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【22卒】大東建託の冬インターン体験記(文系/1Day仕事体験セミナー)No.11826(中央大学/男性)(2020/11/19公開)

大東建託株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2022卒 大東建託のレポート

公開日:2020年11月19日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年10月
コース
  • 1Day仕事体験セミナー
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 中央大学
参加先
内定先
  • 商工組合中央金庫
入社予定
  • 商工組合中央金庫

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

「とりあえず一社を深掘りし、それを軸に他の企業と比較することで企業選びを進めて行こう」という大東建託さんの考えに共感することができ、業界研究のため、さらに当該業界に関心を持っていたことからインターンシップ参加を決定した。出会ったのは合同説明会で、その説明も非常に魅力的であり、是非もう少し話を聞きたいと思ったことがきっかけでもあった。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

このインターンシップには選考はなく、先着順であった。しかし、当日に実施する資料数点が事前配布されるため、前もって印刷し、目を通しておいた。当該業界が私の志望でもあったため、業界に対する理解は出来ていたが、全く知らないというのであれば業界のビジネスモデルなどは把握しておいた方がより有意義な時間に出来ると思う。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2020年10月
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン開催
参加人数
17人
参加学生の大学
7人グループの内訳は東京一工が1人、MARCH1人、関関同立2人、日東駒専が2人、それ以外が1人だった。
参加学生の特徴
選考なしということで。学生のレベル、モチベーションにはかなりギャップがあった。ある程度物事を考えることができ、発言も出来る人は目立っていたが、あまり社交的でない学生は発言もなく埋もれていた。大体の学生が志望業界などが絞れており、一定ライン以上の質に到達しているという印象があった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

最初30分の説明会で会社・業界の概要を知り、後半はロールプレイングを通して大東建託の業務を体感しよう。

1日目にやったこと

10時から17時のオンラインインターンシップ。最初の30分に会社の概要を説明し、その後は7人グループに分かれて、ロールプレイングを行いながら、業務への理解を深めていくという内容だった。ロールプレイングのタームでは個人ワーク、チームワークがあり、チームワークでは司会やタイムキーパーなどの役割も与えられ、ちょっとしたミーティングにも取り組んだ。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

人事担当者

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

実際に業務を把握している社員が行う、リアルのフィードバックであったため、より実践的な視点を身につけることが出来た。逆に学生が新しい視点から指摘すると、「面白い視点だね」と評価しており、既成概念にとらわれていない様が見受けられた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

配付資料が九枚ほどあり、扱う領域も多岐にわたっていたため、多くの範囲に対して考えることが必要であった。興味のある業務以外のロールプレイングも行わなければならず、業務理解の観点からでは悪くないのだが、どうしても関心の度合いは下がってしまう。また、ミーティングから発表までが8分しかなかったりするので、しっかりと進行しないとまとまらないと思った。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

シンプルに業界についても理解を深めることが出来たので、参加して良かったと思う。また、少人数グループ且つ、人事担当者と複数回フィードバックがあるので、かなり社員との距離は近かったと思う。社会人と接する機会がない学生などからしたら、非常に良い機会であると思った。

参加前に準備しておくべきだったこと

資料の読み込みを徹底すれば問題は無いと思う。ハイレベルのアウトプットを求められるという訳でもないが、全く読み込まないのは失礼にあたると思うので、最低限読み込むことを薦める。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

ロールプレイングのタームが長く設けられているので、業務に対するギャップは生まれにくいような気がした。頻繁に質問なども受け付けており、双方向のコミュニケーションを取れていたので、業務に疑問があれば即時解決できるというようなインターンシップであったと思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

参加していた周りの学生よりも業界研究などは進んでいるような印象があり、このまま就活を続けて行けば、必ず結果は伴うと思ったから。企業の行うイベントなどにも積極的に参加し、社員の方との距離を詰めていくことが出来れば、内定という形で成果が現れるのでは、と思った。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員の声を実際に聞き、そこから感じ取ることの出来る社風がとても自分に合っていると感じたから。さらに業務内容に対する疑問をクリアにすることができ、学生にも対する姿勢も感じの良いものであった。当該業界に関心があることが大きいが、より志望度は高まった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

あくまで1dayのインターンシップということで、明確なアドバンテージは無いと思う。しかし、社員とコミュニケーションを取った事実と若干の認知を得られたことはなんらかのプラスになると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

1dayということで参加した事によるメリットで特筆すべき事は無いと思う。しかし、人事担当者に認知され、コミュニケーションが出来るという点は参加していない学生に比べ、プラスであると思う。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

志望業界は街作りに関わるデベロッパーや鉄道系であった。その中で、建物やその大きな買い物に関わる職種にも関心を持ち、不動産業界にも魅力を感じていた。そのような中でこのインターンシップに参加した。同業界ということもあり、志望業界の変化はなかったが、同業の中での志望企業としては大東建託への志望が高まった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

まず第一に、他の学生とのミーティングへの振る舞いを見直すことが出来たことが、これ以降の就活に良い影響を及ぼしていると思う。オンラインでのミーティングというものは昨今のインターンシップに多く取り入れられているものであると思うので、経験値を積めたことはシンプルにプラスに働いていくと思った。また、業界研究に関しても、「一社を深掘りし、相対的に評価していく」という考えも取り入れていきたいと思った。

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大東建託の 会社情報

基本データ
会社名 大東建託株式会社
フリガナ ダイトウケンタク
設立日 1974年6月
資本金 290億6000万円
従業員数 18,224人
売上高 1兆6576億2600万円
決算月 3月
代表者 竹内啓
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号
平均年齢 43.9歳
平均給与 849万円
電話番号 03-6718-9111
URL https://www.kentaku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130353

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