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【ありのままで突破】【22卒】三井住友銀行の総合職リテールの1次面接詳細 体験記No.13935(慶應義塾大学/女性)(2021/6/8公開)

2022卒の慶應義塾大学の先輩が三井住友銀行総合職リテールの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒株式会社三井住友銀行のレポート

公開日:2021年6月8日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職リテール

投稿者

大学
  • 慶應義塾大学
インターン
内定先
入社予定
  • 三菱UFJ信託銀行

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

プライベートセッション、一次面接、二次面接はオンライン、最終面接のみ対面で行いました。

1次面接 通過

実施時期
2021年05月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
若手の人事
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続確認→面接

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

突飛な質問に対してもはっきり答えられたこと。銀行以外の金融や競合他社との差別化が自分なりにできていたこと。

面接の雰囲気

開始時に、「本日はお互い嘘をつくことなく、ありのままでお話したいと思っているのでよろしくお願いします」と言われた。終始フランクだったが、質問は矢継ぎ早に飛んでくる。

面接後のフィードバック

要点がまとまっており、非常にわかりやすかった。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

何故三井住友銀行が第一志望なのですか。

一番は、行員の方に魅力を感じたためです。プライベートセッションで〇名の方にお会いして、私の欠点について冷静に指摘してくださる方や、ご自身が銀行を目指された理由を熱心にお話してくださった方など十人十色だと感じました。その中でも共通していたのが、初対面の私の志望動機やキャリアについて、とても親身に、熱心になって考えてくださったということです。これはお客様に対しても変わらない姿勢だと思いますし、このような機会を作ってくださる御行は、それだけ人を大切にしている企業だということを選考を通じて強く感じました。私もこの方々と一緒に働かせていただき、お客様に親身になって寄り添うことのできる行員として活躍していきたいと思いました。

仕事にどんなやりがいを求めますか。

自分の言葉や行動でお客様と信頼関係を築き上げ、その結果としてお客様の心を動かすことです。私はこれまでのサークル活動を通じて、人に寄り添って信頼関係を築くこと、自分の力で相手の心情に変化をもたらすことにやりがいを感じてきました。銀行は最も身近なところでお客様に寄り添うことのできる仕事だと考えています。どんなお客様も最初から提案をするだけでは、心を開いてくれないと思います。業務に関係のないことでもあらゆる角度からお話を伺い、信頼していだける行員になっていきたいです。その先で、潜在的なニーズやこれから生じるリスクを見つけ出し、押し付けにならない提案をすることで結果的にお客様に安心を提供していくことをやりがいにしていきたいと考えています。

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三井住友銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三井住友銀行
フリガナ ミツイスミトモギンコウ
設立日 1996年6月
資本金 1兆7710億円
従業員数 27,808人
売上高 7兆7543億8500万円
決算月 3月
代表者 福留朗裕
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号
平均年齢 40.3歳
平均給与 864万9000円
電話番号 03-3282-1111
URL https://www.smbc.co.jp/
採用URL https://www.smbc-freshers.com/

三井住友銀行の 選考対策

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