2023卒の東海学園大学の先輩がウィルオブ・ワーク人材派遣の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社ウィルオブ・ワークのレポート
公開日:2022年10月24日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 人材派遣
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年06月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
色々なアルバイトをしているため、アルバイトをしていない人は体験していると良いと思いました。アルバイトの経験を評価されました。
面接の雰囲気
雑談のような形で優しい方でした。緊張してると思うけど、もっとゆったりしていいよって言われて、お話ししました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
大学ではどんなこと学んでるの?
卒業論文ではSDGsのジェンダーについて興味があり、強制的な結婚とジェンダー平等を実現するためにをテーマに卒業論文を進めていきます。日本では児童婚は認められていませんが、世界の女性に5人に1人が児童婚を経験しています。児童婚が引き起こす問題や依然として、児童婚が増え続けている理由を明確にします。論文や学内インタビューやボランティアを通して、知識を着実に深めていきたいと考えます。授業では、ディズニーやジブリなどの映画を見て、解読をしていき作者がどんな意図で作成をしているのかを考えたり、漫画の先生が居て、漫画を書く練習をしたり、語彙では尊敬語や丁寧語、方言などを学んでいます。今後この力を社会で役立てていきたいと考えています。
一番大変だったアルバイトはなんですか。
一番大変だったのはコールセンターのお仕事です。普段は主に複合機の営業マンのサポートを担当しています。私は営業マンの契約が取れるように相手のニーズに合わせてヒヤリングに注力しました。私自身、複合機がどのようなものなのか、リースやカウンターの料金など聞いたことない言葉だらけで一から料金の試算表などを見て、見積もりの作り方など知識の部分ですごく大変でした。ですが、分からないことがあれば、すぐに先輩に聞いて調べたり、電話を掛ける前に、前回の電話の録音を聞いて、メリットを明確に出せるよう対策してから電話をするようにしました。その結果、チームで200件のノルマを達成し、新人でも一番の件数を獲得できるようになりました。
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ウィルオブ・ワークの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| フリガナ | ウィルオブワーク |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 4,608人 |
| 売上高 | 643億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上秀夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 電話番号 | 03-5312-6311 |
| URL | https://willof-work.co.jp/ |
