【自己分析で差をつけろ】【22卒】ミルボンの総合職の1次面接詳細 体験記No.12414（法政大学/女性）（2021/5/19公開）

到着→交通費精算（実費支給）→人事の方と待機→面接→人事の方とお話→帰宅

事前にWEBテストに関する質問が来ると調べていたので、自身の性格の部分に関して自己分析の成果を活かしそのような質問に対しても自身の意見をしっかり伝えたことが評価されたと思います。

大きな会議室で対面での面接だったので少し堅い面接でした。会社のナンバー2ナンバー３がいたので緊張しましたが時には笑いが起こるような面接でした。

なし

ワンキャリア

就職活動をなぜこんなに早く始めようと思ったんですか？

はい、なぜ私が早めに就職活動を始めようと考えたかといいますと、私の実家が自営業であり、身近な大人が誰も就職活動を経験したことがなく、自分自身で道を切り開いていく必要があり、不安だったからです。もちろん大学の先輩などに頼ることは可能ですが、誰よりも身近な親が就職活動をしていないことは就職活動において更なる情報収集が必要となると考えました。そのため、先を見通して就職活動を早めに始めることで多くの経験を積み、本当に行きたい会社へ入社することができるようにしたいと考えました。と回答しました。私は適性検査においてスピード感と行動力が低く出ていたにも関わらず夏のインターンシップへ参加しこの本選考へ参加していることに疑問を感じたのだと思われます。適性検査との違いを確認されていると感じました。

適性検査においてスピード感と行動力が低く出ていて、営業職には向いていないと思いますがその点はご自身でどう考えられていますか？

はい、まず行動力に関しては、私自身としてはしっかり考えた後に行動に移すタイプであるので適性検査においては思考力のほうが高くでて行動力が低く出やすくなってしまうと思います。しかし自身の学生時代の経験などからもやると決めたことはしっかり行動していくような行動力を私は持ち合わせていると考えています。スピード感に関しては正直欠ける面が多いと思います。なんも考えずに動き出すことに不安を感じる側面がありますので、しっかり考えて動き出し少し遅めの動き出しになってしまうことがあります。しかし自身の弱みとして自覚しているので、今後はしっかり考えるべきこととすぐさま動きだすことを分類し、後者にあたるものに関してはスピード感をもって動いていきたいと考えております。