【自分をアピール、内定への近道】【18卒】日本ペイントホールディングスの研究職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2513（広島大学大学院/女性）（2017/12/6公開）

現在の選考状況を問われ、より志望度の高い企業があることを伝えると、その選考が終わるまで返事を待ってくれると言ってくださいました。

内定連絡時のフィードバックで、「一次面接のときから面接官の評価が高かった」と伝えていただきました。一次面接は本当に雑談のような雰囲気で、自分のありのままをアピールすることができたと感じていたことから、皆さんも自分のありのままを伝えることができれば内定に近づけるのではないかと思います。また、昨今企業のグローバル化が進んでいる中、英語力のアピールというのは非常に重要だと思います。私にはTOEICの点数くらいしかアピールするポイントはありませんでしたが、海外経験などをアピールできればかなり評価していただけるのではないかと思います。

内定者の集まりなどに参加していないので内定者の方々がどのような方なのか分からずなんとも言えませんが、高次選考で一緒になった学生の方たちは話しやすくてコミュニケーション能力の高い方たちが多かったように感じます。

特にありません。この企業の選考はとてもスムーズで、面接の結果連絡等がスピーディーだったのでとても好印象でした。社員の方々も印象の良い方がとても多かったです。面接が進むにつれて志望度も上がっていく、気持ちの良い選考でした。

他の企業の選考具合を人事の方に報告していました。そのときも気持ちの良い対応をしていただきました。