- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
この企業のインターンシップに興味を持ったきっかけは、デベロッパー業界を志望していたからです。最寄り駅での再開発と、地元で商業施設の開発が行われていたイオンモールの開発をきっかけに志望していたため、参加を決めました。
※ESの提出数が上限に達しているため、ES...続きを読む(全148文字)
【渋谷の未来を創造】【23卒】東急不動産の夏インターン体験記(文系/総合職)No.24955(非公開/男性)(2022/5/27公開)
東急不動産株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 東急不動産のレポート
公開日:2022年5月27日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 下旬
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- りそな銀行
- 阪急阪神不動産
- 三井住友カード
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 三井住友トラストクラブ
- オリエントコーポレーション
- かんぽ生命保険
- 三菱UFJ銀行
- 小田急電鉄
- バンダイ
- 東急不動産
- 三井住友信託銀行
- auじぶん銀行
- あおぞら銀行
- みずほフィナンシャルグループ
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
街づくりに興味があり、当時はデベロッパーに就職したいと考えていた。そのため大手のデベロッパーにはESを提出しようと考えており、その中でも渋谷における大開発をおこなっているだけでなく、広いエリアを開発していると感じたため参加を決めた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
このインターンでは面接まであったため、ES、面接の中でしっかりと志望動機やデベロッパーで何がしたいかを伝えることを意識した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
このインターンでは志望動機が重視されているように感じた。一定程度能力があると判断されれば、あとはいかに参加したいと考えているか。またどういった夢を持ち、それをどのように実現しようと考えているかを話せるといいと思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
インターンシップへの参加動機、学生時代に力を入れたこと
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
webでの入力であったため、誤字や脱字がないように気をつけた。
ES対策で行ったこと
ESは自分一人で書き終えるのではなく、書いた文章を人にみせ、どのように見えるかを聞き、それが自分の伝えたい内容と合致するかを吟味し、調整した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
市販のテキストを学習し、一定程度解けるようにしておいた。
WEBテストの内容・科目
覚えてません。
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なwebテスト並みの時間でした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
青本
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年08月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのためなし
面接の雰囲気
非常にリラックスした状態で行われた。その中で、学生時代に力を入れて取り組んできたことや志望動機を聞かれた。なんでデベロッパーなのかはしっかりと聞かれた。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分は比較的最後のタームで面接をしてもらったのですが、最後に逆質問の中で自分のやりたいことは御社でできるかという旨の質問をしたところできると言っていただけて、面接官の方の反応も良かったように感じたので、どれだけやりたい事が明確にあるか、それを叶えようとしているのかが大切だと感じた。
面接で聞かれた質問と回答
ESの中で写真の提出を求められており、その写真を選んだ理由を聞かれた。
自身の体験談を語った。
この写真を選んだ理由は自分がスキーの帰りに寄った村だったのですが、まだ早い時間にも関わらず外を出歩く人はおらず、電灯が灯っているのみ。そういった田舎の街が消えていってしまうのではないかと感じた。そういったところに対して街づくりの観点から解決策を提示していきたいと考えるようになった。
学生時代に力を入れたことについて教えてくださいと聞かれた。
学生時代に力を入れたことは部活での○○作りです。
部内では○○が行われておらず、中長期的に見て部活動が強くなっていかないと考えました。そのため、○○を作ることで、部員の主体性を創出することに繋がり、中長期的に見て部が強くなっていく礎を築けるのではないかと考え、取り組みを行いました。一方で、この取り組みで現部員が主体性を削がれてしまってもいけないと考え、現部員の主体性創出にも取り組みました。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 35人
- 参加学生の大学
- 東大や京大の人が多かった。早慶はあんまりいなかった。また、建築系の大学院生が多かった印象。
- 参加学生の特徴
- 参加学生は建築系の学部に進学している人、または高学歴の人が多い印象を受けました。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
渋谷のビルの改装とエリアの方針決定
インターンの具体的な流れ・手順
グループに分かれ、渋谷の実地見学も交えながら、どのようなエリアを作っていくかを考える。
このインターンで学べた業務内容
エリアをどのように考えていけばいいのかや、他のデベロッパーとの違いを理解できた。
テーマ・課題
渋谷のビルの改装とどういうエリアを作っていくかを考えるワーク
1日目にやったこと
初日は企業説明と渋谷の実地見学を行った。実地見学に行かなかった人はオンラインでワークを続け、どのようなコンセプトでそのエリアを作っていくかを検討すると言った内容。
