【等身大の魅力、新入生を魅了】【23卒】 レバレジーズ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.73042（非公開/女性）（2022/4/21公開）

・大学3年生で、○○の新歓活動のリーダーとして〇人の新入生を採用する ・大学1年生で、○○に参加するインターン生のマネージャーを務め、インターン生の成長を促進する ・高校時代に、○○部員としてPDCAサイクルを回し続け、的中率を上げる 続きを読む

○○の執行部を務め、特に新歓のリーダーとして入会者を集めることを頑張りました。〇人を入会させ、定着させることを目標とし、そのために団体とのミスマッチを無くすために正確な情報を伝え、魅力を伝えることを目指しました。私がこだわったのは、等身大の魅力が伝わりやすい現役メンバーが経験談を話すパートです。そこで私は、登壇するメンバーに伝えてほしい情報やメッセージを細かく伝え、複数回リハーサルを行い、修正していきました。また、説明会が始まった後も反応を見ながら説明会の改善を行いました。結果として、〇人の新入生が入会しました。この経験から一度決めた目標に対して地道に努力をすることの大切さを実感しました。 続きを読む