2023卒の先輩が書いた伊藤ハム生産技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、伊藤ハムの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒伊藤ハム株式会社のレポート
公開日:2022年6月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 生産技術職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外はオンラインでおこない,最終面接も対面であったものの,コロナ対策がしっかりされていた。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
インターンシップや各イベントを通して社員の方の雰囲気の雰囲気が良く,働きやすい環境があると思ったから。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
早期選考だったということもあり,自分が納得するまで就職活動をしてくださいと言ってもらった。承諾検討期間は1か月ほどで間に1回面談があった。
内定に必要なことは何だと思うか
食品業界は人気があるので,志望理由が漠然としていると他の人と差別化できないと思う。また,食肉加工品業界としては業界トップというわけでないのでなぜ伊藤ハムなのかというところを自分の強みやこれまでの経験等を交えながら話せるととても良いと思う。インターンシップや社員さんの話を聞く限り学歴は関係ないと思うので,いかに自分がどのような人間かということをしっかりアピールできれば内定に近づくと思う。変に良く見せようというよりありのままの自分で臨むほうがよい。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
なぜ,伊藤ハムなのかという理由をしっかり話せている人が内定者には多いと思う。あとは,入社後に何をしたいとかキャリアプランも具体的に考え,それを話せるということが大事だと思った。やはり,オドオドしている人は内定が出ないと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
早期選考ではあるが,感じたこととしては一次面接はかなりの確率で通過するのではないかと感じた。私自身,インターンシップに参加する前に前年度の内定者による座談会に参加したが,イベントは結構行っているので参加できるならなるべく参加した方が良いと思った。
内定後、社員や人事からのフォロー
面談を1回行ったが,仕事内容についてだけでなく,勤務地の住宅手当のことなど気になることは何でも聞いてよかったので,疑問は解消された。
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伊藤ハムの 会社情報
| 会社名 | 伊藤ハム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウハム |
| 設立日 | 1928年4月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 204人 |
| 売上高 | 1529億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤功一 |
| 本社所在地 | 〒657-0037 兵庫県神戸市灘区備後町3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 623万円 |
| 電話番号 | 0798-66-1231 |
| URL | https://www.itoham.co.jp/ |