2日目にやったこと
2日目も1日目と同様で、今回改装する設定になっている物件の改装案を検討し続ける。それに加えて、そのエリアをどのようにコンセプト決めして、どのような街にしていくかまで決めることを求められる。
3日目にやったこと
3日目は二日間の集大成を発表した。それとともに、社員の方との座談会も組んでいただけて、社員の方のお話を聞く事ができた。加えて、グループでの雑談の時間も設けられていた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップ中はメンターとして人事部の社員の方が、時々グループワークを見にきてくださる。それ以外では、会社のアカウントがzoomのブレイクアウトルームに入っているので、常時グループワークの内容は見られている状況であった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
このインターンシップでは活動時間に縛りが設けられていなかったため、グループ毎にインターンの3日間の使い方を任されており、自分達は課題が終わらず1日目と2日目のインターン終了後、遅くまでみんなで残ってグループワークを行うことにキツさを感じました。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークでは他の学生と一緒にワークを行う。
パワーポイントの作り方や他のインターンシップの話などを聞けた。
インターンシップで学んだこと
インターンシップでは普段話さないような人と同じグループになったため、今どのように就職活動を進めているのかや、それぞれの立場での就職活動における悩みなどを聞く事ができ自身の視野が広がったように感じた。また、ワークでは企業や業界に関する理解が深まったように感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
インターンシップ前には他のデベロッパーとこの企業との違いを理解しておくといいと感じました。どう言ったことを大切にしているかや、他の企業が行なっている取り組みの中で、今回のワークの中でどう言った事が活かせるかまで把握しておくと活躍できると思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
不動産業界に関心があると思っていた一方で、不動産のどこに魅力を感じているか言語化できない自分がいました。その中で実際にワークを行なっていく中で、既に街として存在感を発揮している渋谷をさらに改装していくことに価値を見出せなかったため働くイメージを持つう事ができなかったです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップでは自分の力を発揮する事ができなかったと感じました。
また、建築学部に所属している人が多く、そう言った人の予備知識などの量を目の当たりにして、自分の無力さを実感した部分もありました。
そう言った部分を考えると内定は出なかったではないかと感じました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
企業としては非常に魅力的な企業だと感じました。企業説明や取り組んでいることに魅力を感じた一方で、渋谷における再開発が非常に多いと感じました。自分としては渋谷に限らず、必要とされている場所の再開発を行なっていきたいと考えておりましたが、そう言ったことはできないと感じましたので志望度は少し下がりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
自分はインターンシップ後の案内が来なかったので優遇は特に感じませんでした。しかし、案内が来た人は比較的早い段階で本選考に進んでいるとも聞いたので優遇がある人はあるようです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後は一部の人には座談会の案内があったとインターンシップ参加者の方が行っておりましたが、自分にはそう言った連絡はこなかったです。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加する前は不動産業界の中でも、デベロッパー業界一択で見ていた。
その理由としては街づくりの観点で人に影響を与えられる仕事に従事できることに非常に魅力を感じていたためである。しかし、非常に厳しい業界であることも認識していたため、当時は採用人数が多い、業界として金融業界も見ていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加してみて、比較的大きな規模の再開発を行うデベロッパーであっても一定程度限定されたエリアの再開発が中心で、再開発が必要とされているん場所に飛び込んで街づくりのクオリティーで集客を行うことはリスクが大きすぎてあまりできないとのお話を聞き、自分のが想像していた業界ではないと感じるようになりました。
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-
A.
①夏に鉄道会社のインターンシップに参加したことをきっかけに業界研究をしたかったため。
②鉄道業界の中では渋谷の再開発などの大規模な不動産の開発に携わっている印象だったため。
③人気の沿線ランキングでも上位にランクインする鉄道会社であり、どのように沿線住民の満足...続きを読む(全150文字)
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A.
合同説明会でお話を聞き印象が良かった。また、このインターンに参加すると早期選考にも参加ができるということをきいたから。大学では建築系のことを学んでいたので、この企業の設計の仕事に興味を持って参加を決めました。
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東急不動産の 会社情報
| 会社名 | 東急不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウフドウサン |
| 設立日 | 1939年9月 |
| 資本金 | 575億5100万円 |
| 従業員数 | 1,254人 |
| 売上高 | 4269億6500万円 |
| 代表者 | 星野浩明 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号 |
| 電話番号 | 03-6455-1121 |
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