2023卒の先輩が書いた日本IBMITスペシャリスト職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本IBMの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒日本IBM株式会社のレポート
公開日:2022年5月24日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- ITスペシャリスト職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年01月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
第一志望の他社から内々定のご連絡をいただけたため。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
選考中は学部生が多かった気がします。
内定後の企業のスタンス
電話にて内々定の連絡があった際に、まだ選考を進めている企業があることを伝えると、終わるまで待ってくださるような受け答えをしていただきました。その上で、選考のフィードバックを交えながら、IBMにきて欲しい旨を伝えてくださいました。
内定に必要なことは何だと思うか
最初の関門はグループディスカッションではないかと思います。事前課題があったり、個人発表があるのは珍しいので、慣れていない人はある程度練習して臨むのが良いと思います。コンスタントに研究発表などを経験している人は、問題ないかと思います。可能であれば、事前課題のスライドを他の誰かにチェックしてもらうのが良いと感じました。また、チームディスカッションの方は経験の差が出ると思うので、IBMが本命ならば、他社で1回は練習してから臨むのが良いと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
グループディスカッションであれば同じチームの人、面接であれば面接官の話をしっかり聞きつつ、自分の伝えたいことをしっかり表現できることが大事だったと思います。特に自分が話す量のバランスには注意しました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
面接に関しては、この企業が良い、という点をアピールするよりも、自分がなぜこの仕事をしたいか、を説明できる方が好印象だったのではないかと感じました。また、どの質問に対しても、深掘りされるので、理由となるエピソードが話せると良いと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
希望があれば社員の方とお話しする時間を設けていただけます。
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日本IBMの 会社情報
| 会社名 | 日本IBM株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンアイビーエム |
| 設立日 | 1937年6月 |
| 資本金 | 1053億円 |
| 従業員数 | 16,111人 |
| 売上高 | 3155億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山口明夫 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-6667-1111 |
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja |
| 採用URL | https://www.ibm.com/careers/jp-ja/early-career/entry-level/ |
