【論理的な思考が高評価】【23卒】NTTドコモソリューションズのスタッフ職種の1次面接詳細 体験記No.27940（非公開/非公開）（2022/6/16公開）

時間になったらGoogle Meetingに接続して開始。退出して終了。

一般論ではなく、自分がどう考えたか、なぜそういった行動をしたのかを重視していたと後から教えていただいたので、そこを論理的に説明できていたことが高評価に繋がったと感じる。

穏やかで真面目そうな男性社員。面接慣れしていないようだったが、その分型にはまらない面接をしてくださって、人間性をしっかり見てくださった。

深く論理的に回答できていた。より端的に答えられると良い。

就活会議、ONE CAREER

学生時代にこだわりを持って取り組んだ経験について教えてください。

学部時代に所属していた○○部の環境改善に取り組んだことがあります。私が所属していた部活は、毎年退部者が多いという課題があり、部の存続にもかかわるのでそこを解決することとしました。
部員にヒアリングを行った結果、部内の環境に納得していない部員が多いことが分かりました。そこで主に二つのことを行いました。
一つ目は、受け継がれてきたルールや伝統の見直しや改善を行いました。二つ目は、理不尽な指導、特に厳しい上下関係にもかかわらず実力が伴っていない点で理不尽さが生まれていたので上級生の実力をつけることを重視しました。結果として部内環境が改善され、退部者を0人にすることができました。

【部の存続のために退部者を減らすことに着目したのはなぜですか】
入部者を増やす方向も考えましたが、たくさん入っても部内環境に納得できず結局退部者が多くなってしまっては、最終的に残る部員は少なくなってしまうので、まずは入部した部員の定着率を上げるべきだと考えました。

業務効率化をするにあたって具体的にどんな仕事をしたい？

最初はアプリケーションスペシャリストを目指しお客様とかかわりながら仕事をしたいと思っていて、最終的にはプロジェクトマネージャーとして全体にかかわることを行いたいです。内容としては、働き方改革のためのツールが御社にはたくさんあると思うので、そういった様々なツールの企画や設計に携わりたい絵です。

【その中で、どんな業界、フィールドでどんなお客様相手に働きたい？】
最初は内販でNTTグループ向けの事業に携わりたいです。大きなグループの事業にかかわれることに魅力を感じているので、NTTグループ向けのツールを企画開発してノウハウを身に着けていきたいです。

【将来的にはどうしたい？その理由は？】
将来的には外販の部分も携わりたいです。理由としては、内販で安定した事業も魅力的ですが、外販で自社をもっと伸ばしていくことも重要でそこに貢献したいと考えたからです。

他社に内定が決まったため。