【人を見る目】【16卒】日東電工の最終面接詳細 体験記No.1481（上智大学/）（2017/6/13公開）

学歴など本当に一切関係なく「人」が見られていると感じました。「人」とは、行動や発言であり一挙手一投足全て見られていました。また、「Nittoで働きたい」という人を求めているようで、私の場合面接中に志望度を聞かれなかったため、待合室で人事の方に「Nitto行きたいです!」とアピールしていました。

まず元気に挨拶をしたらそれに負けないぐらい元気に返事がありました。よって、自信をもって面接に臨むことができましたし、面接も終始こちらの良い部分を引き出そうとしてくれている感じがしました。

Nittoのどんな仕事に興味があるか

開発に強い企業というイメージがあったため開発に携わりたいと答えました。すると、一般消費者には分かりにくいB to Bでなぜ働きたいのかと聞かれ、「相手が企業即ちプロであり、プロを満足させることが私のやりがいにつながる」と答えました。上記回答ではB to Bの化学メーカーとしての応えであり、プラスαとしてNittoならではのことまで言及できたらもっと良かったと思います。例えば一次面接で話したGNT、ANT戦略を軸に、得意の三新活動でユニークな製品を開発したいなどの発言ができたらより評価されたかもしれません。

なにか質問があるか（逆質問）

まず「御社をメディアなどであまり見かけない理由」を問いました。ブランド戦略がへたくそであるという自負があるそうなので、今後その様な採用枠が増えてくるものと考えられます。また、「何故Nittoで長い間働くことができたか」と問いました。5人いらっしゃった事業部長皆さんにお聞きしたのですが、Nittoでのやりがいなど様々なことを教えていただきました。特に印象的だったのが「ずっと楽しかった」という発言で、私自身もワクワクしながら働きたいと思っていたので、よりここで働きたいという思いが強くなりました。