ずつアイデア出しした後にどの案を考えていくかをまとめるのが大変でした。しかし、役割分担がスムーズに決まったので、方向性を決めた後は皆で多くの意見をだすことができそれをパワーポイントにまとめて、時間にも余裕が出来たため、どのように発表をするかの発表練習もすることができました。

グループワークで他の学生と関わりがありました。アイスブレイクとしてどのような業界を見ているかなどを話し、ワーク中は協調性の高い方ばかりで役割分担がスムーズに決まり、ワークシートも順調に埋まり、余った時間でどのように発表するかまで決めることが出来ました。

グループワークを短い時間の中、役割分担をスムーズに決めること、発表の方向性をいかに早く決めることが重要だと学びました。また、リコーはプリントやトナーなどの印刷技術以外のサービスを知らなかったため、多くの商品があることが分かりました。また、先輩社員座談会では実際の働く社員さんの声を聞くことが出来て非常に貴重なお話が聞けました。

リコーについてホームページで仕事内容を見るなりしておけば、もう少し先輩社員座談会で浅い質問ではなく深い質問をすることが出来たのではないかと思っています。

このインターンシップは3時間で終わり、お困りごと解決のための提案のワークショップだったので実際の仕事内容は先輩社員座談会で働き方を聞くことくらいしかわかりませんでした。リコーはこのインターンシップ以外にも職場受け入れのインターンシップが存在しました。従って、職場受け入れのインターンシップに参加すればもっと働き方を想像できたかもしれません。

インターンシップに参加し、事業内容や社風について知ることが出来ました。また、周囲の学生のレベルも高く、そのような人達と一緒に選考を受けるにはかなり対策をする必要があると思いました。もっとしっかり対策をしておけば本選考で自分は内定が出たのかなと思います。

先輩社員座談会での先輩が頭がよく真面目だったため、尊敬できる社員さんだと感じました。また、学生のレベルも高いため、そのような人たちと一緒に仕事をしたいと思いました。それらのことからインターンシップの参加によって志望度が上がり、本選考でも受験しようと思いました。

インターンシップに参加後に、10月の先輩社員座談会に呼ばれました。そこでの座談会で様々な社員のお話を聞くことが出来ました。特に、理系の方は12月からの対面のイベントに参加するとリクルーターがつくため参加することがおすすめです。

化学系の技術職、研究職、IT企業、医療機器メーカーの技術職に興味を持って夏にインターンシップに参加したりしていました。理由は、自分が大学で化学系の研究室に所属しているため、化学系の技術職、研究職、医療機器メーカーの技術職を志望していました。その他にも、今後デジタル化が進むため、IT企業にも興味を持っていました。

リコーのインターンシップに参加後はリコーのような、プリンタの設計や、トナーやサーマルの研究、技術営業、社内ITなど化学も生かせつつ、化学以外の仕事ができるようなメーカーの研究職や技術職も視野に入れました。その理由は、様々な業種があるため、自分のキャリアを考えていく中で多様な仕事ができると思ったからです。