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株式会社ニップン

【食と科学の融合、幸福を提供】【23卒】 ニップン 技術系総合職の通過ES(エントリーシート) No.82937(非公開/非公開)(2022/6/8公開)

株式会社ニップンの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月8日

23卒 本選考ES

技術系総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
当社でやりたい仕事とその理由をご記入ください

A.
私は、「食を通して人々の暮らしに幸福を提供したい」という思いを通じてお客様のニーズに合った商品の開発を行いたいと考えています。貴社が取り組んでいる事業は小麦を扱う製粉事業だけでなく、加工食品や中食など幅広いため、お客様のニーズに臨機応変に対応できるような商品を開発できると感じたからです。私は、食には人々の心に直接影響する力を持っていると思っており、貴社の幅広い事業展開を通じて多様なお客様に関わることができるのではないかと感じたので、このことよりお客様に寄り添うことのできる商品開発を行いたいです。 続きを読む

Q.
学生時代に最も主体的に取り組んだ経験は何ですか?それについて具体的にご記入ください

A.
私が最も主体的に取り組んだことはアルバイトです。私は、お寿司のチェーン店のアルバイトでホールを担当していました。このときが初めてのアルバイトだったため、機械の使い方や接客など分からないことばかりでした。そこで早くアルバイトに慣れるために、社員の方々や、バイトリーダーなどに分からないことを積極的に聞いた結果、1ヶ月ほどでほとんどの作業を1人で行えるようになり、半年後には後輩への指導を任せてもらえるようになりました。そして、アルバイトを始めて数ヶ月後、ディナータイムにお店が混雑して商品の提供やお客様の案内が遅くなってしまい、うまくお店が回らないという問題が起こりました。この問題の要因は、社員とアルバイトの連携がうまくとれていなかったことにありました。アルバイトメンバーの半分ほどが始めたばかりだったため、社員との連携がとれていないことでアルバイトが自分の業務を把握しておらず、社員からの指示を待つ状態になっていました。そこで、私はアルバイトメンバーの中で先陣を切り、社員の方に「今日すべきことは何がありますか」とアルバイトが始まる前に必ず質問し、アルバイト中は積極的に自分からできることを探して仕事に取り組みました。自分が社員の方と連携をとることでアルバイトの業務が明確になると考えたためです。また、お客様が帰られた後のお皿を片付ける作業は、1人で作業するときと比べて2人で作業をするときの方が時間短縮になることから、手が空いているメンバーがいたら積極的に声かけを行い連携をとるように心がけました。その結果、ディナータイムの混雑が解消し始め、社員の方から「おかげで負担が減った」と評価していただけるようになりました。社会に出てもこの強みを活かし、チーム全体の行動を促進する人材へと成長します。 続きを読む

Q.
研究内容

A.
研究テーマは決まっていませんが、私の所属している研究室では、○○という手法を用いて原子レベルで、タンパク質の「立体構造」を明らかにし、その「機能」を理解することを目標としています。「機能」を解明することで、病気の原因をつきとめたり、薬剤や触媒などの化合物の設計や合成に役立ちます。取り扱っている例をあげると、○○や、○○などがあります。 続きを読む
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ニップンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニップン
フリガナ ニップン
設立日 1896年12月
資本金 122億4000万円
従業員数 4,001人
売上高 4108億7800万円
決算月 3月
代表者 前鶴 俊哉
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目8番地
平均年齢 39.7歳
平均給与 746万円
電話番号 03-3511-5301
URL https://www.nippn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139267

ニップンの 選考対策

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