【個性溢れる課題提出で魅了】【22卒】ウィルオブ・ワークのフィールドサポーターの最終面接詳細 体験記No.17089（名城大学/女性）（2021/8/7公開）

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最終面接の前に課題が出されます。その課題を事前に提出し、面接が行われます。課題のワークシートも、ただ文字を書くだけでなく、色を使ったりデザインをして個性を出しました。

他の面接よりは引き締まった面接だった。面接は少し堅苦しかったが、その後の話で、優しくて愛されている人だということがわかった。

なし

リクルーターの方の意見

仕事面でのあなたの三年後の目標

三年後は、「代わりがいない、余人をもって代え難い。」と信頼される社員に成長し、クライアント様や、自社の発展に寄与できる人財になります。まずは、クライアント先の商品・商材に精通した上で、一年間は行動量にこだわり、経験をいち早く積み上げていきます。ただ先輩方に言われたことだけをするのではなく、一歩先回りした行動ができるよう心がけることで、レベルの高い課題解決提案を目指します。また、仲間が悩んでいるときには、話を聞いてあげる、など組織の一員として自分にできることを率先して行います。このように、持ち前の笑顔と明るさ、先を見据えた行動から、組織から必要とされる、「代わりがいない」と言われる人になります。

プライベート面でのあなたの三年後

私は三年後、プライベート面では、”健康で毎日を楽しむ女性”になりたいです。仕事で安定したパフォーマンスを出せるよう常に健康であることを心がけます。そのためには、ストレスのコントロールも大切だと思います。社会人になっても、今までのようにクラシックバレエを継続させ、運動や食生活を意識することで健康でいます。休みの日には、家族や友人とショッピングや旅行に行く時間を大切にします。プラーベートを充実させ、その活力を仕事にフィードバックしていきたいと考えています。５年後、10年後には、結婚・出産し、その後も働き続けたいので、まず３年後には、健康で、仕事もプライベートも楽しめる自分のやり方を確立していきたいと思います。