回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性も女性も人柄がよく紳士的な社員が多く、女性社員は働きやすい環境です。
横柄な態度をとる上司などの話も聞いたことがありません。
やる気があ...続きを読む(全207文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本電気株式会社(NEC)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性も女性も人柄がよく紳士的な社員が多く、女性社員は働きやすい環境です。
横柄な態度をとる上司などの話も聞いたことがありません。
やる気があ...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の職場環境としては、非常に良いと思います。育児短時間勤務を申請している方も多くいましたし、そのために、周りの人たちが協力していく環境は整...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で、大幅に女性の働きやすさが向上したと思います。産休や育休取得し働き続ける女性社員がたくさんいます。セクハラやパワハラの相談窓口もあ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はとても働きやすい会社だと思います。近年フレックスのコアタイム廃止、テレワーク等働き方改革がとにかく進んでおり、出産等で辞める方はいませ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇などの制度は整っており、産休や育休から復職した方もそのまま働き続けている実績はあるので、制度面では働き易い会社だと思う。取る事に対す...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職の営業職でも、大切にされる。あまり無茶な仕事を担当させることはほとんどない。残業もそれほどたくさんすることもない。産休も育児休も取れる...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の幹部社員比率を20%まで上げるという動向があり、女性枠という形で年々昇格しやすい環境になってきている。また、仕事ができるひとは本人のキ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社したときから女性に対する制度は手厚いため、結婚や出産後もほとんどの女性が退社せずに勤続しています。また、女性の管理職もふえつつあり、女性...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業のため、社内に人が沢山おり、組織で助けようとしてくれる姿勢は非常に感じる。そのため、営業部門でも育児休暇を取る女性社員も多い。そのため...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさは満足度が高いと思います。産前産後休暇、育児休業の取得はもちろんのこと、制度のみならず職場がそのようなイベントを快く受け入れ...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度があり男女に関わらず活躍できる職場でした。その代わり女性だからといって早く帰ったりもないので、バリバリ働く人にとってはとても良い環境であ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度は手厚い。それを使うことにも、問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の人に、雑用ばかりやらせるのは、どうかと思う。...続きを読む(全280文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業なので、産休育休、時短・在宅勤務などの制度があり、ちゃんととれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや自己成長...続きを読む(全352文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己主張をすれば、男性社員と平等な仕事をさせてもらうことも配慮してハードな仕事をセーブしてもらうこともどちらも可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすさとは違うのかもしれないが、昇進昇格については圧倒的に女性が優位である。全社的にダイバーシティ施策がとられており、結果全体の男女比を...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も多いと思いますし、産休育児休暇を取得後に復帰されるかたも多いと思います。社内での研修なども定期的に実施されており、雰囲気的にもセ...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休時短は問題なくとれるし、復帰後も元のポジションに戻ることができる。テレワークも可能になったので、小さい子どもがいる母親にはよい環境に...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、女性のみなさんが気にかけてくれる優しい職場でした。お子さんのいる方やご家族の用事があるときは年休とは別の特別休暇を使ってお子...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後休暇・育児休暇を取って復職してこられる女性社員が大勢いらっしゃった。部署は移動になることもあるし、休暇前の部署のままのケースもあった...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女区別なく、意欲があれば仕事を任せてもらえるので、やりがいを持って働くことができる。育児休職制度や短時間勤務等の施策が整備されており、出産...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少なくとも自分や自分の周りを見ていると、女性も男性と同じように実力があれば評価されると感じます。女性管理職も珍しくないです。
また、出産後職...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休の制度はきちんとワークしていると思う。実際にそれらの制度を利用して長期休暇後も、傍目から見ると変わらずに復職できている同僚、先輩方...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすさでは、世の会社同等になったと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、女性には甘い、いや甘すぎると強く感じる。
悪い...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あくまで男性視点だが、女性だからと言って特段の不利が生じているようには見えない。
男性女性の区別なく業務の割り当てが行われている。
出産休暇...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員によれば制度は整っているとのこと。産前産後休暇や育児休暇、時短制度などを多くの社員が使っていると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生成AI cotomi やそれを中心にしたAI製品のリリースなどAIが求められるこれからの社会にマッチしている。
一時期の業績低迷から見事な...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はベースアップ分上がっていってたと思います。ボーナスもしっかり出て、残業代も出てたので結構手取り多かった気がします。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
量産がらみのPC事業等再採算性のない部門はすぐに解体されており、より利益追求型の経営に梶切をしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この規模感の会社なので流石にとんでもない社員や管理職は居なかった。ただたまに工場や関連会社からの出向組と一緒に業務をする事があり、彼らにはス...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休も使えて、長期休みがある。同期とは同じ場所になることはあまりないが、土日に集まれるくらいホワイト。ワークライフバランスは配属先による差は...続きを読む(全358文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同業他社と比較して大きく見劣りする印象はなく、成果や役割に応じて評価される仕組みだと思います。特に各種手当・補助が想像以上に充実してお...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属については、正直なところ「希望が通ることはほとんどない」と感じています。アンケートで希望職種や勤務地を提出す...続きを読む(全487文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コアタイムがないフルフレックスのため、自由に働くことができる。中抜けも自由にして問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他メーカーに比べると若干低いが、生活するには十分な給与体系。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが月収に振られることになり激減...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ナレッジはあるため、従事する業務は理解が進みやすく、スキルは身につきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
従事する業務以外のスキ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性男性など性別問わず働ける環境があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働き方は引き続き改善する余地があると思...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価に関しては男女での違いはなかったように思います。
また大企業ということもありハラスメント対策は徹底されています。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性エンジニアは貴重なので優遇されていた印象
女性だけメンター制度あったり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼ居なかった続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
老若男女、色んな世代の人がいるので若い人でも入りやすいし馴染みやすい。
下は高卒から上は再雇用の人までいるのでどの年代が入っても受け入れられ...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な休暇などが制度としては利用可能です。特に周りを気にしなければ、取得する事自体は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な事務職であっても、男性社員と給与体系に差がなく、安定した収入を得られます。
手厚い育児支援: 産休・育休の取得は当然の権利として浸透...続きを読む(全546文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職もたくさんいらっしゃる。ダイバーシティも進んでいる。製造業の中でもトップレベル。かっこい社員も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造課の方は従業員も多く突然の欠員などあっても嫌な顔はされないので子育て世代には働きやすい環境だと思います。残業もほぼ無く有給も取れます。
...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休の制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ女性管理職は多くないのでもっと改善していただきたいです。
男性の育...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や在宅勤務もできるし、女性管理職の方もいるので、
ハラスメント等は全くなく、働きやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンキ |
| 設立日 | 1899年7月 |
| 資本金 | 4278億3100万円 |
| 従業員数 | 104,194人 |
| 売上高 | 3兆4234億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 隆之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 963万円 |
| 電話番号 | 03-3454-1111 |
| URL | https://jpn.nec.com/ |
| 採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。