2019卒の東京理科大学大学院の先輩が書いた太陽誘電総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、太陽誘電の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2019卒太陽誘電株式会社のレポート
公開日:2018年9月10日
選考概要
- 年度
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- 2019年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種
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- 総合職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
内定をもらった後も納得がいくまで就職活動を続けさせてくれた。一定期間ごとに電話で連絡があり,就職活動の進捗状況を報告していた。
内定に必要なことは何だと思うか
電子部品業界は同業他社の比較がかなり難しいため,積極的に説明会やOBOG訪問を行い,会社の理解を深めることが大事だと思う。事業展望を知るのも大事であるため,企業のIR資料等を活用して企業の理解を深めることが出来ればかなり有利になると思う。面接では自分の書いてある内容に加え,それに至った経緯等を喋ることができるようになれば,緊張することもなく臨めるようになると思う。そのために友人等を活用して疑似面接をしてみるのも良い。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の研究内容について理解しているのは勿論だが,その研究に至った経緯等,背景をしっかりと自分の中で確認しておくことが必要だと思う。面接で重要なのは緊張しないことだと思うので,面接までに喋ることについてしっかりと調べて練習することが出来れば緊張することなく喋れると思う。その感覚をつかむのは難しいが,何度か経験を積むことで面接慣れした状態にもっていくことは可能であり,その状態になれば内定をもらうことができると思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
職種の選択理由についてはっきりと述べることが出来た方が良い。実際に一次面接で職種についての話をした際に,最終面接には入社した際に配属される可能性のある部署の人を呼ぶとの事だったので,ミスマッチが起こらないよう自分の考えを述べることが大事だと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
特にフォローはなく,定期的に他社の就職活動の進捗報告をした。
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太陽誘電の 会社情報
会社名 | 太陽誘電株式会社 |
---|---|
フリガナ | タイヨウユウデン |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 335億7500万円 |
従業員数 | 21,775人 |
売上高 | 3226億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐瀬克也 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目7番19号 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 628万円 |
電話番号 | 03-6757-8310 |
URL | https://www.yuden.co.jp/or/ |
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