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プログレス・テクノロジーズ株式会社

【自信を持って答えよう】【24卒】プログレス・テクノロジーズの技術職の1次面接(オンライン面接)詳細 体験記No.42404(非公開/男性)(2023/6/9公開)

2024卒の先輩がプログレス・テクノロジーズ技術職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

2024卒プログレス・テクノロジーズ株式会社のレポート

公開日:2023年6月9日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定
職種名
  • 技術職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接は対面かオンラインが選べて、他はオンライン

1次面接 通過

実施時期
2023年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接

実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続→面接→終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この面接ではネガティブチェックの意味合いが強いと感じた。そのため聞かれたことに対してしっかり堂々と答えることが重要だと思います。

面接の雰囲気

とても気さくな方であった。自分にすごい興味関心を持ってくれたため、話しやすくかった。おそらく人間性を見ていたのだと思う。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代頑張ったことについて

私が学生生活で頑張ったのは個別指導学習塾で担当の受験生を全員第2志望までの高校に合格させたことです。

それを行うにあたって困難だったことまたそれを乗り越えた経験があれば教えて頂けますか?

→はい、困難だったことは生徒が勉強に対して強い苦手意識を持っていたことです。私の務めている塾ではあまり勉強が得意ではない生徒が多い塾のため勉強に興味を持たせるのを意識しました。

具体的にお願いします。

→はい、例えばいきなり専門用語を覚えさせるのではなく、短く簡潔に意味を伝えてから覚えさせることにより生徒の苦手意識を克服していきました。

周りからなんと言われるか

はい、私は周りの人から行動力のある人だと言われます。

それは自分の中でどう言ったことが当てはまると思いますか?

→はい、私は学費を全て自分で捻出しております。そのため個別指導塾以外にも家電量販店や引越しなど様々なアルバイトをおこなっております。また、学業面では成績を上げるために課題を溜めずに決まった時間に行うなど計画して勉強を行っているからだと考えています。

学業とアルバイトを両立するにあたって気をつけていることはありますか?

→はい、時間を作ることを心がけています。大学の課題や資格の勉強などはアルバイトの休憩時間や通学時間に行って時間を有効活用しています。

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プログレス・テクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 プログレス・テクノロジーズ株式会社
フリガナ プログレステクノロジーズ
設立日 2005年6月
資本金 2億6000万円
従業員数 465人
※2018年10月現在
売上高 39億5000万円
※2018年3月
決算月 2月
代表者 小西 祐一
本社所在地 〒135-0064 東京都江東区青海1丁目1番20号
平均年齢 30.6歳
電話番号 050-3816-8594
URL https://progresstech.jp/

プログレス・テクノロジーズの 選考対策

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