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日清食品株式会社 報酬UP

【21卒】 日清食品 生産技術職の通過ES(エントリーシート) No.33922 (2020/6/17公開)

日清食品株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2020年6月17日

21卒 インターンES

生産技術職
21卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. ゼミ・研究の内容、もしくは研究予定の内容を詳しく教えてください。1文字以上300文字以下
A.
○○○○を用いて使用済み○○○を再生する研究を行っています.加熱処理や有機溶媒を用いた従来法では環境負荷が高く,吸着能も完全には再生できませんでした.○○○○による再生法はほぼ完全に○○○の吸着能を再生可能であり,吸着成分も○○○との分離や回収が容易であるなどの利点があります.しかし排ガス処理施設の実活性炭に対して本再生を行い,実用化に向けた検討を行ったところ,排ガス施設の熱処理により一部除去困難な成分が吸着していることが分かりました.私はこの成分の生成メカニズムの解明および生成モデルの構築を行い,この成分が生成しない条件の熱処理と○○○○を組み合わせた再生法の提案を行っています. 続きを読む
Q. 日清食品の行動精神の中に「不可能に挑戦し、ブレークスルーせよ。」というものがあります。それは困難な仕事に立ちはだかり、諦めずに挑戦し続ければ必ずチャンスが生まれるというものです。そのような経験について教えてください。300文字以下
A.
私はテニス部で歴代最高のベスト4になった経験があります. 私たちの部は団体優勝を目標としていましたが,皆初心者であったことや技術的指導者の不在から毎年初戦敗退しており,目標達成は困難な状態でした. 2年時に主将になったとき,部活を中途半端にしたくなかった私は新しい取り組みを行いました. まず社会人テニスクラブに部員を誘って参加することで技術的な指導を受けると共に,普段の練習内容の見直しも行いました.そして部内リーグを定期的に行うことで競い合うような環境を作りました. その結果,部活全体の雰囲気が活発になり,最後の大会では目標には届かなかったものの歴代最高成績を残すことが出来ました. 続きを読む
Q. あなたが仕事をする上で大事にしたい価値観を2つ選択してください。
A.
チームマネジメント / チャレンジ 続きを読む
Q. あなたが仕事をする上で大事にしたい価値観について、選択した理由を述べてください。300文字以下
A.
一人の力が何倍にもなると考えているため,チームマネジメントを大事にしています. 特に私は自ら周囲の人に働きかけることを重視しています. 私は飲食店のアルバイトでお勧めトークの徹底やメニューごとの注文割合の数値化など,周りの従業員や店長,エリアマネージャーなど様々な人に対して働きかけることで売り上げ向上に貢献し,数百ある全国店舗の中で5位の優良店舗として表彰された経験があります. 自分一人では困難なことも,チームで目標や課題を共有し,対策することで大きな成果を上げることが出来ます. そのような環境にするためには周囲に自ら働きかけ,高い目標をもって挑戦していく姿勢を全体で持つことが重要だと考えています. 続きを読む
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24卒 | 非公開 | 女性
通過
Q. 明星食明星食品の商品を1つ選び、最も美味しいと思う食べ方を紹介してください。 「食べ方」は調理方法に限らず、どのようなシチュエーションで食べるか等、食事と美味しさを演出する全てを指します。 ①【商品名】を記入してください。 ②【最も美味しいと思う食べ方】を記入してください。
A.
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公開日:2023年9月21日

日清食品の 会社情報

基本データ
会社名 日清食品株式会社
フリガナ ニッシンショクヒン
設立日 2008年10月
資本金 50億円
従業員数 463人
売上高 2156億100万円
決算月 3月
代表者 安藤徳隆
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号
電話番号 03-3205-5111
URL https://www.nissin.com/jp/about/nissinfoods/
NOKIZAL ID: 1131639

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