【未知への挑戦、成長の証】【22卒】三菱ＵＦＪ銀行の冬インターン体験記（理系/システム・デジタルインターンシップ）No.15389（大阪大学大学院/女性）（2021/6/15公開）

SEとして働きたいと考えていた中で、銀行や生命保険のIT部門でのSEとしての働き方や業務内容を知りたかったから。三菱UFJ銀行はメガバンクの一つで大規模な金融グループであることから、IT部門のインターンに参加することは大きな経験となると考え、参加を決意した。

なぜ銀行のIT部門に興味を持ったのかを明確に伝えられるように、就活情報サイトで過去のESなどを見て様々な観点から推敲した。

面接は雑談ベースだったので、コミュニケーション能力を見られていたように感じます。

三菱UFJダイレクトへの新システム導入に関するグループワーク

１日目から３日目の前半までグループワークを行い、その後発表があった。

プロジェクトのリスク管理、プロジェクトの予算や人数の考え方

新規事業立案型グループワーク

1日目にやったこと

インターンシップの目的や概要を聞いて、その後グループワークを始めた。銀行に関する環境分析や自社分析を行い、自分たちの班がどのようなサービスを提供していくかを中心にディスカッションした。班についてくれていた行員の方にチェックされるレビューが２回あった。

2日目にやったこと

他の班のコンセプトを聞く機会があった。前日に決めたことを基に、プロジェクト期間やそれにかかる金額やアプリにどういった機能をつけるのかを話し合った。また、アプリの画面遷移図についても決めた。１対１の面談がワークの合間で行われた。

3日目にやったこと

前日までに決めきれなかった部分についての話し合いをしてから、発表資料の作成を行った。発表をして、その後全体でフィードバックをもらい、このインターンシップで学んで欲しかったことについての話を聞いた。

人事

なし

私たちの班に対して、スライドの見栄えが良くわかりやすく、企画段階から素晴らしかったとフィードバックをもらった。また、全体としてのフィードバックとしては、三菱UFJダイレクトのあるべき姿を思い描きながら、先端技術を用いながらも非対面のチャネルですべきことを考えることができたと言われた。

２日目の夜に残業した時は、終わりが見えなくてとても不安で正直逃げ出したいと思った。また金融の知識があまりにもなかったので、わからない用語を調べる手間があった時やマーケティング用語が出てきた時は、話し合いについていくことが出来なかった。自分が発表したスライドの部分で質問に対して的確な答えることが出来ず、悔しい思いをした。

私はIT系のインターンをメインに参加していたが、班の他の学生はマーケティングや金融のインターンに行っていた人が多かったので、幅広い知識をもつことの重要性を感じました。

実際の業務を体験したことで、自分の働いているところを想像することが出来た。また、システム開発のリスク管理について今まで考えたことがなかったため、それについて学ぶことが出来て今後に活かそうと思った。銀行のIT部門では、プロジェクトの企画を行うことで自社として何をやっていきたいかという最終決定権があることを知ることが出来た。

三菱UFJ銀行の口座を持っている方は三菱UFJダイレクトをダウンロードして使ってみることをおすすめします。また、ITの最新技術を調べてみても良いと思います。

このインターンシップを通して、今や銀行の経営戦略はIT戦略であり、非常にIT部門が重要視されていることが伝わった。しかし、金融だけのシステム開発よりも幅広い業界や業種の知識を身につけることができるSIerの方が自分にとって魅力的だと思ったため。

このインターンシップ参加者にはメンターがつき、1対1の面談をすることができる。また、このインターンシップ参加者限定の説明会や座談会もあり、会社について深く理解する機会をたくさん設けてもらえるため、面接で実体験を含ませて話すことができるのではないかと思ったから。

志望が下がった理由は、金融だけのシステム開発よりも幅広い業界や業種の知識を身につけながらシステム開発ができるSIerの方が自分にとって魅力的だと感じたため。また、私は流通・小売業界の業務アプリケーションを開発をしてみたいと考えており、銀行のIT部門ではそれを成し遂げられないから。

インターンシップ参加者にはメンターがつき、早期選考に参加することができるから。また、インターンシップ参加者限定の説明会もあり、IT部門に対する理解を深めることができる。

インターンシップ参加前から幅広い業界や業種のシステム開発ができるSIerに行きたいと考えていたが、このインターンシップに参加してもその思いは変わらなかった。銀行のIT部門であれば福利厚生も整っていて、残業時間もIT企業より少なく、ワークライフバランスを重視する自分にとっては良い環境で働けるのではないかと思っていた。しかし、あるSIerのインターンに参加してワークライフバランスを実現できる会社に出会い、銀行のIT部門への志望度は高くならなかった。

銀行のIT部門は企画などの上流部分しか関わることが出来ないと思っていたが、入社後何年かは子会社の三菱UFJインフォメーションテクノロジーでSEとしてシステム開発の下流工程から学ぶことができるとインターンシップを通して知った。また、銀行ということで堅いイメージがあったが、社員さんとの関わりを通じて穏やかな柔らかい雰囲気の方が多いと感じました。