【19卒】ＳＣＳＫの夏インターン体験記（理系/シスキャリセミナー）No.1703（立命館大学/女性）（2018/2/6公開）

自分は情報系の学部ではないが、SE職に興味を持ったため。興味を持ったはいいが、いまいち何をするのかわからなかったのでなんでもいいからIT系の企業のインターンに参加しようと思った。SEで内定をもらった先輩におすすめの企業を聞いて、その時紹介されたのがSCSKだった。

事前に面接と適性検査があると聞いていたが特に何も準備せずに臨んだ。最初に提出していたESの内容の流れをもう一度確認するくらいしかしなかった。

1次面接 → 筆記試験 → エントリーシート

聞かれた質問に対し明らかに焦ったり、逆に自分の思いを長々と喋らないようにして簡潔に答えたのがよかったと思う。

自分の学業に点数をつけるなら何点か

75点
座学と実験それぞれ50点満点でつけて、35点と40点
座学は毎回板書したり、友達と教えあいながらしたが、結果的に落としてしまった教科もあったので
実験は操作も早く、内容もよく理解していたが、もっと周りのグループを助けられたのではないかと思ったため
以上を合計し、これからは研究室も決まってどんどん自分でしなくてはいけないので頑張りたい、という風に締めた

今回のインターンで得たいこと

まず一番の目的としてはシステムエンジニアの仕事内容をちゃんと理解したいと思います。私は情報系の学部ではないため、あまりITの知識があるわけではありません。しかし、私がもともと目指していた研究開発職とは違い、お客様と直接かかわりのあるこの仕事に興味を持ちました。なので今回のインターンでシステムエンジニアとは何かということを理解して、これからの進路選択に役立てたいと思ったからです。

クレペリン検査が一時間
ひたすら足し算をしていた
途中休憩があった

特に何も行っていなかった。その頃はwebテストの種類なども知らなかった。先輩から何も準備しなくても大丈夫と聞いていたので本当に何もしなかった

2日間で簡単なソフトを使ってアプリ開発

1日目にやったこと

アプリケーション開発のテーマ設定、要件定義、開発を行った。テーマは班ごとに違い、どのようなアプリを作るのか、そしてそれをどういう風に組み上げるのかの話し合いが主であまり開発の時間は取れなかった

2日目にやったこと

前日に引き続きアプリ開発を進めた。前日の時点で始まりの部分は組み上げられていたのであとは2グループに分けてそれぞれ作業を進めた。それぞれ作ったものを連結するのに予想外に時間がとられた。

3日目にやったこと

人事部から会社の事業内容について聞いたり、内定者とのパネルディスカッション、社員とのパネルディスカッションがあった。そのあとに懇親会がありあまり堅苦しくない雰囲気で選考のことについても気軽に聞くことが出来た

人事部

特になし

1グループに対しパソコンが2台支給された。2グループに分けたが当然パソコンを扱わない人が出ることになるが、その人がただ出来上がっていく過程を見ておくのではなく、パソコンがなくてもできる作業を積極的に見つけることが大事だと言われた

午前に集合し簡単な説明があった後、いきなりそれではアプリを作ってください、という感じだった。情報系の学生がいたからいいものの、全員が文系だったりしたら絶対に進まなかった（そこは事前にちゃんとグループ分けがされていると思うが）。アルゴリズムを組むというのが初めての体験で難しかった。