【論理的に伝わる自己PR】【18卒】日本ヒューレット・パッカード合同会社のエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.2999（中央大学/男性）（2017/12/7公開）

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。いつまでも待つが、採用人数限度もあるので、できるだけ早い方がよいといわれた。

システムインテグレータの業界を受けるのであれば、OBOG訪問をするべきだと思う。
どの会社おやっていることに差異がないので差別化が非常に難しい。
訪問などをしていくうちに、会社の雰囲気や色などが分かるのでお勧めする。
また、やはり外資系の企業なのでキャリアについて一度きちんと考えた方がよい。それも近い将来ではなく、先を見据えて転職などの考えを一度頭も中で整理し、まとめた方がよい。なんとなくで受けるような人は外資系では淘汰されていくと思う。

正直きちんと自分の言いたいことをきちんと論理的に相手に伝えられることだと思う。いくらすごいことを成し遂げていても相手に伝わらなければ面接は受からないと思う。
論理的に話すためにも頭の中を整理し、自分の考えをまとめた方がよい。

自分が就職活動をした中で、圧迫面接があったのは後にも先にもこの企業だけでした。
なので、気が弱い人や緊張に弱い人は中止した方がよいです。
会社側もただ圧迫をしているのではなく意図があってしているのできちんと冷静に話せるようにしてください。

内定をもらってから承諾までの間は、社員との話などしたかったら声をかけてくれといわれました。