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Fマネジメント株式会社(旧:富士ソフト株式会社)

【笑顔満載の面接】【24卒】Fマネジメントのアカウント営業/ソリューション営業の1次面接詳細 体験記No.46749(非公開/非公開)(2023/8/1公開)

2024卒の先輩がFマネジメントアカウント営業/ソリューション営業の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒Fマネジメント株式会社のレポート

公開日:2023年8月1日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定
職種名
  • アカウント営業/ソリューション営業

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

1次面接 通過

実施時期
2023年01月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生4 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

GDとセットの集団面接であったため、GDが終わり次第面接開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

GDが終わり次第そのまま集団面接なので、GDでアピールした人柄と矛盾が無いように面接も取り組みました。

面接の雰囲気

終始穏やかな雰囲気で面接が進みました。面接官の方も笑顔で頷きながら学生の話を聞いてくれるので、こちらとしても話しやすかったです。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRを1分でお願いします

私は目標に向かって努力をし続ける粘り強さがあり、この強みは高校時代○○部の主将だった時に発揮しました。当初私たちは一戦も勝てず、目標の○○出場も程遠いものでした。弱点の分析の欠如や、現在の練習メニューの不一致が原因だと考え、主将として試合後の振り返りシートの作成と月1回練習方法を話し合う機会を設けました。これらの取り組みを粘り強く1年間続けた結果、○○は果たせませんでしたが、○○という結果を残すことが出来ました。この「粘り強さ」を活かし、粘り強くお客様のニーズを汲み取り、信頼関係を構築できる営業になりたいと考えております。

なぜIT業界を志望しているのですか?

理由は二点ございます。一点目は、成長産業であるからです。仕事においては常に学び続け、日々自分を成長させたいと考えており、このIT業界には好奇心旺盛な私にとっては親和性が高いと思ったからです。二点目は、ITの可能性を感じたからです。アルバイト先の業務がIT化し業務効率がぐんと上がったことを経験しました。またITは業界や規模問わず業務を行う上で必ず必要になってくるものなので、幅広いお客様のサポートが出来ると考えました。

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Fマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 Fマネジメント株式会社
フリガナ エフマネジメント
設立日 1970年5月
資本金 262億30万円
従業員数 19,669人
売上高 3174億8200万円
決算月 12月
代表者 坂下 智保
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号
平均年齢 35.6歳
平均給与 648万円
電話番号 045-650-8811
URL https://www.fsi.co.jp/

Fマネジメントの 選考対策

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