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栗田工業株式会社 報酬UP

【技術と感性が融合、水処理の未来】【19卒】栗田工業の冬インターン体験記(理系/総合職インターンシップ(東京))No.3386(広島大学/男性)(2018/9/13公開)

栗田工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2019卒 栗田工業のレポート

公開日:2018年9月13日

インターン概要

卒業年度
  • 2019卒
実施年月
  • 2018年2月
コース
  • 総合職インターンシップ(東京)
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 広島大学
参加先
内定先
  • 東亜石油
入社予定
  • 東亜石油

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

水処理業界トップの会社であり、四季報に記載されている待遇のデータがとても良いと感じたので参加しようと思った。みん就にインターンシップ参加者の早期選考についても記載があり、伺って選考でマイナスになることはないだろうと思い参加した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

プロジェクト体感型インターンシップと銘打っており、服装も汚れてもい構わないものを用意するよう指定があったので、会社からどこか現場見学があるのではないかと勘繰り、周辺の工場地帯について調べた他、基本的な企業情報について四季報、業界地図、会社HPで予習しておいた。

選考フロー

応募 → WEBテスト

応募 通過

実施時期
2018年01月
応募媒体
ナビサイト

WEBテスト 通過

実施時期
2018年02月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

インターンシップの形式と概要

開催場所
中野サンプラザ
参加人数
30人
参加学生の大学
関東地方の理系私大院生が多いように感じた。北海道大学の理系院生も一人いたので地域に幅はあった。
参加学生の特徴
機械系や化学、生物を選考している学生が多く、男女比は約5:1であった。はじめは緊張があったが、朝9時から夜6時までの時間の長いやりこみ要素のあるワークだったのでみな理系の雰囲気の中でリラックスしてワークに取り組むことができていたと思う。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

グループワークを通して、水処理プラント事業における営業活動から案件受注までのプロジェクトの流れ、そこに関わる営業職とエンジニア職の役割を把握せよ

1日目にやったこと

会社説明、社員紹介の後、すぐに取り組むワークの説明がなされた。社員を水処理プラントを新設したい客先企業に、学生を栗田工業の社員に見立て、水処理プラントの受注の初めの工程からロールプレイした。社員扮する客先企業への質問時間、質問回数は細かく決められており、エネルギー使用量、許容可能水質基準、使用用途、要する水の量、予算、工期などを短い時間の中で優先順位もつけつつヒアリングを行った。その後、日用品を用いて極小の水処理プラントを小学校の工作の要領で作成した。これに相当の時間ががかかった。用意された泥で汚染された水をペットボトルの中に砂利を敷き詰めてろ過するイメージだが、ろ過した後の水質は簡易測定器で数値化され、水量も計測された。この基準クリアのための試行錯誤に多くの時間を費やした。最後は各グループでヒアリング内容から客先企業の求めるスペックのプラントを予算内に作ることができた旨と実際に水のろ過を実演して行い、発表のプレゼン力および浄化できた水の水質、水量について公平に評価がなされ、一番のチームが決定した。最後にこれからの時代を生き抜く水処理企業に何が大切だったのか、ワーク中の気づきと栗田工業の用意した答えを照らし合わせて終了。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

新卒採用担当

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

理系で技術職であっても相手が何に悩んでいるのかを理解することは企業活動に一層の付加価値をつける上でとても大切なのだとのお言葉をいただいたときはしみじみ納得した。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

時間制限がある中で、グループ内の意思決定を図りつつ質問を用意するのは初めての経験だったため苦労した。みな目標であるいいものを作ろうという気概はあったものの、そのために何を重視するのかが(予算、質、量、時間、アフターフォローなど)各々一家言あり、こだわりの強い理系をまとめるのは大変だと感じた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

長時間のグループワークをともなうインターンシップの経験が一日でできたことは本選考でも大いに役に立った。長期のインターンシップに比べ、面接無しwebテストのみで参加の可否が決まるので手軽なうえ、内容の濃いワークだったので採用担当の人も「うちのを経験しておけば他社の選考のグループワークはかなり楽に感じる」とおっしゃっていた通りだと思った。会社の方針や大切にしたいことを長時間のワークに絡めて自分で気づかせてくれるような構成だったので、本選考でも面接時にアピールしたり共感した点として述べられる内容を学べたのはよかったと思う。

参加前に準備しておくべきだったこと

水の簡易浄化装置の作り方を学んでおけばワーク中にグループのメンバーから頼られるし時間の短縮、効率化につながると思う。ホームセンターにあるような日用品が会場にそろえられており、その中から選んで浄化装置を作成するワークがメインだった。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

技術系の社員の中でも専攻による部署の適性や本人の希望や適性を鑑みて柔軟に配置が決まるように細かく説明してくださっていたので、自分に合っていると感じた。水の工業的利用によってメーカーに大きく貢献できる点もものづくりに関わりたい自分の希望とマッチしていた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

会社説明、選考の説明で人間性を重視することを強調されていたこと、事業内容の中の主力である水処理プラントで自分の専攻がかなり有利に働くと感じたことが主な理由。他の学生の学歴もばらけていたので入り込む隙はあると思った。第一志望にしている学生も自分の周りにはおらず、熱烈アピールすれば有利と感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

会社概要、今後の事業展望、総合職の部門別配属とその部門での業務内容に自分の希望と合う点が多々あると感じたため。ワークを通じて学んだ企業方針の付加価値をつけるためにはどうすればよいかを考えさせるところも気に入った。本社が東京都内にあり、理系も一定数そこで勤務していることも好材料。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者は企業の新卒サイト開設直後にメールで招待されるので、本選考からの参加者に比べ有利だと感じた。面接会場にいた学生もみなインターンシップ参加者だったので早く動くほうが圧倒的に有利だと思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

個人の評価はなかった。しかし参加社員の中で一番偉い人に帰り際呼び止められていた方もいたので、つながりがある人は有利になるのかもしれない。インターンシップ参加者は本選考でも早期に選考してもらえるので有利にはなる。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インフラ系、メーカー系を志望していた。メーカー系の企業研究をしているうちに、水処理の工業的重要性や今後の世界的人口増加による需要の見込みがあることを知り、自分の専攻も活かすことができるように感じたので水処理業界も志望業界上位に位置した。栗田工業、タクマ、エア・ウォーター、三浦工業のインターンや説明会に参加した。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

志望した水処理の企業の中では最も自分の働きたい企業になった。業務内容やジョブローテーションのあり方が業界中で一番自分の希望に近かった。ワークの後に社員さんとの質疑応答ができる場があったが、時間を大幅に過ぎる中快く答えてくれていて好感が持てた。今後の企業や業界の展望についてもありのままを話してくれていたようで好ましかった。

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栗田工業の 会社情報

基本データ
会社名 栗田工業株式会社
フリガナ クリタコウギョウ
設立日 1949年7月
資本金 134億5075万円
従業員数 1,528人
※2016年3月31日現在
売上高 1195億700万円
※2016年3月期
決算月 3月
代表者 門田 道也
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号
平均年齢 42.2歳
平均給与 855万円
電話番号 03-6743-5000
URL https://www.kurita.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132607

栗田工業の 選考対策

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