2023卒の先輩が戸田建設総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒戸田建設株式会社のレポート
公開日:2022年4月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接はオンラインだった。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 役員、人事部長、志望職種のベテラン社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最後に言い残したことはないかと言われ、あまり手応えがなかったので私が入社して活躍できる理由を2〜3分ほどで伝えアピールした。
面接の雰囲気
役員の面接はやや堅めだったが、それ以外の方の時は和やか目だった。笑いが起きることもあり、厳しい雰囲気でない。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
ボランティアの詳細について/今後もするのか
小学生の頃から保護動物に興味を持っていて、自分の時間に余裕が出来た大学生になってから始めた。
具体的には譲渡会の開催場所を室内から屋外に変える取り組みを行った。室内だと大人しく可愛いだけで終わってしまうことが多かったため、併設してあるドッグランスペースで開催すれば本来の姿を来場者に見ていただいて家族に迎え入れる時のミスマッチを防げるのではないかの考えた。この提案を採用していただき、天気のいい日はドッグランスペースで譲渡会をするようになった。やはり元気な子は走り回っているので1人1人の個性を生かす提案ができたと感じている。
今度も保護動物のためになる活動をしていきたい。ホスピタリティ溢れる人になる。
大学での学びで仕事に生かせることはあるか/逆質問
都市計画を専攻しており、ゼミで行う地域の研究を生かせると感じた。直接生かせることかは分からないが、ゼミの課題やコンペ、卒業設計では都市計画に沿ったことをしており入社後に少しでも繋がる取り組みを行っている。特に卒業設計では、シャッター商店街の再生を行う予定である。地方に住んでいるからこそ身近な社会的問題にアプローチして、入社後にその現状や得た知識を生かした提案を行いたい。
逆質問は、私が入社できた場合に今実行中のプロジェクトへどのように関わるのか、私のような地方出身の方はどれほどいらっしゃるのかなど行った。この質問で会話が弾み関連の話に派生して、10分ほどお話をしてくださった。聞く時間と答える時間がほぼ同じ割合だった。
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戸田建設の 会社情報
| 会社名 | 戸田建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トダケンセツ |
| 設立日 | 1936年7月 |
| 資本金 | 230億100万円 |
| 従業員数 | 7,314人 |
| 売上高 | 5866億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大谷 清介 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 968万円 |
| 電話番号 | 03-3535-1354 |
| URL | https://www.toda.co.jp/ |
