就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社リコーのロゴ写真

【革新的なビジネス変革を実現】【16卒】 リコー 事務系:マーケティングの内定ES(エントリーシート) No.2570(早稲田大学/男性)(2015/12/21公開)

株式会社リコーの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2015年12月21日

16卒 本選考ES

事務系:マーケティング
16卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
大学生活の中で、あなたが心から「やりきった!」といえる経験について、具体的に教えてください。 ※ ※【どのような経験か】【やりきれたポイントは何か】の2点は必ず盛り込んで記入してください。(300文字以内)

A.
コンサルティング企業にて電気バイクの海外販売支援活動に取り組んだことです。電気バイクを、どの市場に、どのようなアプローチで販売するのか、について取組みました。クライアントからの期待に応えたいという思いがあり、やりきりました。 【取組み】 ・ベトナムに行き、500人にアンケートを実施して、生のデータを収集 ・招待制の試乗会を開催 ・現地ディーラーの情報を集め、パートナー契約先の候補をリストアップ 【結果】 招待制試乗会には100人が参加し、満足度は92%を獲得。現地メディアにも取り上げられ、大きな認知度向上へと貢献した。 現地ディーラー12社に営業活動を行い、3社と契約を結ぶことに成功。 続きを読む

Q.
学生生活(中学・高校時代含む)の中で、あなたが最も高い壁にぶつかったときのことを教えてください。 ※ ※【壁とはどのようなものだったのか】またその壁に対して【どのように考え】【どのように行動したのか】の3点は必ず盛り込んで記入してください。(300文字以内)

A.
中学の時、野球部主将として、県大会優勝に向けてチーム改革を行ったことです。 【状況】 監督が不在であり、チームは毎年地区予選一回戦敗退の弱小チーム 【取組み】 現状把握と、メンバーの目標統一が一番大事だと考え、以下に取り組みました。 ・試合データをとり、定量的に現状把握をして、他チームとの比較を行う。 ・週一回ミーティングを開いて問題を共有し目標の確認を逐一行う。 ・練習内容を打撃中心から走・守中心の練習に切り替え、個人によって練習メニューも変更。 ・他チームとの合同練習・外部コーチ招聘により外からの視点を入れる。 【結果】 学校創立以来初の県大会優勝を成し遂げる 続きを読む

Q.
現状に課題を感じ、何か”変化を起こしたい”と思った時に、あなたはどのような行動をとりますか? ※ ※過去の体験を元に具体的に教えてください。(200文字以内)

A.
自分一人で考えこまず、周りの人の意見を聞いてみます。高校の時、ソフトボール部に入部したのですが、中学では野球部で結果を残していたので、同じスタンスで練習に取り組みました。しかし、思うように成績があがらず、苦しみました。そこで、環境の変化を受け入れ、周りの人に助言を求めてフォーム改革に取り組んだところ、成績が飛躍的に伸び、4番に抜擢されるまでになりました。チームも全国大会ベスト8入りを果たしました。 続きを読む

Q.
あなたがリコーに入って実現したいこと(起こしたい変化・チャレンジ)はどのようなことですか? ※ ※自由な発想で考え、自由に記入してください。(200文字以内)

A.
入社後は、ビジネスソリューション本部の佐々木禎彦さんのように、クライアントの業務プロセスを改善し、大幅なコストダウンを実現するなど、リコーの製品を通じてお客さんのビジネスを変革させたいと思っています。 また、コミュニケーションの取り方がますます多様化していく中、貴社の中から新しいコミュニケーションの在り方について提案することに挑戦したいです。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社リコーの本選考通過ES(エントリーシート)詳細を見る

メーカー・製造業 (電子・電気機器)の他のESを見る

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

事務系 3Daysワークショップ / 事務系コース
通過

Q.
あなたはどのような想い(志・こだわり)を大切にしてこれまでの活動に取り組まれてきましたか。理由も含めて教えてください。(400文字以内)

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年3月16日

問題を報告する

パナソニックインダストリー株式会社

OJT インターンシップ / 技術系 研究開発系 材料・デバイス・メカ・光学
通過

Q.
現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。 (研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容) ※100字

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年3月16日

問題を報告する

株式会社日立製作所

インターンシップ(技術系) / システムエンジニア職
通過

Q.
周囲と関わりながら何かを成し遂げたエピソード あなたが組織やチームで物事を成し遂げた経験について教えてください。 また、あなたのチーム内での役割と周囲へ及ぼした影響についても教えてください。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年3月16日

問題を報告する

リコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リコー
フリガナ リコー
設立日 1936年2月
資本金 1353億6400万円
従業員数 76,877人
売上高 2兆5278億7600万円
決算月 3月
代表者 大山 晃
本社所在地 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号
平均年齢 45.4歳
平均給与 860万円
電話番号 03-3777-8111
URL https://www.ricoh.co.jp/
採用URL https://jp.ricoh.com/jobs/about
NOKIZAL ID: 1130219

リコーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。